Jsou dny, kdy je v poledne v kanceláři Lidového výboru obce ticho, ale kancelář pana Ngo Thanh Hunga zůstává jasně osvětlená. Pilně listuje spisy a využívá čas k dokončení nedokončených úkolů. Tato neúnavná pracovní morálka je živým důkazem učení se z Ho Či Minovy ideologie, etiky a stylu a jejich následování, a to i v těch nejjednodušších věcech.
Pan Ngo Thanh Hung (vlevo) naslouchá názorům lidí. Foto: CAM TU
Před sloučením se pan Ngo Thanh Hung více než 28 let věnoval politickému systému a zastával různé pozice a role, od zástupce tajemníka a předsedy Lidového výboru obce Dinh An, zástupce vedoucího inspekčního výboru okresního výboru strany Go Quao, vedoucího oddělení vnitřních záležitostí okresu Go Quao až po tajemníka stranického výboru obce Dinh An. V každé pozici používal Ho Či Minovu ideologii, etiku a styl jako měřítko pro sebereflexi a jednání a každý přidělený úkol vnímal jako příležitost k sebezdokonalování a sebevzdělávání.
Během svého působení ve funkci vedoucího oddělení vnitřních záležitostí okresu Go Quao dosahoval po pět let po sobě vynikajících výsledků. Jeho odvážný duch myšlení a jednání však skutečně zanechal svou stopu, když přímo vedl a prosadil komplexní rozvoj a transformaci v obci Dinh An. Pan Ngo Thanh Hung vzpomínal na ty první dny, kdy převzal roli v obci, plné nesčetných obav: „Dinh An měl tehdy velmi nízkou výchozí pozici, chyběla mu infrastruktura a život Khmerů byl stále velmi obtížný. V té době jsem chápal, že pokud vůdce nebude rozhodný a nebude přemýšlet a hledat nové směry, bude pro místní obyvatelstvo velmi obtížné se transformovat.“
Díky svému přístupnému a na občany orientovanému stylu on a vedoucí tým obce Dinh An postupně řešili úzká místa. Uznával zemědělství jako základ, zintenzivnil své vedení a navrhl průlomová řešení pro rozvoj venkovské ekonomiky . Efektivní realizace projektu monokultury vysoce kvalitní rýže o rozloze 1 milionu hektarů zásadně změnila tvář čistě zemědělské oblasti a výrazně zvýšila příjmy lidí.
Sloučení obcí Dinh Hoa, Thuy Lieu a Thoi Quan do nové obce Dinh Hoa s účinností od 1. července 2025 představuje historický zlom v politice zefektivnění administrativního aparátu, ale zároveň představuje řadu výzev pro místní úředníky. Rozšířená oblast, která zahrnuje 30 osad a 11 575 domácností, kde etnické menšiny tvoří přes 51 % populace, spolu s rozdíly ve zvyklostech a ideologiích mezi regiony, vyžaduje komplexní změny, zejména v kontextu kompletní restrukturalizace personálního systému.
Jako nově zvolený zástupce tajemníka stranického výboru a předseda lidového výboru obce si je pan Hung hluboce vědom své odpovědnosti. Nejtěžší výzvou po sloučení nejsou administrativní postupy, ale spíše to, jak získat konsenzus lidu, zajistit hladký chod nového systému a chránit práva lidu. Aby tohoto cíle dosáhl, on a stálý výbor stranického výboru obce se zaměřili na stabilizaci morálky úředníků, personální obsazení podle principu „správný člověk pro správnou práci“ a podporu přímého dialogu s cílem naslouchat myšlenkám a aspiracím lidu. „Vždy si jsem hluboce vědom toho, že odvážné a rozhodné rozhodnutí vůdce je skutečně správné pouze tehdy, když získá jednomyslnou podporu lidu,“ řekl pan Hung.
Pan Hung, prodchnutý učením prezidenta Ho Či Mina o roli jít příkladem, inspiroval kolektivního ducha odvahy myslet a jednat prostřednictvím konkrétních činů. Byl průkopníkem a přijímal obtížné a nové úkoly, aby si mezi svými podřízenými vybudoval důvěru; podporoval otevřené pracovní prostředí a vždy naslouchal názorům svých kolegů. Díky podpůrnému přístupu a včasnému povzbuzení proměnil pan Hung pracovní tlak v motivaci k obětavosti a pomohl svým podřízeným sebevědomě překonávat těžkosti a usilovat o úspěšné plnění přidělených úkolů.
Téměř rok po sloučení obcí, a to i přes značný tlak, se jasně projevily vůdčí schopnosti a vedení předsedy obce. Pan Hung úzce spolupracoval s výborem strany a lidovým výborem a ve svém vedení prokázal rozhodnost a důkladnost, čímž postupně dovedl nový administrativní aparát ke stabilnímu a plynulému fungování. Od zavedení organizačního řádu a personálního uspořádání až po definování klíčových oblastí socioekonomického rozvoje soustavně prokazoval inovativní myšlení, rozhodnost a odvahu myslet, jednat a nést odpovědnost za společné blaho lidu.
V roce 2025, kdy pan Hung čelil značnému tlaku ze strany 17 stanovených socioekonomických cílů, využil pan Hung spolu s vedením Lidového výboru obce sílu národní jednoty, dosáhl a překročil většinu cílů a vytvořil tak pevný základ pro další rozvoj. Pan Hung byl v roce 2025 za jeho mimořádný přínos ohodnocen Provinčním výborem strany jako vynikající kádr a člen strany; Provinční výbor lidu ho pochválil a odměnil za jeho úspěchy v zajišťování bezpečnosti a pořádku.
CAM TU
Zdroj: https://baoangiang.com.vn/dau-an-nguoi-dung-dau-o-dinh-hoa-a486374.html
Komentář (0)