
Oberstleutnant Vu Ngoc Triu – Mitglied des Parteikomitees und stellvertretender Leiter der Abteilung für politische Angelegenheiten – äußerte sich wie folgt zum Modell „Jede Geschichte eine Lektion“: „Das Modell ‚Jede Geschichte eine Lektion‘ ist das Ergebnis von Forschung und Innovation in Form des Lernens und Befolgens der Ideologie, Ethik und des Stils von Ho Chi Minh.“
Bisher erfolgte die Informationsverbreitung hauptsächlich auf traditionelle Weise, anhand verteilter Dokumente. Parteigliederungen organisierten Lernsitzungen durch das Vorlesen von Texten, was leicht zu einer passiven Haltung und mangelnder Interaktion führte.
Um diese Einschränkung zu überwinden, beauftragte das Parteikomitee der Abteilung für politische Angelegenheiten Kader und Parteimitglieder damit, Geschichten über das Leben, die Karriere, die Gedanken, die Ethik und den Stil von Präsident Ho Chi Minh zu sammeln, um sie auf Zweigstellenversammlungen zu präsentieren.

Ausgehend von jeder Geschichte beteiligen sich alle Parteimitglieder an Diskussionen, tauschen sich aus und äußern ihre Ansichten, klären die Kernwerte und setzen diese dann in Bezug zu ihren zugewiesenen Verantwortlichkeiten und Pflichten, um daraus Lehren für sich selbst zu ziehen.
Durch dieses Modell übt jeder Funktionär und jedes Parteimitglied effektiv „Selbstreflexion“, „Selbstkorrektur“, „Selbstbildung“ und „Selbsttraining“ und geht schrittweise von passiven zu aktiven und interaktiven Ansätzen über, wodurch Dynamik, Kreativität und insbesondere die Fähigkeit zum unabhängigen Denken gefördert werden.
Dies trägt zur Stärkung der Solidarität und des Zusammenhalts innerhalb der Parteiorganisation bei und fördert politisches Urteilsvermögen, revolutionäre Ethik und ein Verantwortungsbewusstsein bei der Aufgabenerfüllung.

Die erfolgreiche Umsetzung des Modells „Jede Geschichte eine Lektion“ hat die Entschlossenheit des Parteikomitees der Abteilung für Politische Angelegenheiten bekräftigt, das Studium und die Nachahmung der Ideologie, Ethik und des Stils von Ho Chi Minh zu vertiefen und substanziell zu fördern und dies zu einer regelmäßigen und freiwilligen Praxis für jeden Kader und jedes Parteimitglied zu machen.
Quelle: https://baogialai.com.vn/doi-moi-viec-hoc-va-lam-theo-bac-tu-mo-hinh-moi-cau-chuyen-mot-bai-hoc-post577581.html







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