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Am Morgen des 21. Mai veranstaltete der Verband der Wissenschafts- und Technologievereinigungen der Stadt Hai Phong ein wissenschaftliches Seminar zum Thema „Förderung der Rolle der intellektuellen Arbeitskräfte von Hai Phong bei der Umsetzung von Durchbrüchen in Wissenschaft, Technologie, Innovation und Humanressourcen im Geiste der Resolution des 14. Nationalkongresses der Partei“.
Der Workshop lockte zahlreiche Experten, Wissenschaftler, Manager und Vertreter vieler Behörden und Einrichtungen der Stadt an.

Auf der Konferenz wurde vielfach betont, dass die intellektuelle Arbeitskraft im Kontext der rasanten digitalen Transformation und der Vierten Industriellen Revolution nicht nur in der wissenschaftlichen Forschung eine wichtige Rolle spielt, sondern auch eine treibende Kraft für innovative Entwicklungskonzepte, den Technologietransfer und die Verbesserung der Humankapitalqualität ist. Dies ist ein Schlüsselfaktor für Hai Phong , um sein Ziel zu erreichen, ein führendes Industrie-, Logistik- und Innovationszentrum in Nordchina zu werden.

Die Diskussionen konzentrierten sich auf die Analyse der aktuellen Situation, der Chancen und Herausforderungen bei der Entwicklung des Potenzials der intellektuellen Arbeitskräfte der Stadt. Viele Delegierte argumentierten, dass Hai Phong zwar über einen wachsenden Pool an hochqualifizierten Fachkräften verfüge, aber dennoch einen umfassenderen Mechanismus benötige, um Talente zu gewinnen und einzusetzen, angewandte Forschung zu fördern und ein innovationsfreundliches Umfeld zu schaffen.
Experten bewerten die Umsetzung von Resolutionen und spezifischen Strategien im Bereich Wissenschaft und Technologie in den letzten Jahren als wichtige Grundlage für den Durchbruch der Stadt. Um den Entwicklungsanforderungen der neuen Phase gerecht zu werden, muss Hai Phong jedoch weiterhin massiv in die Wissenschafts- und Technologieinfrastruktur investieren, die Verbindungen zwischen Schulen, Unternehmen und Verwaltungsbehörden stärken und gleichzeitig ein substanzielleres und nachhaltigeres Innovationsökosystem aufbauen.

Im Rahmen des Workshops konzentrierten sich Wissenschaftler, Experten und Intellektuelle auf den Austausch und die Klärung theoretischer und praktischer Fragen hinsichtlich der Rolle von Intellektuellen bei der Entwicklung von Wissenschaft, Technologie, Innovation und hochqualifizierten Humanressourcen; auf die Bewertung des aktuellen Stands der intellektuellen Arbeitskräfte in Hai Phong im Kontext neuer Entwicklungen; und auf die Identifizierung institutioneller, politischer und kreativer Umfeldbarrieren.
Darüber hinaus wurden in vielen Stellungnahmen Mechanismen vorgeschlagen, um die Rolle von Intellektuellen bei der Umsetzung der Resolution 57-NQ/TW und der Resolution des 14. Parteitags nachdrücklich zu fördern; außerdem wurden effektive Verknüpfungsmodelle zwischen „Staat – Wissenschaftler – Schulen – Unternehmen – Gesellschaft“ vorgeschlagen, um ein Innovationsökosystem für die Stadt aufzubauen.
Die vorgebrachten Meinungen und Vorschläge sollen zur politischen Orientierung beitragen, neue Impulse für Wissenschaft und Technologie schaffen und in Zukunft hochqualifizierte Fachkräfte hervorbringen.
Hai Phong zählt derzeit über 400.000 Intellektuelle, Wissenschaftler und Experten mit Hochschulabschluss. Die Zahl der Mitglieder in intellektuellen Vereinigungen übersteigt 100.000.
Quelle: https://baohaiphong.vn/tao-dot-pha-tu-nguon-luc-tri-thuc-va-doi-moi-sang-tao-543443.html











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