Yes4All প্রথমবারের মতো অংশগ্রহণের জন্য ভিয়েতনাম® ২০২৫- এ কাজের জন্য সেরা ১০০টি স্থানের তালিকায় সম্মানিত হয়েছে । ছবি: আনফাবে
এটি একটি মর্যাদাপূর্ণ এবং স্বচ্ছ কর্ম পরিবেশ পুরস্কার যা প্রতি বছর Anphabe দ্বারা Intage Market Research Company এর সহযোগিতায় এবং ভিয়েতনাম ফেডারেশন অফ কমার্স অ্যান্ড ইন্ডাস্ট্রি (VCCI) দ্বারা স্পনসর করা হয়। এই পুরস্কারটি ভিয়েতনাম বেস্ট ওয়ার্কপ্লেস® জরিপ প্রোগ্রামের উপর ভিত্তি করে তৈরি করা হয়, যা সম্পূর্ণ স্বাধীনভাবে পরিচালিত হয়, ভিয়েতনামের ১৮টি শিল্প গোষ্ঠীর ৬৫০টিরও বেশি নেতৃস্থানীয় উদ্যোগের নিয়োগকর্তা ব্র্যান্ডের স্বাস্থ্য পরিমাপের জন্য কর্মীদের কাছ থেকে সবচেয়ে বস্তুনিষ্ঠ মতামত রেকর্ড করে, যার ফলে একটি আদর্শ স্কেল প্রদান করা হয় এবং ২০২৫ সালে ভিয়েতনামের সেরা কর্মক্ষেত্র হিসাবে ভোটপ্রাপ্ত উদ্যোগগুলিকে সম্মানিত করা হয়।
২০২৫ সালের শিরোনামটি কেবল ই-কমার্স - উৎপাদন - সরবরাহ শৃঙ্খল বাজারে ওঠানামায় ভরা এক বছরে Yes4All টিমের প্রচেষ্টাকেই সমর্থন করে না, বরং টেকসই উন্নয়ন কৌশলের কেন্দ্রবিন্দুতে মানুষকে রাখার ক্ষেত্রে ব্যবসার সঠিক দিকনির্দেশনাও প্রমাণ করে।
Yes4All - অনন্য অপারেটিং মডেল বিভিন্ন ব্যক্তিগতকৃত অভিজ্ঞতা নিয়ে আসে
প্রায় ২০টি দেশে কার্যক্রম পরিচালনা করে, বহু-শিল্প পণ্য পোর্টফোলিও এবং জটিল সরবরাহ শৃঙ্খল পরিচালনা করে, Yes4All আন্তর্জাতিক বাজারে "দৈত্যদের" সাথে প্রতিযোগিতা করার জন্য তৈরি। ভিয়েতনামে সদর দপ্তর এবং ভিয়েতনামী জনগণের দ্বারা পরিচালিত, প্রতিটি সদস্য কঠিন, দ্রুতগতির সমস্যার মুখোমুখি হয় যার জন্য একটি বিশ্বব্যাপী মানসিকতা প্রয়োজন। এই অনন্য ব্যবসায়িক মডেলটিই Yes4All কে মানুষের বিকাশ এবং ক্যারিয়ার অভিজ্ঞতা তৈরির উপায়কে সম্পূর্ণ ভিন্ন করে তোলে: ক্ষমতায়নে শক্তিশালী, প্রত্যাশায় তীব্র এবং প্রতিটি পদে মালিকানার মনোভাব লালন করার ক্ষেত্রে ধারাবাহিক।
এই খেতাব জয়ের যাত্রা কেবল কৌশল বা ব্যবসায়িক ফলাফল থেকে আসে না, বরং এই বিশ্বাস থেকেও আসে যে প্রতিটি কর্মচারীর একটি কণ্ঠস্বর থাকা, ভেঙে পড়ার এবং নিরাপদে শেখার - ব্যর্থ হওয়ার - চেষ্টা করার সুযোগ থাকা উচিত। Yes4All-এর অফিস প্রধান মিসেস ফাম মাই লিনের মতে: "একটি ভালো পরিবেশ হল যেখানে সবকিছু সহজ নয়, বরং যেখানে মানুষ দ্রুত বৃদ্ধি পায় কারণ সর্বদা একটি দল এবং সংগঠন তাদের সাথে থাকার জন্য প্রস্তুত থাকে।"
Yes4All একটি অনন্য কর্মপরিবেশ তৈরি করে - যেখানে প্রতিটি সদস্য দৃঢ়ভাবে ক্ষমতায়িত হয়। ছবি: Yes4All ভিয়েতনাম
সাম্প্রতিক বছরগুলিতে শক্তিশালী রূপান্তরের সময়কালে, Yes4All-এর মানব উন্নয়ন সংস্কৃতিতে কৌশলগত কর্মসূচির একটি ধারাবাহিকতা স্পষ্টভাবে ছাপ ফেলেছে। শেপার্স এক্সপিডিশন মানব সম্পদের নেতৃত্বে একটি কৌশলগত পরিকল্পনা যাত্রার সূচনা করে, যা দলকে দীর্ঘমেয়াদী চিত্রের জন্য গভীরভাবে বুঝতে এবং সহ-সৃষ্টি করতে সহায়তা করে। WEConnect4All সংযোগ, আত্মীয়তা এবং নেতৃত্বের উপস্থিতির চেতনাকে উন্নত করে, অন্যদিকে স্বীকৃতি প্রোগ্রাম এবং পৃথক সুবিধাগুলি একটি সুসংহত, পুরস্কৃত এবং ন্যায়সঙ্গত কর্মচারী অভিজ্ঞতা তৈরি করে।
Yes4All বিশ্বাস করে যে সকলের জন্য এক-আকারের সূত্র নেই। প্রতিটি সদস্য তাদের ভূমিকা, ক্ষমতা, ক্যারিয়ারের উচ্চাকাঙ্ক্ষা এবং গতির উপর ভিত্তি করে পরিচালিত হয়। সিনিয়র নেতাদের সাথে সরাসরি প্রতিক্রিয়া ব্যবস্থা এবং আন্তঃবিভাগীয় প্রকল্পগুলিতে অংশগ্রহণের সুযোগ কর্মীদের তাদের দৃষ্টিভঙ্গি প্রসারিত করতে সাহায্য করে, যার ফলে তারা তাদের কাজের নেতৃত্ব দেওয়ার ক্ষেত্রে আরও আত্মবিশ্বাসী হয়ে ওঠে। এই সমস্ত প্রচেষ্টা কেবল ক্ষমতার একটি শক্ত ভিত্তি তৈরি করে না, বরং Yes4All-এর অভিযোজনযোগ্যতা, উন্মুক্ত মনোভাব এবং "দ্রুত শেখার" ক্ষমতাকেও উৎসাহিত করে।
Yes4All-এ, প্রতিটি সদস্যের নিজস্ব ক্ষমতা এবং দিকনির্দেশনা অনুসারে বিকাশের সুযোগ রয়েছে। ছবি: Yes4All ভিয়েতনাম
কর্মীদের অভিজ্ঞতা এবং ব্র্যান্ড মূল্য
দ্রুতগতির পরিবেশে, Yes4All কাজ এবং জীবনের মধ্যে কোনও কঠোর সীমানা নির্ধারণ করে না। পরিবর্তে, আমরা এমন একটি দর্শন অনুসরণ করি যেখানে সময়োপযোগী স্বীকৃতি, নমনীয় সুবিধা এবং খোলামেলা, শ্রদ্ধাশীল এবং সমাধান-ভিত্তিক যোগাযোগের সংস্কৃতির মাধ্যমে উভয়ই সামঞ্জস্যপূর্ণ। এটি এমন একটি স্থান তৈরি করে যেখানে প্রতিটি ব্যক্তি টেকসই উন্নয়নের জন্য শক্তি ধরে রেখে তাদের পূর্ণ সম্ভাবনায় অবদান রাখতে পারে।
যখন কর্মীরা সেরা অভিজ্ঞতা লাভ করে, তখন তারাই গ্রাহকদের কাছে মনোবল, পরিষেবার মান এবং ব্র্যান্ড মূল্যবোধ নিয়ে আসে। প্রতিষ্ঠানের ভেতরের অভিজ্ঞতা বাজারের বাইরের অভিজ্ঞতায় পরিণত হয় - এভাবেই Yes4All ভেতর থেকে একটি শক্তিশালী ব্র্যান্ড তৈরি করে।
কর্মীদের জন্য সর্বোত্তম কাজের অভিজ্ঞতা প্রদানের মাধ্যমেই Yes4All একটি টেকসই ব্র্যান্ড তৈরি করে। ছবি: Yes4All ভিয়েতনাম
ভবিষ্যতের দিকে তাকিয়ে, Yes4All একটি "প্রতিভা চুম্বক" হওয়ার লক্ষ্য রাখে - এমন একটি গন্তব্য যেখানে যেকোনো প্রতিভা যোগ দিতে এবং দীর্ঘমেয়াদে থাকতে চায়। "ভিয়েতনামে কাজের জন্য সেরা স্থান® ২০২৫" শিরোনামটি কেবল শুরু। Yes4All এর লক্ষ্য হল এমন একটি সম্প্রদায় যারা পার্থক্য তৈরি করার সাহস করে, বড় চ্যালেঞ্জ গ্রহণ করার সাহস করে এবং একসাথে " বিশ্বব্যাপী গৌরব অর্জনকারী সবচেয়ে উদ্ভাবনী ভিয়েতনামী মালিকানাধীন কোম্পানিগুলির মধ্যে একটি" গড়ে তোলে।
সূত্র: https://vtv.vn/yes4all-duoc-vinh-danh-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-2025-100251128220404922.htm
মন্তব্য (0)