Εστίαση στην εκπαίδευση και τη βελτίωση της ποιότητας του προσωπικού που εργάζεται με τον πληθυσμό και τα παιδιά σε επίπεδο βάσης.

Στο πλαίσιο της επαρχίας Νιν Μπιν, η οποία επικεντρώνεται στην εφαρμογή της Στρατηγικής για τον Πληθυσμό του Βιετνάμ έως το 2030 και σε προγράμματα για την προστασία και τη φροντίδα των παιδιών σύμφωνα με τις νέες απαιτήσεις, το προσωπικό που εργάζεται σε θέματα πληθυσμού και παιδιών σε τοπικό επίπεδο συνεχίζει να διαδραματίζει βασικό ρόλο. Είναι αυτοί που παραμένουν άμεσα στην περιοχή, ενημερώνουν πληροφορίες, επικοινωνούν πολιτικές και υποστηρίζουν ειδικές περιπτώσεις απευθείας στην κοινότητα. Ωστόσο, για να ανταποκριθεί αυτή η δύναμη στις ολοένα και υψηλότερες απαιτήσεις του έργου, η βελτίωση της ικανότητας και η τελειοποίηση του μηχανισμού λειτουργίας καθίσταται επείγουσα.

Το προσωπικό του Τμήματος Πληθυσμού και Παιδιών του Νιν Μπιν ανταλλάσσει επικοινωνιακές δεξιότητες με την ομάδα συνεργατών του πληθυσμού και των παιδιών.

Τα τελευταία χρόνια, η ομάδα στελεχών και συνεργατών που εργάζονται σε θέματα πληθυσμού και παιδιών σε επίπεδο βάσης στην επαρχία Νιν Μπιν έχει καταβάλει προσπάθειες να παραμείνει κοντά στην περιοχή, αποτελώντας το κεντρικό σημείο για την πλήρη και έγκαιρη κατανόηση των διακυμάνσεων του πληθυσμού και των πληροφοριών που σχετίζονται με τα παιδιά, εφαρμόζοντας αποτελεσματικά δραστηριότητες ενημέρωσης δεδομένων, επικοινωνώντας και διαδίδοντας νέες πολιτικές και ταυτόχρονα συμβουλεύοντας άμεσα τις αρχές της κοινότητας και των περιφερειών για την αντιμετώπιση καταστάσεων που προκύπτουν στην κοινότητα. Αυτή είναι επίσης η δύναμη που προσεγγίζει άμεσα τα νοικοκυριά, εντοπίζει περιπτώσεις παιδιών σε κίνδυνο, εγκύων γυναικών, μαιών τρίτου παιδιού ή καταστάσεις που απαιτούν παρέμβαση, βοηθώντας τον τομέα της υγείας και την κυβέρνηση να αναπτύξουν πρακτικές λύσεις. Χάρη σε αυτήν την πρωτοβουλία, πολλοί σημαντικοί δείκτες στον τομέα του πληθυσμού, του οικογενειακού προγραμματισμού και των παιδιών στην επαρχία έχουν διατηρηθεί σταθερά. Το ποσοστό παρακολούθησης και διαχείρισης πληροφοριών για τον πληθυσμό και τα παιδιά σε κοινότητες και περιφερειακές ενότητες φτάνει πάνω από 95% κάθε χρόνο, συμβάλλοντας στη διασφάλιση της ομαλής λειτουργίας του συστήματος δεδομένων που εξυπηρετεί τη διαχείριση.

Το Τμήμα Πληθυσμού και Παιδιών του Νιν Μπινχ συντονίστηκε με την Λαϊκή Επιτροπή της Κοινότητας Λι Νχαν για την απονομή υποτροφιών από το Ταμείο για τα Παιδιά του Βιετνάμ σε παιδιά που βρίσκονται σε δύσκολες συνθήκες.

Ωστόσο, το εργατικό δυναμικό που ασχολείται με τον πληθυσμό και τα παιδιά εξακολουθεί να αντιμετωπίζει ορισμένες δυσκολίες και περιορισμούς. Τα επαγγελματικά προσόντα είναι άνισα, το ποσοστό του προσωπικού που κατέχει πολλαπλές θέσεις είναι υψηλό, ενώ η πίεση των καθηκόντων αυξάνεται. Η πρόσβαση σε νέες γνώσεις σχετικά με τον πληθυσμό, τα παιδιά, την ισότητα των φύλων και τις απαιτήσεις του ψηφιακού μετασχηματισμού είναι περιορισμένη, ειδικά στις ορεινές περιοχές. Η ομάδα του προσωπικού και των συνεργατών σε επίπεδο κοινότητας αλλάζει συχνά, με αποτέλεσμα η εκπαίδευση και η ενημέρωση των δεξιοτήτων επικοινωνίας και συμβουλευτικής να μην είναι έγκαιρη. Πολλοί συνεργάτες είναι μεγαλύτεροι σε ηλικία και έχουν περιορισμένη ικανότητα χρήσης ηλεκτρονικών συσκευών, γεγονός που οδηγεί σε άνιση εφαρμογή σε επίπεδο βάσης, ειδικά σε εργασίες που απαιτούν συνεχή παρακολούθηση και εις βάθος εμπειρογνωμοσύνη.

Αντιμέτωποι με αυτήν την κατάσταση, τα τελευταία χρόνια, το Υπουργείο Υγείας και το Τμήμα Πληθυσμού και Παιδιών του Νιν Μπιν έχουν εφαρμόσει προληπτικά πολλές λύσεις για την ενίσχυση της βάσης και τη βελτίωση της αποτελεσματικότητας της διαχείρισης. Συγκεκριμένα, η έμφαση δίνεται στην προώθηση της εκπαίδευσης, της αναδοχής και της επαγγελματικής κατάρτισης των υπαλλήλων πληθυσμού και παιδιών σε κοινότητες, θαλάμους και συνεργάτες σε χωριά και οικισμούς, διασφαλίζοντας ότι είναι πλήρως εξοπλισμένοι με γνώσεις, δεξιότητες και ενημερωμένοι για τις νέες απαιτήσεις της τρέχουσας περιόδου.

Το προσωπικό του Τμήματος Πληθυσμού και Παιδιών του Νιν Μπιν εκπαιδεύτηκε σε δεξιότητες επικοινωνίας για τον πληθυσμό και τα παιδιά-συνεργάτες των κοινοτήτων Ναμ Τρουκ και Ναμ Μινχ.

Τα προγράμματα κατάρτισης σχεδιάζονται με πρακτικό τρόπο, ακολουθώντας στενά τις πραγματικές ανάγκες της εγκατάστασης. Το περιεχόμενο περιλαμβάνει: ενημέρωση νέων πολιτικών για τον πληθυσμό - οικογενειακός προγραμματισμός, βελτίωση της ποιότητας του πληθυσμού, φροντίδα αναπαραγωγικής υγείας για εφήβους και νέους· ταυτόχρονα , εξοπλίζοντας με δεξιότητες επικοινωνίας, δεξιότητες συμβουλευτικής και δεξιότητες για την ανίχνευση και υποστήριξη παιδιών που διατρέχουν κίνδυνο. Στο προσωπικό της εγκατάστασης παρέχονται επίσης λεπτομερείς οδηγίες σχετικά με τη διαχείριση αρχείων, εντύπων, συλλογής πληροφοριών και διαδικασιών ενημέρωσης, ώστε να διασφαλίζεται η συνέπεια και η ακρίβεια των δεδομένων.

Συγκεκριμένα, πραγματοποιούνται τακτικά μαθήματα κατάρτισης σχετικά με τον ψηφιακό μετασχηματισμό στη διαχείριση δεδομένων και την ηλεκτρονική υποβολή εκθέσεων, βοηθώντας τους εργαζόμενους και τους συνεργάτες που ασχολούνται με τον πληθυσμό και τα παιδιά να προσεγγίσουν σταδιακά τις σύγχρονες μεθόδους εργασίας, ανταποκρινόμενοι στις απαιτήσεις της διοικητικής μεταρρύθμισης και βελτιώνοντας την αποτελεσματικότητα της διαχείρισης του πληθυσμού στην επαρχία στη νέα περίοδο.

Ο σύντροφος Phung Thi Duc Hanh, Αναπληρωτής Προϊστάμενος του Τμήματος Πληθυσμού και Παιδιών του Επαρχιακού Τμήματος Υγείας Ninh Binh, δήλωσε: « Προς το παρόν, το περιεχόμενο και οι δεξιότητες κατάρτισης που έχουν προτεραιότητα επικεντρώνονται κυρίως στις απαιτήσεις που προκύπτουν άμεσα από τις πρακτικές βάσης. Συγκεκριμένα, η έμφαση δίνεται στις δεξιότητες άμεσης επικοινωνίας και στην παροχή συμβουλών για την αλλαγή συμπεριφοράς για ομάδες-στόχους, στις δεξιότητες διαχείρισης καταστάσεων στην κοινότητα, καθώς και στις δεξιότητες διατομεακής σύνδεσης για την υποστήριξη παιδιών, ειδικά για περιπτώσεις που διατρέχουν κίνδυνο και απαιτούν έγκαιρη παρέμβαση. Ένα άλλο περιεχόμενο προτεραιότητας είναι η εκπαίδευση σε ψηφιακές δεξιότητες, η οποία βοηθά το προσωπικό βάσης να χρησιμοποιεί αποτελεσματικά το λογισμικό διαχείρισης πληθυσμού και παιδιών, να μειώνει το διαδικαστικό φόρτο και να βελτιώνει την ακρίβεια των δεδομένων. Χάρη σε αυτό, σε ορισμένες κοινότητες και περιφέρειες, ο χρόνος σύνθεσης και αποστολής αναφορών έχει μειωθεί κατά 30-50% μετά τη συμμετοχή σε εκπαιδευτικά μαθήματα.

Οι μέθοδοι εκπαίδευσης έχουν επίσης καινοτομήσει για την αύξηση της αποτελεσματικότητας. Αντί της μονόδρομης επικοινωνίας, τα εκπαιδευτικά μαθήματα οργανώνονται σε πρακτική κατεύθυνση, συνδυάζοντας συζητήσεις ανά περίπτωση, προσομοιώσεις δραστηριοτήτων επικοινωνίας και «πρακτικές» μεθόδους απευθείας στην τάξη. Επιπλέον, η διαδικτυακή μάθηση εφαρμόζεται με ευελιξία, βοηθώντας τα στελέχη της βάσης να συμμετέχουν εύκολα παρά τους χρονικούς και τοπικούς περιορισμούς.

Συνεργάτης του τμήματος Πληθυσμού και Παιδιών της κοινότητας Nam Minh μοιράζεται πληροφορίες για το προπαγανδιστικό έργο που σχετίζεται με την κακοποίηση και τους τραυματισμούς παιδιών.

Συμμετέχοντας σε μια εκπαιδευτική συνεδρία για τα δικαιώματα και τις δεξιότητες προστασίας των παιδιών στην κοινότητα που διοργανώθηκε από το Τμήμα Πληθυσμού και Παιδιών, η κα Nguyen Mai Chi, συνεργάτιδα πληθυσμού και παιδιών στο χωριό I, στην κοινότητα Nam Truc, δήλωσε: «Η σημερινή εκπαιδευτική συνεδρία με βοηθά να κατανοήσω περισσότερα για τα δικαιώματα και τις ευθύνες των παιδιών, καθώς και για τις δεξιότητες αυτοπροστασίας, την πρόληψη της κακοποίησης και την αποφυγή ατυχημάτων και τραυματισμών. Στην πραγματικότητα, υπάρχουν πολλές ειδικές ομάδες παιδιών, πολλές περιπτώσεις παιδιών που εμφανίζουν σημάδια που πρέπει να παρακολουθούνται στενά, επομένως οι απαιτήσεις για νομικές γνώσεις και δεξιότητες στην εργασία με κάθε ομάδα παιδιών είναι επίσης υψηλότερες. Η μέθοδος εκπαίδευσης βασίζεται στην πρακτική και στη συζήτηση καταστάσεων, βοηθώντας μας να την απορροφήσουμε πιο εύκολα και να είμαστε σε θέση να την εφαρμόσουμε άμεσα στην καθημερινή μας εργασία στην κοινότητα».

Το προσωπικό του Τμήματος Πληθυσμού και Παιδιών του Νιν Μπιν εκπαιδεύτηκε σε δεξιότητες ζωής και πρόληψη της κακοποίησης παιδιών για τον πληθυσμό και τους συνεργάτες του για τα παιδιά.

Για να συνεχίσει να βελτιώνει την ποιότητα του προσωπικού και των συνεργατών, το Επαρχιακό Τμήμα Πληθυσμού και Παιδιών έχει αποφασίσει να επικεντρωθεί σε τέσσερις βασικές ομάδες λύσεων: συνεχή και εις βάθος εκπαίδευση για κάθε ομάδα θέσεων· προώθηση του ψηφιακού μετασχηματισμού και τυποποίηση των διαδικασιών αναφοράς· ενίσχυση της υποστήριξης σε επίπεδο βάσης μέσω τεστ προσανατολισμού και διαδικτυακής διαβούλευσης· ταυτόχρονα, παροχή συμβουλών για την τελειοποίηση πολιτικών σχετικά με τα επιδόματα και τις συνθήκες εργασίας, με στόχο τη δημιουργία μακροπρόθεσμων κινήτρων εργασίας για το προσωπικό και τους συνεργάτες. Το Ninh Binh στοχεύει στη δημιουργία μιας ολοένα και πιο επαγγελματικής ομάδας εργασίας για τον πληθυσμό και τα παιδιά, που θα ανταποκρίνεται στις απαιτήσεις των καθηκόντων στη νέα περίοδο.

Καν Τσι - Χοάνγκ Τουάν

Πηγή: https://baoninhbinh.org.vn/chu-trong-dao-tao-nang-cao-chat-luong-doi-ngu-lam-cong-tac-dan-so-tre-em-tai-co-251208143058728.html