Strategische Vision für die neue Phase

Herr Pham Quang Chien, stellvertretender Parteisekretär der Gemeinde Trung Hiep in der Provinz Vinh Long, erklärte, die dem 14. Nationalkongress der Partei vorgelegten Entwürfe zeigten die strategische Vision für die neue Ära unter dem Motto „Strategische Autonomie, Selbstständigkeit, Selbstvertrauen und starker Fortschritt im Zeitalter der nationalen Entwicklung“ auf. Die Entwürfe bekräftigten zudem die fortgesetzte umfassende Innovation im sozioökonomischen Bereich, im politischen Systemaufbau und im Parteiaufbau.
Laut Herrn Pham Quang Chien ist die Betonung von strategischer Autonomie, Selbstständigkeit und Selbstvertrauen im Dokument angesichts der vielen Schwankungen und des zunehmenden Wettbewerbs im aktuellen internationalen Kontext unerlässlich. Der Entwurf setzt nicht nur das Ziel des Wirtschaftswachstums , sondern hebt auch nachhaltige Entwicklung, die Sicherung des Sozialwesens, die Stärkung der nationalen Verteidigung und Sicherheit sowie die Verbesserung der Lebensqualität der Bevölkerung hervor. Der Parteiaufbau und die Reform der Partei sowie die Verbesserung der Kaderqualität nehmen eine zentrale Stellung ein und zeugen von Selbstbewusstsein und einer klareren Identifizierung der Anforderungen und Herausforderungen der kommenden Amtszeit. Es besteht ein klarer Zusammenhang zwischen der sozioökonomischen Entwicklungsstrategie und dem Aufbau des politischen Systems sowie der Parteibildung, was die Umsetzbarkeit erhöht und die Umsetzung synchronisiert.
Herr Nguyen Bach Khoa, ehemaliger Leiter der Propagandaabteilung des Parteikomitees der Provinz Vinh Long, bekräftigte, dass Vietnam unter der richtigen Führung der Partei und dank des Konsenses und der gemeinsamen Anstrengungen der gesamten Nation sehr wichtige und umfassende Erfolge erzielt hat. Größe, Potenzial, Position und Ansehen Vietnams auf der internationalen Bühne haben sich stetig verbessert. Das Leben der Bevölkerung hat sich kontinuierlich verbessert; das Vertrauen der Menschen in Partei und Staat wurde gefestigt. Diese Ergebnisse sind ein deutlicher Beweis für die richtige Ausrichtung, den Mut, die Intelligenz und das Ansehen unserer Partei und bestätigen die weise Führungsrolle des Zentralkomitees, des Politbüros und des Sekretariats sowie die beispielhafte Rolle und Verantwortung der Kader und Parteimitglieder. Auf der Grundlage dieser Erfolge haben die gesamte Partei, das gesamte Volk und die gesamte Armee mit größerer Entschlossenheit und klareren Zielen eine neue Entwicklungsphase eingeleitet, wie Generalsekretär To Lam wiederholt betont hat: Bis 2045 wird Vietnam ein mächtiges, wohlhabendes und glückliches Land sein.
Um die oben genannten Ziele zu erreichen, muss das Zentralkomitee die Institutionen und Strategien weiter optimieren, um die wichtigsten Parteirichtlinien zur nationalen Entwicklung bis 2030 mit einer Vision bis 2045 zu konkretisieren. Dabei ist besonderes Augenmerk auf das Verwaltungsmodell, die Dezentralisierung, die Machtkontrolle und die Gehaltsreform zu legen. Wirtschaftliche Entwicklung muss Hand in Hand mit kultureller und sozialer Entwicklung sowie Umweltschutz gehen, um sozialen Fortschritt und Gerechtigkeit zu gewährleisten. Die Förderung vietnamesischer Kulturwerte und des vietnamesischen Volkes sowie der Aufbau eines gesunden und humanen sozialen Umfelds sind von zentraler Bedeutung. Gleichzeitig müssen die Landesverteidigung und die Außenpolitik weiter gestärkt, Unabhängigkeit, Souveränität, Einheit und territoriale Integrität gewahrt, die Integration in die internationale Gemeinschaft proaktiv vorangetrieben und Vietnams Position in der Region und weltweit gestärkt werden.
Stärkung der Solidarität innerhalb der Partei

Nguyen Bach Khoa, ehemaliger Leiter der Propagandaabteilung des Provinzparteikomitees Vinh Long, betonte in seiner Rede zur Ausrichtung auf den fortgesetzten umfassenden, sauberen und starken Parteiaufbau und die Reform der Partei sowie zur Steigerung der Effektivität und Effizienz der Parteiführung und -verwaltung im Zeitraum 2026–2030, dass Solidarität eine wertvolle Tradition und ein entscheidender Faktor für alle Siege der vietnamesischen Revolution sei. Im neuen Kontext, insbesondere bei der Umsetzung eines verschlankten Verwaltungsmodells und der Konsolidierung der mittleren Ebenen, sei die Wahrung von Solidarität und Einheit innerhalb der Partei von zentraler Bedeutung. Solidarität müsse substanziell sein und aus dem gemeinsamen Ziel zum Wohle der Partei und des Volkes entspringen, nicht formalistisch und nicht im Widerspruch zu lokalen Interessen stehen. Nur echte Solidarität könne die erfolgreiche Umsetzung des neuen Modells gewährleisten.
Darüber hinaus müssen wir die Resolutionen des 4. Zentralkomitees der 11., 12. und 13. Amtszeit zur Parteibildung und -reform konsequent umsetzen und dabei die Ideologie, Moral und Lebensweise Ho Chi Minhs studieren und befolgen. Die Korruptionsprävention und -bekämpfung ist eine besonders wichtige, sowohl dringliche als auch langfristige Aufgabe und eine unerlässliche Voraussetzung für Partei und Regime. Daher muss das Zentralkomitee die in der Vergangenheit erzielten Erfolge weiter ausbauen, die Institutionen und Mechanismen der Machtkontrolle weiter verbessern und Korruption von vornherein verhindern.
Im Zuge von Organisationsveränderungen steigen die Anforderungen an Qualität, Leistungsfähigkeit und Serviceorientierung der Mitarbeiter stetig. Daher ist es unerlässlich, die Personalplanung, -schulung und -förderung vor der Einstellung und Versetzung in den Fokus zu rücken. Herr Khoa ist überzeugt, dass ein Mechanismus zur fairen, objektiven und umfassenden Mitarbeiterbeurteilung auf Grundlage von Qualifikationen, praktischen Fähigkeiten und Arbeitseffizienz notwendig ist. Dabei sollten junge, innovative und kreative Mitarbeiter, die mutig denken, handeln und Verantwortung für das Gemeinwohl übernehmen, gezielt gefördert werden.
Der stellvertretende Ständige Sekretär des Parteikomitees der Gemeinde Trung Hiep, Pham Quang Chien, erklärte, dass der umfassende, saubere und kraftvolle Aufbau und die Reform der Partei sowie die Verbesserung der Effektivität und Effizienz ihrer Führung und Verwaltung im Entwurfsdokument eine zentrale Säule darstellen. Denn wenn sich die Partei nicht erneuert, nicht innovativ ist und nicht wirklich gut führt und kontrolliert, wird es, egal wie gut ihre Politik und Organisation sind, schwierig sein, konkrete Ergebnisse zu erzielen. Dass dies im Dokument bereits früher betont wurde, ist ein wichtiger Schritt nach vorn.
Das Zentralkomitee muss das Ziel klar definieren: Die Parteiorganisationen auf allen Ebenen müssen bis zum Ende der Amtszeit 2026–2030 tatsächlich Organisationen mit hoher Führungskompetenz und Kampfkraft sein, bestehend aus sowohl „roten“ als auch professionellen Kadern, starken, effektiv und effizient arbeitenden Organen und Einheiten im politischen System. Neben der Umsetzung dieses Ziels müssen die relevanten Parteien Disziplin und Ordnung stärken, die revolutionäre Ethik verbessern, gegen den Verfall der politischen Ideologie, der Lebensethik, der „Selbstentwicklung“ und der „Selbsttransformation“ vorgehen, Korruption und Verschwendung verhindern und Verstöße konsequent ahnden.
Laut Herrn Pham Quang Chien ist es unerlässlich, die Parteiarbeit weiterhin mit der Regierungsarbeit zu verknüpfen, sozioökonomische Entwicklungsaufgaben zu erfüllen und die nationale Verteidigung und Sicherheit auf allen Ebenen zu gewährleisten. Nur so wird die Parteiarbeit untrennbar mit den Entwicklungsaufgaben verbunden sein. Herr Chien ist überzeugt, dass es notwendig ist, die Effektivität und Effizienz der Parteiführung und -verwaltung zu verbessern, die Institutionen und Betriebsordnungen des Partei- und Staatsapparats, der soziopolitischen Organisationen und des politischen Systems an der Basis zu festigen und zu perfektionieren sowie die Prinzipien des demokratischen Zentralismus, der klaren Dezentralisierung und Machtdelegation sowie der strengen Machtkontrolle zu gewährleisten.
Quelle: https://baotintuc.vn/thoi-su/coi-trong-phat-huy-gia-tri-van-hoa-con-nguoi-viet-nam-20251114145014840.htm






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