Podpora vzdělávání mladých talentů v telekomunikačním průmyslu

DNVN – Společnost Ericsson právě spustila program EricssonEdge Academia s cílem způsobit revoluci v rozvoji mladých lidských zdrojů v telekomunikačním sektoru v jihovýchodní Asii, Oceánii a Indii.

Vzhledem k explozi špičkových technologií, jako jsou 5G, umělá inteligence a internet věcí, mnoho studií ukazuje, že pracovní místa související s technologiemi rostou celosvětově nejrychlejším tempem. Aby společnost Ericsson tomuto trendu odpovídala, navrhla program rozvoje talentů, který má podpořit mladé talenty vstupující do telekomunikačního průmyslu a přispět ke strategii Ericssonu pro nábor absolventů v jihovýchodní Asii, Oceánii a Indii.

Program EricssonEdge Academia vybaví studenty potřebnými znalostmi a dovednostmi v oblasti technologií 5G, cloudu a umělé inteligence, což jim pomůže rozvíjet se a stát se průkopníky v rychle se měnícím telekomunikačním prostředí. Každý kurz trvá 6 měsíců a poskytuje intenzivní studijní zkušenost studentům posledního ročníku z více než 40 předních univerzit v Indii, Austrálii, Thajsku, Indonésii, Singapuru, Bruneji, Filipínách, Malajsii a Vietnamu.

Program prospívá jak studentům, tak celému telekomunikačnímu ekosystému, protože zvyšuje zaměstnatelnost a rozvíjí kapacity průmyslu.

Program začíná kombinací prezenčních sezení vedených odborníky ze společnosti Ericsson, po nichž následují online moduly ve druhém a třetím měsíci. Studenti se budou účastnit pravidelných testů, které budou hodnotit jejich pokrok a úroveň získaných znalostí v průběhu celého programu. Tyto moduly nejen obohacují studijní proces, ale také poskytují komplexní pochopení nejmodernějších technologií a připravují studenty na solidní kariéru v telekomunikačním průmyslu. Studenti, kteří program úspěšně absolvují, budou mít možnost zúčastnit se programu Ericsson Graduate Recruitment Program v regionu.

„Program EricssonEdge Academia je jasným příkladem efektivní spolupráce mezi průmyslem a akademickou sférou při rozvoji nové generace telekomunikačních profesionálů. Tím, že studentům poskytujeme dovednosti potřebné k úspěchu, nejen zlepšujeme jejich kariérní vyhlídky, ale také zajišťujeme rozvoj a udržitelnou konkurenceschopnost telekomunikačního průmyslu,“ uvedla Priyanka Anand, viceprezidentka a vedoucí oddělení lidských zdrojů pro jihovýchodní Asii, Oceánii a Indii společnosti Ericsson.

Program poskytne studentům přístup ke školicím materiálům společnosti Ericsson a také příležitost k přímé interakci s lídry v oboru, což slibuje vytvoření solidního základu pro budoucí lidské zdroje.

Lan Anh

Zdroj: https://doanhnghiepvn.vn/tin-tuc/giao-duc/ho-tro-dao-tao-nhan-tai-tre-nganh-vien-thong/20241008034421904