Vollständige Stellenbeschreibungen und entsprechende Gehaltstabellen für Beamte bis Juli 2027.

VTV.vn - Gemäß dem genehmigten Plan wird die Zuweisung der Beamten zu den entsprechenden Positionen und Gehaltsstufen spätestens am 1. Juli 2027 abgeschlossen sein.

Illustratives Bild.

Auf Grundlage der Bestimmungen des Gesetzes über die Beschäftigten im öffentlichen Dienst von 2025 und des Regierungsdekrets zur Regelung der Stellen im öffentlichen Dienst müssen Minister, Leiter von Behörden auf Ministeriumsebene, Vorsitzende der Volkskomitees der Provinzen und Städte sowie Leiter öffentlicher nichtkommerzieller Einheiten bis spätestens 1. Juli 2027 die Einstufung und Gehaltsklassifizierung der ihnen unterstellten Beschäftigten im öffentlichen Dienst in geeignete Stellen und entsprechende Gehaltsstufen vornehmen.

Dies ist die Anweisung des Premierministers in Beschluss Nr. 304 zur Verkündung des Plans zur Umsetzung des Gesetzes über Staatsbedienstete (der Plan). Dieser Plan wurde am 13. Februar von der stellvertretenden Premierministerin Pham Thi Thanh Tra unterzeichnet und verkündet.

In dem Plan forderte der Premierminister, dass das Innenministerium ab 2026 in Abstimmung mit den Ministerien, den nachgeordneten Behörden, den Regierungsbehörden, den Volkskomitees der Provinzen und Städte sowie anderen relevanten Organisationen Inspektionen zur Umsetzung des Gesetzes und anderer Rechtsdokumente, die seine Umsetzung detailliert beschreiben und leiten, durchführen solle.

Das Innenministerium ist außerdem damit beauftragt, in Abstimmung mit den Ministerien, die für bestimmte Sektoren und Bereiche zuständig sind, die Liste der Berufsbezeichnungen für Beamte in den von der Regierung verwalteten Verwaltungsbehörden, Organisationen und öffentlichen Dienststellen zusammenzustellen und zu überprüfen.

Die Regierungsspitze weist die zuständigen Ministerien und Behörden an, Leitdokumente für die Umsetzung von Gesetzen zu entwerfen, zur Verkündung einzureichen oder im Rahmen ihrer Zuständigkeit zu verkünden, wobei Qualität und Pünktlichkeit gewährleistet werden.

Die Volkskomitees der Provinzen und Städte sind dafür zuständig, im Rahmen ihrer Befugnisse Rechtsdokumente zu prüfen, zu entwickeln und zu verkünden oder den Volksräten auf der gleichen Ebene zur Verkündung vorzulegen, die detaillierte Regelungen zu den im Gesetz über die Angestellten des öffentlichen Dienstes festgelegten Inhalten enthalten.

Das Innenministerium setzt jährlich in Abstimmung mit anderen Ministerien, Behörden und lokalen Stellen Aufgaben und Lösungen zur Entwicklung der nationalen Datenbank für Kader, Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst um; es stellt Informationen und Daten aus dieser Datenbank bereit und nutzt sie effektiv; und es gewährleistet, dass die Daten regelmäßig aktualisiert und effektiv genutzt werden.

Zuvor hatte die 15. Nationalversammlung am 10. Dezember in ihrer 10. Sitzung das geänderte Gesetz über Staatsbedienstete verabschiedet, das das Recht der Staatsbediensteten auf die Teilnahme an Wirtschaftstätigkeiten erweitert und es ihnen ermöglicht, Kapital beizusteuern und sich an der Geschäftsführung und dem Betrieb von nicht-öffentlichen Unternehmen und Organisationen zu beteiligen.

Nach den geltenden Bestimmungen ist es Beschäftigten im öffentlichen Dienst untersagt, Kapital in Unternehmen oder Genossenschaften einzubringen, diese zu gründen oder sich an deren Geschäftsführung oder Betrieb zu beteiligen, es sei denn, spezielle Gesetze sehen etwas anderes vor. Der Redaktionsausschuss betrachtet die Erweiterung dieses Rechts im geänderten Gesetz als eine wesentliche Änderung des Mechanismus zur Nutzung und Entwicklung von Humanressourcen im öffentlichen Sektor.

Das Gesetz sieht vor, dass Beamte im Rahmen ihrer Geschäftstätigkeit weitere Rechte ausüben dürfen, sofern sie nicht gegen berufsrechtliche Bestimmungen oder die Vorschriften zuständiger Behörden verstoßen. Beamte dürfen ihren Beruf als Einzelpersonen ausüben, wenn dies nach den Gesetzen ihres Sektors oder Fachgebiets nicht verboten ist und dabei sichergestellt ist, dass keine Interessenkonflikte im Kampf gegen Korruption entstehen und keine berufsethischen Grundsätze verletzt werden.

Das geänderte Gesetz über Beamte erlaubt es Beamten, Arbeits- oder Dienstleistungsverträge mit anderen Behörden, Organisationen oder Einrichtungen abzuschließen, sofern dies nicht durch das einschlägige Recht untersagt ist, nicht gegen die Berufsethik verstößt und nicht im Widerspruch zu den Bestimmungen ihres Arbeitsvertrags steht. Enthält der Arbeitsvertrag keine entsprechende Klausel, muss der Beamte die Zustimmung des Leiters seiner Behörde einholen. Dieser wiederum benötigt die Zustimmung seines direkten Vorgesetzten, wenn er einen Dienstleistungsvertrag mit einer anderen Einrichtung abschließen möchte.

Quelle: https://vtv.vn/hoan-thien-vi-tri-viec-lam-va-xep-luong-tuong-ung-cho-vien-chuc-truoc-7-2027-10026021813005535.htm