تحقيق إنجازات رائدة لدفع التنمية المستدامة للتعليم في خان هوا.

في أعقاب دمج المقاطعات وإعادة تنظيم وتبسيط الجهاز الإداري وفقًا لسياسة الحكومة المركزية، استقر قطاع التعليم والتدريب في مقاطعة خان هوا سريعًا، وعمل بسلاسة، وحقق تحسينات ملحوظة في الجودة تدريجيًا. ولا تُظهر هذه الإنجازات الجهود الكبيرة التي بذلها القطاع بأكمله فحسب، بل تفتح أيضًا آفاقًا واسعة أمام التعليم في خان هوا للارتقاء والتطور المستدام في المرحلة الجديدة.

يتم الحفاظ على جودة التعليم .

خلال الفترة الماضية، وبفضل الاهتمام والتوجيه الدقيقين من لجنة الحزب ولجنة الشعب في المقاطعة، وبالتنسيق الوثيق بين الإدارات والهيئات والبلديات، حقق قطاع التعليم والتدريب في المقاطعة العديد من النتائج الإيجابية. فقد تم توسيع شبكة المدارس والفصول الدراسية في المقاطعة وتنظيمها بشكل مدروس، بما يلبي متطلبات التنمية التعليمية في ظل الظروف الراهنة. كما تم الاستثمار في مرافق المدارس بطريقة متزامنة وحديثة، حيث تم بناء وتطوير العديد من المباني المدرسية، لتتوافق تدريجياً مع المعايير الوطنية. وتم تزويد المدارس بالمعدات التعليمية اللازمة، مما يسهم في تلبية متطلبات أساليب التدريس المبتكرة وتحسين جودة التعليم.

فرحة الطلاب في مدرسة دين لاك الابتدائية (بلدية دين لاك) بجوار مدرستهم المبنية حديثاً، والمقرر افتتاحها في العام الدراسي 2025-2026.

في عام 2025، سيتم تطبيق برنامج التعليم العام لعام 2018 بشكل متزامن في جميع أنحاء المحافظة من الصف الأول إلى الصف الثاني عشر، مع الحفاظ على جودة التعليم العام. وسيُجرى امتحان شهادة الثانوية العامة بأمان وجدية ووفقًا للوائح، بنسبة نجاح تصل إلى 97.75%. إضافةً إلى ذلك، سيستمر التعليم العالي في الازدهار، حيث فاز 65 طالبًا بجوائز في امتحان اختيار الطلاب المتفوقين على المستوى الوطني، ما يمثل 43.9% من إجمالي المتقدمين في المحافظة. وسيتم إيلاء اهتمام خاص للسياسات واللوائح المتعلقة بالتعليم المهني، مما يتيح فرصًا للدراسة على مختلف المستويات. وبحلول نهاية عام 2025، ستصل نسبة العمالة المؤهلة إلى 80.5%، منها 32.7% حاصلون على شهادات أو درجات علمية.

هي وطفلها يحضران روضة فوك ثانغ (بلدية باك آي).

في خضم التحول الرقمي الكبير الذي يشهده قطاع التعليم والتدريب في المحافظات، شهد القطاع تغييرات جوهرية في أساليب إدارته وتشغيله. فقد أصبحت جميع الإجراءات الإدارية في القطاع متاحة للعموم ومحدثة بالكامل، كما تُنفذ العديد من العمليات إلكترونياً، مما يُسهم في تحسين كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين. وقد تم تطبيق نموذج "الحكومة الرقمية اللاورقية" على نطاق واسع في جميع أنحاء القطاع. إضافةً إلى ذلك، ربط قطاع التعليم والتدريب في المحافظات نظام إدارة الامتحانات بقاعدة البيانات الوطنية للسكان، وبدأ تدريجياً في تطبيق السجلات والشهادات الرقمية للطلاب، مما أرسى أساساً لإدارة موحدة ومترابطة للبيانات التعليمية. كما تم تشجيع استخدام تكنولوجيا المعلومات، والاستفادة من المواد والمنصات التعليمية الرقمية في التدريس، مما أتاح للمعلمين فرصة ابتكار أساليب تدريس جديدة، وللطلاب فرصة أن يكونوا استباقيين ومبدعين في تعلمهم، الأمر الذي يُسهم في تحسين جودة التعليم وفعاليته.

نسعى جاهدين لنكون من بين أفضل 15 مقاطعة ومدينة على مستوى البلاد.

بحسب السيد لي دين ثوان، نائب مدير إدارة التعليم والتدريب، فإن التعليم في مقاطعة خان هوا يدخل مرحلة جديدة من التطور، لا سيما في ضوء قرار لجنة الحزب بالمقاطعة رقم 01/2025 بشأن استراتيجية التنمية المستدامة للتعليم والتدريب حتى عام 2035، مع رؤية مستقبلية حتى عام 2045. ويُجسّد هذا القرار سياسات وقرارات الحكومة المركزية، وخاصة قرار المكتب السياسي رقم 71/2025 بشأن تحقيق قفزات نوعية في تطوير التعليم والتدريب. وبناءً على ذلك، لا يقتصر دور التعليم على كونه محور استراتيجية التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمقاطعة فحسب، بل يُعهد إليه أيضاً بمسؤولية ومهمة إعداد كوادر بشرية عالية الكفاءة لتلبية متطلبات التنمية السريعة والمستدامة. ويحدد القرار هدفاً يتمثل في أن يحقق التعليم في خان هوا بحلول عام 2030 قفزة نوعية، ليحتل مكانة بين المقاطعات الرائدة في المنطقة وضمن أفضل 15 مقاطعة على مستوى البلاد. بحلول عام 2045، ستصبح خان هوا مركزاً لتدريب موارد بشرية عالية الجودة في مجالات الطاقة المتجددة والتحول الرقمي والرعاية الصحية، لتلبية احتياجات المقاطعة والمنطقة والبلاد بأكملها.

طلاب من مدرسة لي كوي دون الثانوية المتخصصة (حي نام نها ترانج).

لتحقيق الأهداف المذكورة أعلاه، أصدرت اللجنة الشعبية للمقاطعة خطة لتنفيذ قرارات الحكومة ولجنة الحزب بالمقاطعة، تركز على سبع مهام وحلول رئيسية، تشمل: رفع مستوى الوعي، وتطوير الفكر والعمل، وإرساء إرادة سياسية قوية لتحقيق نقلة نوعية في تطوير التعليم والتدريب؛ إصلاح المؤسسات إصلاحاً جذرياً، ووضع آليات وسياسات محددة ومتميزة لتطوير التعليم والتدريب؛ تعزيز التعليم الشامل في الأخلاق والفكر واللياقة البدنية والجمال، وتشكيل منظومة قيم للشعب الفيتنامي في العصر الجديد؛ التحول الرقمي الشامل، ونشر وتطبيق التكنولوجيا الرقمية والذكاء الاصطناعي على نطاق واسع في التعليم والتدريب. إلى جانب ذلك، التركيز على بناء فريق من المعلمين المؤهلين وتطوير المرافق المدرسية، وتحسين جودة التعليم ما قبل المدرسي والتعليم العام؛ إصلاح وتحديث التعليم المهني، وتحقيق نقلة نوعية في تنمية قوى عاملة عالية المهارة؛ تحديث وتطوير التعليم العالي، وتحقيق نقلة نوعية في تنمية الموارد البشرية والمواهب عالية المهارة، وقيادة البحث والابتكار؛ تعزيز التعاون العميق والتكامل الدولي في مجال التعليم والتدريب.

طلاب من مدرسة تاي نغوين الثانوية (حي نها ترانج).

إن التنفيذ المتزامن للقرارات والاستراتيجيات الصادرة عن الحكومة المركزية والمحافظة سيكون بمثابة قوة دافعة حاسمة لقطاع التعليم والتدريب في المحافظة لمواصلة الإصلاح الشامل وتحسين الجودة؛ وبالتالي المساهمة في بناء قوة عاملة عالية الجودة لتلبية متطلبات التنمية السريعة والمستدامة للمحافظة في الفترة الجديدة.

تضم المقاطعة حاليًا ما يقارب 800 مؤسسة تعليمية، تشمل مراحل التعليم ما قبل المدرسي والابتدائي والثانوي، بالإضافة إلى التعليم المهني والتعليم المستمر، ويبلغ عدد طلابها حوالي 448,000 طالب، ويعمل بها أكثر من 21,300 إداري ومعلم وموظف. ومن بين هذه المؤسسات، تستوفي 69% من المدارس الحكومية المعايير الوطنية، بينما يستوفي 97.5% من المعلمين مؤهلات التدريب المنصوص عليها في قانون التعليم.

هـ. نجان

المصدر: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202602/tao-dot-pha-dua-giao-duc-khanh-hoa-phat-trien-ben-vung-a575e84/