ومن المتوقع أن ينطبق التعميم على العاملين الاجتماعيين وممارسي العمل الاجتماعي والمرافق التي تقدم خدمات العمل الاجتماعي، بما في ذلك: مرافق المساعدة الاجتماعية والمرافق الطبية ومرافق إعادة تأهيل المخدرات ومرافق الإصلاح وغيرها من المرافق كما ينص عليها القانون؛ والمدارس والمراكز ومرافق التدريب في مجال العمل الاجتماعي التي تنظم تحديث المعرفة بالعمل الاجتماعي.
يقدم مشروع التعميم هذا إرشادات مفصلة بشأن المسؤوليات والوقت والشكل والخطة والمحتوى والطريقة والبرنامج والوثائق والمحاضرين للتدريب لتحديث المعرفة في العمل الاجتماعي وتنظيم وإدارة التدريب لتحديث المعرفة في العمل الاجتماعي.
يقترح المشروع العديد من الأساليب لتحديث المعرفة في مجال العمل الاجتماعي لممارسي العمل الاجتماعي.
وبشكل أكثر تحديداً، يمكن للأخصائيين الاجتماعيين المشاركة في تحديث معارفهم في العمل الاجتماعي من خلال المشاركة في دورات تدريبية قصيرة الأمد ببرامج ومواد تدريبية تم تطويرها وتقييمها وإصدارها وفقاً للإطار المعياري للبرنامج الصادر عن وزارة الصحة ؛ بما يتوافق مع النطاق والخبرة والممارسة.
تقترح وزارة الصحة العديد من الطرق لتحديث المعرفة للعاملين الاجتماعيين.
يمكن تنظيم هذه الدورات التدريبية قصيرة الأمد بتنسيق وجهاً لوجه أو عبر الإنترنت، اعتمادًا على المحتوى المهني لكل دورة.
بالإضافة إلى ذلك، يمكن للممارسين تحديث معارفهم من خلال المشاركة في المؤتمرات والندوات والمناقشات التي تنظمها الوكالات والوحدات والمرافق التي تعمل على تحديث معرفة العمل الاجتماعي بمحتوى يتعلق بتحديث معرفة العمل الاجتماعي.
بالإضافة إلى ذلك، يمكن للأخصائيين الاجتماعيين أيضًا تحديث معرفتهم بالعمل الاجتماعي في أشكال أخرى مختلفة مثل: المشاركة في تجميع الكتب المدرسية ومواد التدريس والوثائق المهنية حول العمل الاجتماعي؛ وإجراء البحوث العلمية ، والتدريس حول العمل الاجتماعي؛ وتحديث المعرفة الذاتية بالعمل الاجتماعي وأشكال أخرى.
حاليًا، ينص المرسوم 110/2024/ND-CP الصادر في 30 أغسطس 2024 بشأن العمل الاجتماعي على ضرورة مشاركة الأخصائيين الاجتماعيين في تدريب لمدة لا تقل عن 24 ساعة سنويًا، أو ما يعادلها بما لا يقل عن 120 ساعة لمدة خمس سنوات، وذلك لتحديث معارفهم في العمل الاجتماعي أثناء ممارستهم له. وتقع على عاتق الهيئات والوحدات التي توظف الأخصائيين الاجتماعيين مسؤولية تهيئة الظروف المناسبة لهم لتحديث معارفهم.
وبحسب المشروع، تقوم وزارة الصحة بتوحيد إدارة تحديث المعرفة في مجال العمل الاجتماعي على مستوى الدولة، وتكلف إدارة الحماية الاجتماعية بنشر وتوجيه وتفتيش والإشراف على تنظيم التحديث.
تقوم وزارة الصحة والأقسام والفروع والوكالات والوحدات ذات الصلة بنشر تطبيقات تكنولوجيا المعلومات لتحديث المعرفة بالعمل الاجتماعي تحت سلطتها الإدارية والتكامل مع تطبيقات تكنولوجيا المعلومات لتحديث المعرفة بالعمل الاجتماعي في القطاع.
تتحمل مرافق تحديث المعرفة في العمل الاجتماعي مسؤولية تهيئة الظروف للممارسين لتحديث معرفتهم بالعمل الاجتماعي؛ ومراقبة وإدارة وتأكيد وحساب ساعات الدراسة للممارسين المشاركين في تحديث المعرفة في العمل الاجتماعي التي تنظمها المنشأة.
منذ بداياتها العفوية، وحتى الآن، تضم 100% من المستشفيات المركزية وأكثر من 90% من المستشفيات الإقليمية والإقليمية أقسامًا/فرقًا للعمل الاجتماعي، يعمل بها ما يقرب من 10,000 موظف وموظفة. إنهم "أطباء الروح"، ويساهمون مساهمة مهمة في تحسين جودة الفحص والعلاج الطبي، وبناء الثقة الاجتماعية في القطاع الطبي.
وفقًا لنائب وزير الصحة، تران فان ثوان، لا يقتصر العمل الاجتماعي في مجال الرعاية الصحية على الأعمال الخيرية أو الدعم المالي الفوري، بل هو مهنة وعلم وإنسانية عميقة، تُسهم في استكمال الصورة الشاملة لنظام الرعاية الصحية الحديث.
إذا كان طب العلاج والوقاية يُعنى بالجسد، فإن العمل الاجتماعي هو "مصدر التعاطف" الذي يُغذي الروح، و"الجسر" الذي يربط القلب بالعقل والمجتمع. إنه العمل الاجتماعي الذي يُساعد المرضى وعائلاتهم على ألا يبقوا وحيدين في رحلة مكافحة المرض، بل على المشاركة والمرافقة واكتساب القوة للتغلب على الصعوبات.
وبعبارة أخرى، فإن العمل الاجتماعي جعل الطب لا يهدف فقط إلى علاج الأمراض، بل يهدف أيضًا إلى شفاء الجسد والروح" - قال نائب الوزير تران فان ثوان.
المصدر: https://suckhoedoisong.vn/bo-y-te-de-xuat-nhieu-phuong-thuc-cap-nhat-kien-thuc-cho-nguoi-lam-cong-tac-xa-hoi-169251205151743292.htm
تعليق (0)