সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, সিটি পিপলস কমিটির চেয়ারম্যান জনাব ভু দাই থাং শহরের বর্জ্য প্রতিরোধ ও নিয়ন্ত্রণ স্টিয়ারিং কমিটির প্রধান; সিটি পিপলস কমিটির ভাইস চেয়ারম্যান জনাব নগুয়েন জুয়ান লু স্টিয়ারিং কমিটির স্থায়ী উপ-প্রধান; সিটি পিপলস কমিটির ভাইস চেয়ারম্যানগণ হলেন উপ-প্রধান; এবং সদস্যরা হলেন শহরের বিভিন্ন বিভাগ ও সংস্থার নেতৃবৃন্দ।
স্টিয়ারিং কমিটি বিভিন্ন লক্ষ্যগোষ্ঠীর প্রয়োজন অনুসারে বর্জ্য প্রতিরোধ ও মোকাবেলার তথ্য ও যোগাযোগের মাধ্যমগুলোকে বৈচিত্র্যময় করার উপর গুরুত্ব দেয়। এটি রেডিও, টেলিভিশন এবং মুদ্রিত সংবাদপত্রের মতো প্রচলিত গণমাধ্যমকে আধুনিক ডিজিটাল প্ল্যাটফর্মের সাথে নিবিড়ভাবে সংযুক্ত করে। এছাড়াও এটি ওয়েবসাইট, শহরের ইলেকট্রনিক যোগাযোগ পোর্টাল এবং রাজধানীর বিভিন্ন সংস্থা ও ইউনিটের ডিজিটাল প্ল্যাটফর্মের মাধ্যমে তথ্য প্রচারকে উৎসাহিত করে।
এর পাশাপাশি, আমাদের সংস্থা ও সংগঠনগুলোতে মিতব্যয়িতা ও সততার সংস্কৃতি গড়ে তুলতে হবে। মনোযোগ 'মিতব্যয়িতা চর্চা' থেকে 'মিতব্যয়ী জীবনধারা গড়ে তোলা'-র দিকে স্থানান্তরিত হওয়া উচিত এবং এটিকে একটি কেন্দ্রীয় রাজনৈতিক কর্তব্য ও কর্মকর্তা-কর্মচারীদের দৈনন্দিন জনসেবামূলক নৈতিকতা মূল্যায়নের একটি মানদণ্ড হিসেবে বিবেচনা করা উচিত।
একই সাথে, বর্জ্যের ঝুঁকি ‘শুরু থেকেই এবং দূর থেকে’ প্রতিরোধ ও প্রশমনের উপর মনোযোগ দিন; যেসব গোষ্ঠী ও ব্যক্তির কার্যকলাপ বর্জ্য সৃষ্টি করে, তাদের কার্যকলাপ স্থগিত করতে এবং তাদের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নিতে অবিলম্বে পদক্ষেপের দাবি জানান; নগর কর্তৃপক্ষের অধীনস্থ প্রশাসনিক পদ্ধতি, প্রতিবন্ধকতা এবং ‘অপ্রয়োজনীয় অনুমতিপত্র’ পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে পর্যালোচনা, হ্রাস ও সরলীকরণ করুন; এবং সার্বিক ডিজিটাল রূপান্তর ও আধুনিক প্রযুক্তির প্রয়োগকে উৎসাহিত করুন।
এছাড়াও, এমন কর্মকর্তা ও সরকারি কর্মচারীদের নিয়ে একটি দল গঠন করা অপরিহার্য, যাঁদের মধ্যে বৈজ্ঞানিক চিন্তাভাবনা, গতিশীলতা, সৃজনশীলতা এবং জনকল্যাণের জন্য চিন্তা ও কাজ করার সাহস রয়েছে। কর্মকর্তাদের মূল্যায়নের অন্যতম মাপকাঠি হিসেবে ‘কাজের সময়ের কার্যকর ব্যবস্থাপনা ও ব্যবহার’-এর মানদণ্ডটি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত।
উৎস: https://hanoimoi.vn/ha-noi-thanh-lap-ban-chi-dao-phong-chong-lang-phi-749471.html
মন্তব্য (0)