وبحسب الدكتور دينه كونغ خاي، نائب مدير جامعة مدينة هوشي منه للاقتصاد ، فإن مدينة هوشي منه لديها حاليا أكثر من 300 ألف شركة مسجلة، منها أكثر من 98% شركات صغيرة ومتوسطة الحجم، مما يخلق فرص عمل لأكثر من 60% من القوى العاملة ويساهم بنحو 45% من الناتج المحلي الإجمالي للمدينة.
ومع ذلك، لا تزال معظم الشركات تعاني من محدودية قدراتها الإدارية، وتفتقر إلى الابتكار، وتواجه صعوبة في الحصول على رأس المال والقدرة على التكامل الدولي. ويُظهر المسح أن حوالي 55% من الشركات الصغيرة والمتوسطة في مدينة هو تشي منه لا تزال تعاني من محدودية قدراتها الإدارية، لا سيما في مجالات المالية والموارد البشرية والاستراتيجية والتحول الرقمي.
وأكد السيد دينه كونغ خاي أن "العديد من الشركات لديها منتجات جيدة ولكنها تفشل لأنها تفتقر إلى فريق من المديرين التنفيذيين المجهزين بالمعرفة في مجال أبحاث السوق والتخطيط الاستراتيجي والإدارة المالية وإدارة الموارد البشرية".
علق البروفيسور الدكتور نجوين دونج فونج، رئيس مجلس جامعة فيتنام الصحية للفترة 2020-2025، على أنه في سياق التكامل الاقتصادي العميق في فيتنام والتحول الرقمي القوي، فإن تحسين القدرة على القيادة وحوكمة الشركات هو عامل رئيسي للشركات الفيتنامية للتطور بشكل مستدام والتنافس على المستوى الدولي.
على هذا الأساس، نفذت جامعة هو تشي منه برنامجها للرؤساء التنفيذيين بهدف تدريب 3000 من الرؤساء التنفيذيين ورواد الأعمال والقادة المستقبليين في الفترة 2025-2030. ويواكب البرنامج مشروع 10000 من الرؤساء التنفيذيين وفقًا للقرار 68-NQ/TW الصادر عن المكتب السياسي بشأن التنمية الاقتصادية الخاصة، مع المساهمة في تحقيق التوجه لجعل مدينة هو تشي منه المركز الاقتصادي والمالي والابتكاري الرائد في المنطقة.
صُمم البرنامج وفقًا لثلاثة محاور رئيسية: "فهم الذات - الابتكار - الانطلاقة"، مما يُساعد الطلاب على تطوير التفكير الاستراتيجي، والقدرة على الإدارة الشاملة، والقدرة على التكيف مع عصر التكنولوجيا. لا يقتصر برنامج الرؤساء التنفيذيين في جامعة UEH على توفير المعرفة فحسب، بل يُلهم أيضًا كل قائد لفهم ذاته، وتجديد تفكيره، وتحقيق إنجازات في مجال الأعمال"، هذا ما قاله البروفيسور الدكتور نجوين دونغ فونغ.
يُنفَّذ البرنامج وفق نموذج شراكة مرن، ويضم محاضرين من خبراء أكاديميين محليين وأجانب، ويرافقهم رؤساء تنفيذيون عمليون من شركات رائدة. يتضمن البرنامج وحدةً تمهيديةً و16 وحدةً متعمقةً، مدة كلٍّ منها 4 أشهر. ويستهدف البرنامج الطلاب التنفيذيين، والقادة التنفيذيين، ورواد الأعمال الناشئين، والقادة اللاحقين في الشركات العائلية، ومديري الشركات المملوكة للدولة.
من خلال مشاريع التطبيق ونظام بيئي يربط الطلاب - الخبراء - الشركات، يتوقع البرنامج أن يقوم 70٪ من الطلاب بتنفيذ مشاريع ناشئة أو مشاريع إعادة هيكلة الأعمال بنجاح، مع تشكيل مجتمع خريجي UEH CEO لتبادل الخبرات والتعاون من أجل التنمية المستدامة.
صرح السيد نجوين آنه دوك، نائب مدير إدارة الصناعة والتجارة في مدينة هو تشي منه، بأن البلاد تضم حاليًا أكثر من 900 ألف شركة، يتركز أكثر من 30% منها في مدينة هو تشي منه. وأضاف أن تدريب آلاف الرؤساء التنفيذيين ذوي القدرات والتفكير الإبداعي سيُعطي دفعة قوية للقطاع الاقتصادي الخاص، الذي يُعدّ محركًا رئيسيًا لنمو المدينة والبلاد.
وفقاً للسيد دوك، يُعدّ هذا البرنامج رائداً ذا أهمية عملية، إذ يُسهم في تجسيد روح القرار رقم 68، وتعزيز التنمية الاجتماعية والاقتصادية في مدينة هو تشي منه. إن هدف تدريب 3000 رئيس تنفيذي هو مجرد البداية، ومن المؤكد أن قيمة البرنامج وأثره العملي سيتجاوزان هذا العدد.
المصدر: https://baotintuc.vn/doanh-nghiep-doanh-nhan/nang-cao-nang-luc-ceo-viet-nam-trong-thoi-ky-hoi-nhap-va-chuyen-doi-so-theo-nghi-quyet-68-20251011200341978.htm
تعليق (0)