প্রাথমিক অবসর নীতির পরিধি সম্প্রসারণ

রাজনৈতিক ব্যবস্থার সাংগঠনিক ব্যবস্থা বাস্তবায়নে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারীদের জন্য নীতি প্রয়োগের সুযোগ এবং বিষয়গুলি সমন্বয় করার বিষয়ে পলিটব্যুরোর নোটিশে স্থায়ী সচিবালয় স্বাক্ষর করেছে।

মিন হোয়া জেলা পার্টি কমিটির ( কোয়াং বিন ) নেতারা স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের জন্য আবেদনকারী কর্মকর্তা এবং বেসামরিক কর্মচারীদের সাথে দেখা এবং আলোচনা করেছেন। (ছবি: তা চুয়েন/ভিএনএ)

পলিটব্যুরোর পক্ষ থেকে, পলিটব্যুরোর সদস্য এবং সচিবালয়ের স্থায়ী সদস্য ট্রান ক্যাম তু রাজনৈতিক ব্যবস্থার পুনর্গঠন বাস্তবায়নে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী, শ্রমিক এবং সশস্ত্র বাহিনীর জন্য নীতি ও শাসনব্যবস্থার প্রয়োগের সুযোগ এবং বিষয়গুলি সমন্বয় করার বিষয়ে পলিটব্যুরোর ৭ মার্চ, ২০২৫ তারিখের উপসংহার নোটিশ নং ৭৫-টিবি/টিডব্লিউ স্বাক্ষর করেছেন।

বিশেষ করে, ২০ ফেব্রুয়ারি, ২০২৫ তারিখের বৈঠকে, রাজনৈতিক ব্যবস্থার পুনর্গঠন বাস্তবায়নে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী, শ্রমিক এবং সশস্ত্র বাহিনীর জন্য নীতি ও শাসনব্যবস্থা সম্পর্কিত ৩১ ডিসেম্বর, ২০২৪ তারিখের ডিক্রি নং ১৭৮/২০২৪/এনডি-সিপি-এর প্রয়োগের পরিধি এবং বিষয়গুলি সামঞ্জস্য করার বিষয়ে সরকারি দলের কমিটির প্রতিবেদন শোনার পর (রিপোর্ট নং ০৮-টিটিআর/ডিইউ, তারিখ ১৩ ফেব্রুয়ারি, ২০২৫); সংস্থাগুলির মতামত, পলিটব্যুরো নিম্নরূপ আলোচনা এবং উপসংহারে পৌঁছেছে:

সরকারের ৩১ ডিসেম্বর, ২০২৪ তারিখের ডিক্রি নং ১৭৮/২০২৪/এনডি-সিপি-এর প্রয়োগের পরিধি এবং বিষয়গুলি সামঞ্জস্য করার নীতিতে মূলত একমত; নীতি ও শাসনব্যবস্থার কিছু ত্রুটি-বিচ্যুতি দূর করার জন্য, পলিটব্যুরো নিম্নলিখিত বিষয়গুলির গ্রুপগুলিতে সমন্বয় করতে সম্মত হয়েছে: যেসব ক্যাডার পুনঃনির্বাচিত বা পুনঃনিযুক্ত হওয়ার জন্য যথেষ্ট বয়সী নন, এবং যেসব ক্যাডার পুনঃনির্বাচিত বা পুনঃনিযুক্ত হওয়ার জন্য যোগ্য, যাদের কংগ্রেসের তারিখ থেকে 30 থেকে 60 মাস পর্যন্ত কর্মকাল রয়েছে, তাদের অবসর গ্রহণের জন্য যথেষ্ট বয়সী, এবং যেসব ক্যাডার পার্টি কমিটিতে পার্টি কমিটিতে অংশগ্রহণ করছেন তাদের অবশ্যই তাদের কার্যক্রম শেষ করতে হবে এবং সাংগঠনিক যন্ত্রপাতি সম্পূর্ণ করতে হবে, এবং 60 মাস বা তার কম বয়সী অবসর গ্রহণের জন্য যথেষ্ট বয়সী, এবং যারা কর্মীদের বিন্যাসের জন্য পরিস্থিতি তৈরি করতে এবং উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ দ্বারা অনুমোদিত হওয়ার জন্য তাড়াতাড়ি অবসর নিতে চান (ধারা 1, 2, 3, 4, ধারা 2, ডিক্রি নং 177/2024/ND-CP, তারিখ 31 ডিসেম্বর, 2024)।

১৫ জানুয়ারী, ২০১৯ সালের আগে শ্রম আইনের বিধান অনুসারে রাজ্য বাজেট থেকে বেতন গ্রহণকারী ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং কর্মীরা, যাদের অবসরের বয়স পর্যন্ত ৫ বছর বাকি আছে, পার্টি, রাজ্য এবং কেন্দ্রীয় থেকে জেলা স্তর এবং সশস্ত্র বাহিনীর সরকারি সংস্থা এবং ইউনিটগুলিতে, তারা সরাসরি যন্ত্রপাতি পুনর্গঠনের দ্বারা প্রভাবিত হবেন না তবে তাদের বেতন কাঠামোকে সুবিন্যস্ত করতে হবে, যন্ত্রপাতিকে সুবিন্যস্ত করতে হবে, রাজনৈতিক ব্যবস্থার ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের দলটির মান উন্নত করতে হবে।

সাংগঠনিক ব্যবস্থা, একত্রীকরণ এবং একীভূতকরণ বাস্তবায়নের প্রত্যক্ষ প্রভাবের কারণে কেন্দ্রীয় ও স্থানীয় পর্যায়ে পার্টি ও রাজ্য কর্তৃক নির্ধারিত সমিতিগুলিতে বেতন কোটার মধ্যে কাজ করা এবং রাজ্য বাজেট থেকে বেতন গ্রহণকারী ব্যক্তিরা।

পলিটব্যুরো সরকারী দলীয় কমিটিকে পলিটব্যুরোর মতামত গ্রহণ করার দায়িত্ব দিয়েছে এবং স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়কে ডিক্রির বিধানগুলি সাবধানতার সাথে পর্যালোচনা করার নির্দেশ দিয়েছে যাতে বাস্তবে উদ্ভূত সমস্যাগুলি এবং বাস্তবায়নের সময় সম্ভাব্যতা পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে সমাধানের জন্য যুক্তিসঙ্গত সমন্বয় করা যায়, লক্ষ্য অনুসারে নীতিমালার ধারাবাহিক বাস্তবায়ন নিশ্চিত করা যায়, রাজনৈতিক ব্যবস্থার সাংগঠনিক পুনর্গঠন বাস্তবায়নের জন্য অনুকূল পরিস্থিতি তৈরি করা যায়; যোগ্য, সক্ষম এবং প্রতিভাবান ব্যক্তিদের ধরে রাখা, বেতন কাঠামো সহজ করা, জাতীয় উন্নয়ন কাজের প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের পুনর্গঠন এবং মান উন্নত করা যায়।

পলিটব্যুরোর নীতির উপর ভিত্তি করে, সরকারি দলের কমিটি জরুরিভাবে বাস্তবায়নের জন্য প্রাতিষ্ঠানিকীকরণের নির্দেশ দেয়।

সংস্থা, ইউনিট এবং এলাকাগুলি রাজনৈতিক ও আদর্শিক শিক্ষা, প্রচার কাজ, জনমত অভিমুখীকরণ, সংগঠন ও বাস্তবায়নে ঐকমত্য ও ঐক্য তৈরিকে শক্তিশালী করে।

সূত্র: https://kinhtedothi.vn/mo-rong-dien-huong-chinh-sach-nghi-huu-truoc-tuoi.html