কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তা সংস্কৃতি গড়ে তোলা।

রাজধানীর দ্রুত উন্নয়নের মাঝে, যেখানে অসংখ্য নির্মাণ প্রকল্প, কারখানা এবং কর্মশালা দিনরাত চালু রয়েছে, সেখানে কর্মক্ষেত্রের নিরাপত্তা নিশ্চিত করা ক্রমশ জরুরি হয়ে উঠেছে। কর্মক্ষেত্রে দুর্ঘটনা কমাতে আমরা কেবল বিধিমালা বা লঙ্ঘনের জন্য শাস্তির উপর নির্ভর করতে পারি না; বরং, আমাদের কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তার একটি সংস্কৃতি গড়ে তুলতে হবে, যাতে প্রতিটি প্রতিষ্ঠান এবং কর্মী উৎপাদন ও নির্মাণ প্রক্রিয়া জুড়ে পদ্ধতি মেনে চলা এবং ঝুঁকি প্রতিরোধকে একটি অবিচল সচেতনতা হিসেবে বিবেচনা করে।

ডং আন চেইন অ্যান্ড স্প্রকেট জয়েন্ট স্টক কোম্পানিতে উৎপাদন লাইন পরিচালনা। ছবি: ট্রেড ইউনিয়ন।

নির্মাণস্থল থেকে কারখানায় রূপান্তর।

ভিত্তি এবং ভূগর্ভস্থ নির্মাণ ক্ষেত্রে কর্মরত একটি প্রতিষ্ঠান হিসেবে, ফেকন জয়েন্ট স্টক কোম্পানি (যার সদর দপ্তর হ্যানয়ের তু লিয়েম ওয়ার্ডে অবস্থিত) পেশাগত নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য আন্তর্জাতিক মান আইএসও ৪৫০০১:২০১৮ - পেশাগত নিরাপত্তা ও স্বাস্থ্য ব্যবস্থাপনা পদ্ধতি; এবং আন্তর্জাতিক মান আইএসও ১৪০০১:২০১৫ - পরিবেশ ব্যবস্থাপনা পদ্ধতি প্রয়োগ করছে।

নির্মাণস্থলে, ফেকন জয়েন্ট স্টক কোম্পানির প্রকৌশলী এবং কর্মীদের অবশ্যই "নিরাপত্তাই প্রথম - নিরাপত্তা নেই, কাজও নেই" এই নীতি কঠোরভাবে মেনে চলতে হবে। এই নীতিটি কিছু কঠোর নিয়মের মাধ্যমে বাস্তবায়িত হয়, যেমন: কাজ শুরু করার আগে কর্মীদের পেশাগত নিরাপত্তা প্রশিক্ষণ প্রদান করা; সমস্ত প্রয়োজনীয় ব্যক্তিগত সুরক্ষা সরঞ্জাম ব্যবহার করা; পরিচালনার আগে যন্ত্রপাতি ও সরঞ্জামের নিরাপত্তা পরীক্ষা করা; এবং দিনের বেলায় প্রতিটি কাজের পদের জন্য সম্ভাব্য ঝুঁকি ও নিরাপত্তা ব্যবস্থা সম্পর্কে জানানোর জন্য "টুলবক্স টক" (সকালের শিফটের সভা) আয়োজন করা। কোম্পানিটি ভূগর্ভস্থ এবং ভিত্তি নির্মাণস্থলে বৈদ্যুতিক নিরাপত্তার উপর বিশেষ গুরুত্ব দেয়।

ফেকন জয়েন্ট স্টক কোম্পানির পেশাগত নিরাপত্তা বিভাগের প্রধান নগুয়েন ভ্যান হাও-এর মতে, “নিরাপত্তাই সংস্কৃতি” এই দর্শনের ওপর ভিত্তি করে কোম্পানিটি পেশাদারিত্ব, দায়িত্বশীলতা এবং “মানুষকে ফেকনের সবচেয়ে মূল্যবান সম্পদ” হিসেবে বিবেচনা করার মতো মূলনীতিতে এটিকে মূর্ত করেছে। একটি স্বচ্ছ কর্মপরিবেশ তৈরি, কর্মীদের স্বাস্থ্যের যত্ন নেওয়া এবং সমস্ত প্রকল্পে সম্পূর্ণ নিরাপত্তা নিশ্চিত করার মাধ্যমে এটি প্রদর্শিত হয়।

শুধু নির্মাণ খাতেই নয়, অনেক উৎপাদনকারী ব্যবসাও ব্যবস্থাপনার দক্ষতা বাড়াতে এবং কর্মক্ষেত্রের নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে ডিজিটাল রূপান্তরকে ত্বরান্বিত করছে। ডং আন চেইন অ্যান্ড স্প্রকেট জয়েন্ট স্টক কোম্পানির উৎপাদন প্রধান, নগুয়েন মিন তুয়ান বলেন: “কোম্পানিটি সরঞ্জাম, গুণমান এবং উৎপাদনশীলতা নিরীক্ষণের জন্য একটি সিস্টেম স্থাপন করেছে, যাতে সমস্ত কর্মী ও শ্রমিকরা সেগুলোর ওপর নজর রাখতে পারে। ডিজিটালাইজেশন ব্যবস্থাপকদের প্রক্রিয়াগুলো নিবিড়ভাবে পর্যবেক্ষণ করতে, নিরাপত্তার ঝুঁকি আগেভাগে শনাক্ত করতে এবং শ্রমসাধ্য কাজগুলোতে সরাসরি শ্রম উল্লেখযোগ্যভাবে কমাতে সাহায্য করে।”

কর্মক্ষেত্রের নিরাপত্তা অনেকের সচেতনতার মধ্যেও প্রতিফলিত হয়। জনাব নগুয়েন থান হাই (কো ডিয়েন গ্রাম, ভিন থান কম্যুন) বলেন: “আমার পরিবার একটি চারতলা বাড়ি তৈরি করছে। শুরু থেকেই আমি নির্মাণকারী সংস্থাকে একটি মজবুত টিনের বেড়া তৈরি করতে, ধুলোবালি রোধ করার জন্য তা ত্রিপল দিয়ে ঢেকে দিতে এবং নির্মাণ সামগ্রী পড়ে আশেপাশের পরিবেশকে ক্ষতিগ্রস্ত করা থেকে রক্ষা করার জন্য চারপাশে সুরক্ষামূলক জাল লাগাতে অনুরোধ করেছি। উপরের তলাগুলোতে কর্মরত শ্রমিকদের জন্য সেফটি হারনেস পরা বাধ্যতামূলক।”

বছরের প্রথম মাসগুলোতে পরিচালিত পরিদর্শনে দেখা গেছে যে, হ্যানয়ের বড় নির্মাণ প্রকল্পগুলো সাধারণত শ্রম সুরক্ষা বিধিমালা মেনে চলে। তবে, কিছু আবাসিক নির্মাণস্থলে কর্মীদের সুরক্ষা সরঞ্জাম ছাড়া উচ্চতায় কাজ করা, অস্থায়ী মাচা ব্যবহার এবং নির্মাণ সামগ্রীর অগোছালো অবস্থা এখনও বেশ প্রচলিত।

হ্যানয় অভ্যন্তরীণ বিষয়ক দপ্তরের উপ-পরিচালক নগুয়েন তাই নামের মতে: “উচ্চতায় কাজ করা, প্রচুর যান্ত্রিক সরঞ্জাম ব্যবহার করা এবং মৌসুমী শ্রমিক নিয়োগের প্রকৃতির কারণে নির্মাণ শিল্পই সর্বোচ্চ নিরাপত্তা ঝুঁকির সম্ভাবনাময় শিল্প হিসেবে রয়ে গেছে। বিশেষ করে ছোট আকারের নির্মাণ সাইটগুলিতে, শ্রম নিরাপত্তা বিধিমালা সম্পর্কে সচেতনতা এবং তার প্রতিপালনের হার অসম। অনেক ঠিকাদার এখনও শ্রমিকদের জন্য সুরক্ষামূলক সরঞ্জাম সরবরাহের গুরুত্বকে অবমূল্যায়ন করে; তারা কারিগরি পদ্ধতি অনুসরণ করে না, তাদের নিরাপত্তা প্রশিক্ষণের অভাব রয়েছে এবং তারা অপরীক্ষিত সরঞ্জাম ব্যবহার করে।”

নিরাপত্তাকে সর্বদা অগ্রাধিকার দেওয়া।

হ্যানয় দ্রুত নগরায়নের একটি পর্যায়ে প্রবেশ করছে, যেখানে ইতোমধ্যে চলমান, নিকট ভবিষ্যতে বাস্তবায়িত হতে চলেছে এবং পরিকল্পিত রয়েছে। হ্যানয় অভ্যন্তরীণ বিষয়ক দপ্তরের কর্মসংস্থান ও শ্রম সুরক্ষা বিভাগের উপ-প্রধান নগুয়েন মান তোয়ানের মতে: “বর্তমানে, শ্রম সুরক্ষা নিশ্চিত করার ক্ষেত্রে প্রযুক্তি একটি নতুন ‘ঢাল’ হয়ে উঠছে। রোবট, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (এআই) এবং দূরবর্তী পর্যবেক্ষণ ব্যবস্থার প্রয়োগ ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলোকে তাদের ঝুঁকি নিয়ন্ত্রণের সক্ষমতা বাড়াতে সাহায্য করে, বিশেষ করে উচ্চ তাপমাত্রা, ধুলো, বিষাক্ত গ্যাস বা আবদ্ধ স্থানের মতো পরিবেশে। ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলো সক্রিয়ভাবে প্রযুক্তি প্রয়োগ করলে তা কেবল উৎপাদনশীলতাই বাড়ায় না, বরং কর্মীদের দুর্ঘটনার ঝুঁকিও উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস করে।”

নির্মাণস্থলে, বিশেষ করে উচ্চ-ঝুঁকিপূর্ণ প্রকল্পগুলোতে, কর্মক্ষেত্রের নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য, কম্যুন ও ওয়ার্ড পর্যায়ের স্থানীয় কর্তৃপক্ষকে আবাসিক নির্মাণ প্রকল্পগুলো পর্যালোচনা ও পরিদর্শন করতে হবে; এবং নিরাপত্তা বিধিমালা মেনে চলার ক্ষেত্রে বিনিয়োগকারী ও ঠিকাদারদের দায়িত্ব বৃদ্ধি করতে হবে।

ভিয়েতনাম ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি, হ্যানয়- এর অর্থনীতি অনুষদের ব্যবসায় প্রশাসন ইনস্টিটিউটের মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনা বিভাগের প্রভাষক ড. ত্রিন হোয়াং ফুয়ং বলেন: "নিয়োগকর্তাদের অবশ্যই নিরাপত্তা সুরক্ষা এবং প্রশিক্ষণে বিনিয়োগকে বাধ্যতামূলক হিসেবে বিবেচনা করতে হবে, যা কেবল কর্মীদের জীবন রক্ষায়ই অবদান রাখে না, বরং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলোকে টেকসই উন্নয়ন অর্জনেও সহায়তা করে।"

পরিদর্শন জোরদার করা এবং নিয়ম লঙ্ঘনের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা নেওয়ার পাশাপাশি, শ্রমিক ও নিয়োগকর্তাদের শুরুতেই ঝুঁকি প্রতিরোধের বিষয়ে সচেতনতা তৈরি করতে হবে এবং নিরাপত্তা পদ্ধতি মেনে চলাকে অভ্যাস, দায়িত্ব ও স্বেচ্ছামূলক কাজে পরিণত করতে হবে। কেবল তখনই কর্মক্ষেত্রে একটি নিরাপত্তা সংস্কৃতি গড়ে উঠবে এবং ব্যাপকভাবে ছড়িয়ে পড়বে, যখন রাজধানী শহরটি দ্রুত ও টেকসইভাবে বিকশিত হতে পারবে।

উৎস: https://hanoimoi.vn/xay-dung-van-hoa-an-toan-lao-dong-749821.html