وهذه هي المرة الأولى التي تتوسع فيها قائمة فورتشن لأفضل 100 شركة للعمل بها لتشمل جنوب شرق آسيا.
شارك أكثر من 1.3 مليون عامل في الاستطلاع لتقييم ثقافة مكان عملهم، وتم التحقق من صحة أكثر من 550 ألف إجابة. واحتلت فيتنام المرتبة العاشرة في القائمة، متفوقةً على أي دولة أخرى، مما يُظهر التحول الكبير الذي تشهده الشركات الفيتنامية في بناء ثقافة مكان العمل لجذب الكفاءات والاحتفاظ بها.
وبحسب المنظمين، فقد أبدت هذه الشركات إعجابها بسياساتها الرائدة في دعم الموظفين مثل توسيع برامج الرعاية الصحية العقلية، وسياسات إجازة الأسرة السخية، والمبادرات الرامية إلى بناء المرونة والتكيف مع التقلبات الاقتصادية .
كما تعد فيتنام الدولة الوحيدة التي تضم شركتين ضمن العشرة الأوائل، بما في ذلك نظام الرعاية الصحية Vinmec (المرتبة السابعة) وHighlands Coffee (المرتبة التاسعة).
وتثبت هذه النتيجة أن الشركات الفيتنامية قادرة تمامًا على بناء بيئة عمل غنية بالثقة والدعم، قابلة للمقارنة مع الشركات المتعددة الجنسيات من حيث تجربة الموظفين.
![]()

هناك 10 شركات فيتنامية على القائمة.
للحصول على التصنيف، يجب على الشركات أولاً الحصول على شهادة Great Place To Work، وأن يكون لديها ما لا يقل عن 200 موظف في جميع أنحاء جنوب شرق آسيا في وقت الحصول على الشهادة.
تعتمد قائمة Fortune 100 لأفضل الشركات للعمل بها في جنوب شرق آسيا على استطلاع Trust Index الخاص بشركة Great Place To Work، والذي يقيس تجربة الموظفين على أساس ردود مجهولة وسرية ومراجع متقاطعة مع بيانات الموارد البشرية للشركات المشاركة.
فقط الشركات التي تحقق باستمرار أعلى تقييمات من موظفيها، بغض النظر عن مناصبهم أو أقدميتهم، مؤهلة للانضمام إلى هذه القائمة. وبالتالي، تُعدّ القائمة مقياسًا شاملًا لتجربة الموظفين.
![]()

السيد رولاند وي، رئيس مجلس إدارة مؤسسة Great Place To Work في منطقة آسيان وأستراليا ونيوزيلندا.
وقال رولاند وي، رئيس مجلس إدارة مؤسسة Great Place To Work في منطقة آسيان وأستراليا ونيوزيلندا: "لقد حققت الشركات الفيتنامية هذا الأداء الرائع من خلال بناء الثقة ورعاية موظفيها".
تعاونت Great Place To Work مع Fortune لإطلاق قائمة Fortune 100 لأفضل الشركات للعمل بها في جنوب شرق آسيا حيث أصبحت المنطقة مركزًا للابتكار مع استثمار قياسي في تجربة مكان العمل والحاجة الملحة للموارد البشرية عالية الجودة تعيد تشكيل الطريقة التي تتنافس بها الشركات، وفقًا لرولاند وي.
تنشر مجلة Fortune، بالتعاون مع Great Place To Work، القائمة السنوية لأفضل 100 شركة للعمل بها في الولايات المتحدة وأوروبا.
غريت بليس تو وورك هي المرجع العالمي في ثقافة بيئة العمل، بخبرة تزيد عن 30 عامًا في جعل كل مكان عمل مكانًا رائعًا للعمل للجميع. تُمكّن منهجية غريت بليس تو وورك ومنصتها المؤسسات من رصد تجارب جميع موظفيها وتحليلها وفهمها. تُساعد الأبحاث الرائدة المؤسسات على بناء ثقافات تُحافظ على المواهب وتُطلق العنان لإمكانات كل موظف.
منذ عام 2022، أطلقت Great Place To Work تصنيفها السنوي لأفضل أماكن العمل في فيتنام، لتكريم الشركات في ثلاث فئات بما في ذلك الشركات الكبيرة (أكثر من 1000 موظف)، والشركات المتوسطة (100-999 موظف)، والشركات الصغيرة (10-99 موظف).
لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة www.greatplacetowork.com.vn .
ترونغ ثينه






تعليق (0)