Η εκδήλωση στοχεύει στη συνοψισμό και αξιολόγηση των εξαιρετικών επιτευγμάτων στα πατριωτικά κινήματα άμιλλας και στο έργο επαίνου του Ομίλου τα τελευταία 5 χρόνια, και ταυτόχρονα στον καθορισμό της κατεύθυνσης για την επόμενη περίοδο. Αυτή είναι επίσης μια ευκαιρία να τιμηθούν συλλογικότητες και άτομα με εξαιρετικά επιτεύγματα την περίοδο 2020-2024.
Στο συνέδριο παρευρέθηκαν και διηύθυναν ο σύντροφος Nguyen Dinh Khang, μέλος της Κεντρικής Επιτροπής του Κόμματος, Αντιπρόεδρος της Κεντρικής Επιτροπής του Πατριωτικού Μετώπου Βιετνάμ, Πρόεδρος της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργασίας του Βιετνάμ, ο Ανώτερος Υποστράτηγος Be Xuan Truong, Πρόεδρος της Ένωσης Βετεράνων του Βιετνάμ, ο σύντροφος Nguyen Tuong Lam, Γραμματέας της Κεντρικής Ένωσης Νέων, Πρόεδρος της Ένωσης Νέων του Βιετνάμ, ο σύντροφος Thai Thu Xuong, Μόνιμος Αντιπρόεδρος της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργασίας του Βιετνάμ, και αντιπρόσωποι που εκπροσωπούσαν κεντρικά υπουργεία/τμήματα.
Από την πλευρά του Petrovietnam, ήταν ο σύντροφος Le Manh Hung, Γραμματέας του Κόμματος, Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της Ομάδας, ο σύντροφος Le Ngoc Son, Αναπληρωτής Γραμματέας του Κόμματος, Γενικός Διευθυντής, Πρόεδρος του Συμβουλίου Άμιλλας και Αμοιβής της Ομάδας, ο σύντροφος Tran Quang Dung, Μόνιμος Αναπληρωτής Γραμματέας της Κομματικής Επιτροπής της Ομάδας, μαζί με τους συντρόφους της Μόνιμης Επιτροπής της Κομματικής Επιτροπής, μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, Αναπληρωτές Γενικοί Διευθυντές της Ομάδας, ηγέτες κοινωνικοπολιτικών οργανώσεων, ηγέτες μονάδων-μελών της Ομάδας, εκπρόσωποι επαινεμένων συλλογικοτήτων και ατόμων και αντιπρόσωποι από μονάδες.
Διάδοση του κινήματος πατριωτικής άμιλλας
Μιλώντας κατά την έναρξη του συνεδρίου, ο σύντροφος Le Ngoc Son, Αναπληρωτής Γραμματέας της Επιτροπής του Κόμματος, Γενικός Διευθυντής, Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου του Ομίλου, εκτίμησε ιδιαίτερα τις προληπτικές, δημιουργικές και επίμονες προσπάθειες του προσωπικού και των εργαζομένων του Petrovietnam, ειδικά των 15 ομάδων και των 50 τυπικών προχωρημένων ατόμων σε επίπεδο Ομίλου κατά την περίοδο 2020-2024, που αντιπροσωπεύουν το πνεύμα αφοσίωσης, δημιουργικότητας και επιμονής των εργαζομένων του Petrovietnam, γεγονός που αποτελεί παράγοντα που συμβάλλει στο «πλήρες παζλ» για τη συνολική εικόνα του «μισού αιώνα» οικοδόμησης και ανάπτυξης του Ομίλου.
Τα τελευταία 5 χρόνια, παρά τις πολλές δυσκολίες και προκλήσεις, το κύρος, η επωνυμία και η εικόνα του Petrovietnam έχουν πάντα επιβεβαιωθεί τόσο στο εσωτερικό όσο και στο εξωτερικό, καταδεικνύοντας σαφώς τον ρόλο ενός σημαντικού οικονομικού ομίλου, που κατέχει ηγετική θέση στην υπόθεση της εκβιομηχάνισης και του εκσυγχρονισμού της χώρας. Αποτελεί εργαλείο για τη ρύθμιση της μακροοικονομίας της κυβέρνησης, δημιουργώντας μια μεγάλη πηγή εσόδων για τον εθνικό προϋπολογισμό, συμβάλλοντας στη διασφάλιση της οικονομικής ασφάλειας, της ενεργειακής ασφάλειας, της επισιτιστικής ασφάλειας και συμμετέχοντας ενεργά στην προστασία και διατήρηση της εθνικής κυριαρχίας και ασφάλειας στη θάλασσα, με καλές επιδόσεις στο έργο της κοινωνικής ασφάλισης, επιτυγχάνοντας εξαιρετικά επιτεύγματα στο πατριωτικό κίνημα άμιλλας.
Με το πνεύμα «Μία ομάδα - Ένας στόχος» και το σύνθημα «Διαχείριση αλλαγών», ο Όμιλος ολοκλήρωσε με επιτυχία τους 12/12 στόχους που έθεσε το Ψήφισμα του Κογκρέσου για την περίοδο 2020-2025, πολλοί από τους οποίους ολοκληρώθηκαν 1-2 χρόνια νωρίτερα από το χρονοδιάγραμμα, θέτοντας ένα νέο ρεκόρ. Αυτό είναι πρωτοφανές στην 50χρονη ιστορία του Ομίλου.
Ο σύντροφος Le Ngoc Son τόνισε: «Χιλιάδες ιδέες, πρωτοβουλίες και δημιουργικές λύσεις έχουν εφαρμοστεί, αποφέροντας κέρδη χιλιάδων δισεκατομμυρίων VND, συμβάλλοντας στη βελτίωση της παραγωγικότητας, της ποιότητας και της αποτελεσματικότητας της παραγωγής και των επιχειρήσεων του Ομίλου. Αυτά τα επιτεύγματα αποτελούν σαφή απόδειξη των συνεχών προσπαθειών, της ανιδιοτελούς αφοσίωσης και της πολιτιστικής ομορφιάς περισσότερων από 54.000 αξιωματούχων, μελών του κόμματος και υπαλλήλων του Petrovietnam».
Το συνέδριο όχι μόνο επαινεί και επιβραβεύει τυπικές προηγμένες συλλογικότητες και άτομα κατά την περίοδο 2020-2024, αλλά αποτελεί επίσης μια σημαντική ευκαιρία για τον Όμιλο να συνοψίσει και να αξιολογήσει καλά μοντέλα και πρακτικές, να αναλύσει και να αντλήσει διδάγματα. Ταυτόχρονα, καθορίζει την κατεύθυνση και τα καθήκοντα της οργάνωσης κινημάτων μίμησης και του έργου επαίνου κατά την περίοδο 2025-2030, προκειμένου να διεγείρει την επιθυμία να αναπτυχθεί ο Όμιλος μαζί με τη χώρα, δημιουργώντας νέα δυναμική και νέα ενέργεια για όλα τα στελέχη, τα μέλη του κόμματος και τους εργαζομένους με στόχο την ανανέωση του μοντέλου ανάπτυξης, την προώθηση της επιστήμης και της τεχνολογίας, την καινοτομία και τον ψηφιακό μετασχηματισμό, την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ποιότητας..., σύμφωνα με τις απαιτήσεις της ενεργειακής μετάβασης, της στρατηγικής βιώσιμης ανάπτυξης και της βαθιάς ολοκλήρωσης.
Το σημάδι 5 ετών συνεχών προσπαθειών
Παρουσιάζοντας μια έκθεση σχετικά με το πατριωτικό κίνημα άμιλλας κατά την πρόσφατη περίοδο και την κατεύθυνση και τα καθήκοντα για την περίοδο 2025-2030, ο σύντροφος Do Chi Thanh, Αναπληρωτής Γενικός Διευθυντής, Μόνιμος Αντιπρόεδρος του Οικονομικού Συμβουλίου του Ομίλου, δήλωσε ότι η περίοδος 2020-2024 ήταν μια ιδιαίτερα δύσκολη περίοδος για το Petrovietnam λόγω του διπλού αντίκτυπου της πανδημίας COVID-19 και της παρατεταμένης πτώσης των τιμών του πετρελαίου. Ωστόσο, σε ένα εξαιρετικά δύσκολο και απαιτητικό πλαίσιο, τα κινήματα άμιλλας έχουν γίνει ένα φως που καθοδηγεί, μια κινητήρια δύναμη για όλους τους εργαζομένους του Ομίλου να επιμείνουν, να είναι δημιουργικοί και να ξεπερνούν τις δυσκολίες μαζί. Ολόκληρο το πολιτικό σύστημα έχει συμμετάσχει και έχει δημιουργήσει μια συνδυασμένη δύναμη για την εκτέλεση και την υπέρβαση των ανατεθειμένων πολιτικών καθηκόντων και των στόχων σχεδιασμού. Συμβάλλοντας στην επιβεβαίωση του κύρους, της επωνυμίας και της εικόνας του Ομίλου τόσο σε εγχώριο όσο και σε διεθνές επίπεδο.
Τα κινήματα άμιλλας έχουν πραγματικά αφυπνίσει την αγάπη για το επάγγελμα, το πνεύμα της καινοτομίας και της δημιουργικότητας, έχουν προωθήσει πρωτοβουλίες τεχνικής βελτίωσης, έχουν αυξήσει την παραγωγικότητα της εργασίας, έχουν εξοικονομήσει κόστος, έχουν ελέγξει την πρόοδο και την ποιότητα της εργασίας, έχουν μειώσει τον χρόνο επεξεργασίας της εργασίας, έχουν δημιουργήσει ένα περιβάλλον εταιρικής κουλτούρας και έχουν κάνει τους εργαζόμενους πιο δεμένους με την εργασία τους. Από τα κινήματα άμιλλας έχουν αναδυθεί τυπικές προηγμένες συλλογικότητες και άτομα, οι οποίες είναι εξαιρετικοί εκπρόσωποι της γενιάς των έξυπνων, γενναίων εργαζομένων, που τολμούν να αντιμετωπίσουν τις προκλήσεις, αποτελούν τον πυρήνα των πατριωτικών κινημάτων άμιλλας.
Ορισμένες κινήσεις μίμησης σε βασικά έργα και έργα για τη διασφάλιση της ποιότητας και της προόδου των εργασιών/έργων, όπως: Θερμοηλεκτρικός σταθμός Song Hau 1, Θερμοηλεκτρικός σταθμός Thai Binh 2, Έργο Ανάπτυξης Φυσικού Αερίου Block B, Φάση 2...
Το πατριωτικό κίνημα άμιλλας έχει αφυπνίσει το πνεύμα αλληλεγγύης και την υψηλή αποφασιστικότητα, δημιουργώντας μια σειρά από εντυπωσιακά αποτελέσματα. Υπάρχουν περίπου 7.082 θέματα, πρωτοβουλίες και λύσεις που αναγνωρίζονται σε επίπεδο βάσης, εκ των οποίων 1.491 θέματα και πρωτοβουλίες μεγάλης αξίας αναγνωρίζονται και εφαρμόζονται αποτελεσματικά σε επίπεδο μονάδας και 100 πρωτοβουλίες αναγνωρίζονται σε επίπεδο Ομίλου, με συνολικό κέρδος περίπου 11.418 δισεκατομμυρίων VND.
Συγκεκριμένα, τα τελευταία 5 χρόνια, συλλογικότητες και μεμονωμένοι εργαζόμενοι του Ομίλου έχουν κερδίσει πολλά βραβεία επιστήμης και τεχνολογίας. Συγκεκριμένα: Τα βραβεία 03 Ho Chi Minh αντιπροσωπεύουν το 25% των βραβευμένων έργων/συστάδων έργων. Τα κρατικά βραβεία 03 αντιπροσωπεύουν το 18% των βραβευμένων έργων/συστάδων έργων. 34 επιστημονικά και τεχνολογικά ερευνητικά έργα έχουν κερδίσει βραβεία VIFOTEC, συμπεριλαμβανομένων 03 πρώτων βραβείων, 04 διεθνών εφευρέσεων που έχουν λάβει πιστοποιητικά ή έγκυρα πιστοποιητικά εφαρμογής. Οι κινήσεις εξομοίωσης έχουν επίσης βοηθήσει τον Όμιλο να εξοικονομήσει περισσότερα από 26,6 τρισεκατομμύρια VND. 4.190 καινοτόμα προϊόντα καταχωρήθηκαν μόνο το 2024 και τους πρώτους 6 μήνες του 2025. Συνεργασία για την υποστήριξη δραστηριοτήτων κοινωνικής ασφάλισης με 3.569 δισεκατομμύρια VND.
Αναγνωρίζοντας την άμιλλα ως κινητήρια δύναμη για τη βιώσιμη ανάπτυξη, κατά την επόμενη περίοδο, ο Όμιλος θα συνεχίσει να προωθεί το πατριωτικό κίνημα άμιλλας με πιο ποικίλο περιεχόμενο και μορφές. Ιδιαίτερη προσοχή θα δοθεί στην ανάπτυξη της επιστήμης και της τεχνολογίας, στην καινοτομία και τον ψηφιακό μετασχηματισμό, στην προώθηση πρωτοβουλιών και λύσεων στη διαχείριση, τη λειτουργία και την παραγωγή και στις επιχειρηματικές δραστηριότητες με στόχο την υψηλή και βιώσιμη ανάπτυξη, στην προσέλκυση και καλλιέργεια ταλέντων, στην εξάσκηση της λιτότητας και στην καταπολέμηση των αποβλήτων. Επιπλέον, η διασφάλιση της καλής ασφάλειας, προστασίας και περιβάλλοντος, η πρόληψη των φυσικών καταστροφών και της κλιματικής αλλαγής, η συμβολή στη διασφάλιση της εθνικής άμυνας και η διατήρηση των εθνικών συνόρων στη θάλασσα πρέπει να θεωρούνται ως το κορυφαίο σημαντικό περιεχόμενο άμιλλας, μαζί με άλλα κινήματα άμιλλας. Το έργο της επαίνου πρέπει να είναι ουσιαστικό, προς τους σωστούς ανθρώπους, προς τα σωστά επιτεύγματα και έγκαιρα.
Φωτεινό σημείο στην προώθηση του κινήματος εξομοίωσης
Ένα σημαντικό σημείο στο Συνέδριο ήταν οι παρουσιάσεις σχετικά με καινοτόμες πρωτοβουλίες και καλά μοντέλα για τη διάδοση και προώθηση πατριωτικών κινημάτων άμιλλας στις μονάδες-μέλη του Ομίλου. Συγκεκριμένα, το PV GAS παρουσίασε την παρουσίαση με τίτλο «Ηγεσία και κατεύθυνση των Κομματικών Επιτροπών/Ηγετών Μονάδων/Συνδικάτων στην οργάνωση και εφαρμογή πατριωτικών κινημάτων άμιλλας σύμφωνα με τις διδασκαλίες του Προέδρου Χο Τσι Μινχ «Η άμιλλα είναι πατριωτισμός, ο πατριωτισμός απαιτεί άμιλλα». Το PQPOC παρουσίασε την παρουσίαση με τίτλο «Οργάνωση και εφαρμογή κινημάτων άμιλλας που ξεκίνησε ο Πρωθυπουργός σε βασικά έργα για την επιτυχή ολοκλήρωση των ανατεθειμένων καθηκόντων». Το PVCFC παρουσίασε την παρουσίαση με τίτλο «Οργάνωση πατριωτικών κινημάτων άμιλλας και καινοτομία στην άμιλλα και επιβράβευση του έργου που σχετίζεται με την Επιστήμη και την Τεχνολογία (Ε&Τ), την Καινοτομία (Τ&Τ) και τον Ψηφιακό Μετασχηματισμό (ΨΜΤ)».
Η συνεδρία ανταλλαγής απόψεων και συζήτησης δημιούργησε μια φιλική ατμόσφαιρα, έντονα εμπνευσμένη με τυπικά, εξαιρετικά προηγμένα παραδείγματα. Οι πραγματικές ιστορίες από βετεράνους ηγέτες, βασικές ομάδες λειτουργίας έως γενναίο τεχνικό προσωπικό κατασκευών αποτελούν ζωντανή απόδειξη του πνεύματος καινοτομίας, της δημιουργικότητας και της συνεχούς αφοσίωσης των εργαζομένων και των εργαζομένων σε όλες τις θέσεις. Με αυτόν τον τρόπο, διαδίδοντας το πνεύμα ευθύνης, στέλνοντας ουσιαστικά μηνύματα σε όλους τους εργαζόμενους του Petrovietnam να συνεχίσουν να χτίζουν και να αναπτύσσουν δυναμικά τον Όμιλο στη νέα περίοδο.
Για να γίνει το κίνημα εξομοίωσης πάντα μια ενδογενής κινητήρια δύναμη
Μιλώντας στο Συνέδριο, ο σύντροφος Νγκουγιέν Ντιν Κανγκ, μέλος της Κεντρικής Επιτροπής του Κόμματος, Αντιπρόεδρος της Κεντρικής Επιτροπής του Πατριωτικού Μετώπου Βιετνάμ και Πρόεδρος της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών του Βιετνάμ, εκτίμησε ιδιαίτερα την αποτελεσματικότητα των πατριωτικών κινημάτων άμιλλας στο Πετροβιετνάμ.
Ο σύντροφος Nguyen Dinh Khang τόνισε ότι παρά τις πρωτοφανείς δυσκολίες και προκλήσεις που αντιμετώπισε η πανδημία Covid-19, η παγκόσμια ενεργειακή κρίση και οι διακυμάνσεις των τιμών του πετρελαίου, το Petrovietnam έχει ξεπεράσει με σταθερότητα, έχει διατηρήσει σταθερή παραγωγή και επιχειρηματικές δραστηριότητες και έχει επιτύχει πολλά εντυπωσιακά επιτεύγματα. Το Petrovietnam διατήρησε συνεχώς την ηγετική του θέση στην κατάταξη των πιο αναγνωρισμένων και αποτελεσματικών επιχειρήσεων στο Βιετνάμ. Συγκεκριμένα, τα πατριωτικά κινήματα άμιλλας όχι μόνο προκάλεσαν έντονα το πνεύμα αφοσίωσης και το αίσθημα ευθύνης σε κάθε εργαζόμενο, αλλά δημιούργησαν και μεγάλη οικονομική αξία, συμβάλλοντας στη βελτιστοποίηση των πόρων, στη βελτίωση της παραγωγικής και επιχειρηματικής αποδοτικότητας και της ανταγωνιστικότητας του Ομίλου.
Μπαίνοντας στην περίοδο 2025-2030, για να συνεχίσουμε να θεωρούμε το πατριωτικό κίνημα άμιλλας ως σημαντική κινητήρια δύναμη και αποτελεσματικό εργαλείο διαχείρισης του Πετροβιετνάμ, ο σύντροφος Νγκουγιέν Ντιν Κανγκ διέταξε:
Πρώτον, το Πετροβιετνάμ πρέπει να προωθήσει την επιστημονική και τεχνολογική καινοτομία, να προωθήσει τη δημιουργικότητα και τον ψηφιακό μετασχηματισμό στο πνεύμα του Ψηφίσματος αριθ. 57-NQ/TW του Πολιτικού Γραφείου· να εφαρμόσει δραστικά και συγχρονισμένα, διαδραματίζοντας πρωτοποριακό ρόλο στην καθοδήγηση της νέας αναπτυξιακής τάσης της εθνικής ενεργειακής βιομηχανίας.
Δεύτερον, να καινοτομούμε δυναμικά και να βελτιώνουμε την ποιότητα των κινήσεων άμιλλας σε ολόκληρο τον Όμιλο· να συνεχίζουμε να διεγείρουμε την αποφασιστικότητα και να προωθούμε τη δημιουργικότητα. Ταυτόχρονα, να οργανώνουμε δραστηριότητες για τη φροντίδα, την ενθάρρυνση και το κίνητρο των εργαζομένων να ανταγωνίζονται με ενθουσιασμό στην παραγωγή και την εργασία, συμβάλλοντας στη βιώσιμη ανάπτυξη του Petrovietnam.
Τρίτον, προώθηση του υποδειγματικού ρόλου των προηγμένων μοντέλων, άμεση αναπαραγωγή πρωτοβουλιών, μοντέλων και καλών και αποτελεσματικών πρακτικών σε ολόκληρο τον Όμιλο· δημιουργία κατάλληλων μηχανισμών και πολιτικών, δημιουργία πόρων για την ενθάρρυνση και την παρακίνηση· διάδοση καλών παραδειγμάτων, διάδοση αποτελεσματικών πρακτικών και μεγιστοποίηση της ικανότητας, της νοημοσύνης και της αφοσίωσης των εργαζομένων.
Τέταρτον, ενθαρρύνετε και παρακινήστε τα στελέχη, τους υπαλλήλους και τους εργαζόμενους να συμμετέχουν ενεργά σε κινήματα άμιλλας, προωθήστε πρωτοβουλίες και δημιουργικότητα· οργανώστε πολλές πρακτικές δραστηριότητες για να ενθαρρύνετε και να παρακινήσετε την αυτογνωσία και τον ενθουσιασμό για εργασία, έρευνα και μελέτη.
Πέμπτον, ενισχύστε το έργο επιθεώρησης και εποπτείας και δώστε άμεσα δημόσιες και διαφανείς ανταμοιβές· διασφαλίστε ότι οι ανταμοιβές θα γίνουν πραγματικά κινητήρια δύναμη για την προώθηση κινημάτων άμιλλας, θα ενθαρρύνετε υγιείς προσπάθειες, για τους σωστούς ανθρώπους, για τη σωστή εργασία.
Εκ μέρους της ηγεσίας του Ομίλου, ο σύντροφος Le Manh Hung, Γραμματέας του Κόμματος και Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου του Petrovietnam, εξέφρασε τη βαθιά του ευγνωμοσύνη για τις οδηγίες του συντρόφου Nguyen Dinh Khang και επιβεβαίωσε ότι το πατριωτικό κίνημα άμιλλας στο Petrovietnam θα συνεχίσει να θεωρείται κινητήρια δύναμη ανάπτυξης στη νέα περίοδο.
Ο σύντροφος Le Manh Hung πρότεινε ότι, αμέσως μετά τη Διάσκεψη, ολόκληρο το σύστημα του Petrovietnam πρέπει να επικεντρωθεί στην υλοποίηση και δυναμική εφαρμογή του κινήματος πατριωτικής άμιλλας για την περίοδο 2025-2030 με τα ακόλουθα κύρια περιεχόμενα:
Πρώτα απ 'όλα, είναι απαραίτητο να κατανοήσουμε πλήρως τη σκέψη του Χο Τσι Μινχ σχετικά με την πατριωτική άμιλλα, να εφαρμόσουμε αποτελεσματικά την Οδηγία Αρ. 41 και τις κύριες πολιτικές του Κόμματος και του Κράτους σχετικά με την άμιλλα και την ανταμοιβή της εργασίας. Το κίνημα πρέπει να είναι στενά συνδεδεμένο με τις πολιτιστικές αξίες του Πετροβιετνάμ, οργανωμένο πρακτικά και αποτελεσματικά, ακολουθώντας στενά τα πολιτικά καθήκοντα και συνδεμένο με τους στρατηγικούς στόχους της Ομάδας.
Δεύτερον, είναι απαραίτητο να προωθηθεί ο ρόλος της άμιλλας σε βασικούς τομείς όπως η επιστήμη και η τεχνολογία, η καινοτομία, ο ψηφιακός μετασχηματισμός, ο πράσινος μετασχηματισμός, που συνδέονται με την υλοποίηση των στρατηγικών στόχων του Ομίλου σε βασικούς τομείς: Ενέργεια, Τεχνολογία και Υπηρεσίες Υψηλής Ποιότητας. Η άμιλλα πρέπει να συνδέεται με τη βελτίωση της διακυβέρνησης, την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ποιότητας, την ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας και τη διεθνή ολοκλήρωση.
Τρίτον, οργάνωση εξειδικευμένων κινήσεων εξομοίωσης που σχετίζονται με βασικά έργα και έργα για την προώθηση της προόδου, τη διασφάλιση της ποιότητας, της ασφάλειας και της υψηλότερης αποδοτικότητας. Ταυτόχρονα, συνέχιση της ισχυρής διάδοσης των κινημάτων «καλών εργαζομένων, δημιουργικών εργαζομένων», «προώθησης πρωτοβουλιών, τεχνικών βελτιώσεων», δημιουργίας κινήτρων για τη βελτίωση της παραγωγικότητας της εργασίας και την υπέρβαση των καθορισμένων στόχων.
Τέλος, η ανταμοιβή της εργασίας πρέπει να εκτελείται σύμφωνα με το σύνθημα της ουσιαστικής, δίκαιης, έγκαιρης, σωστής εργασίας, αποτελεσματικής, εμπνέουσας θετικότητας, ενθαρρύνοντας την επιθυμία για καινοτομία, δημιουργικότητα και αφοσίωση των εργαζομένων σε όλο το Πετροβιετνάμ.
Στο Συνέδριο, ο σύντροφος Le Manh Hung κάλεσε όλους τους αξιωματικούς, μηχανικούς, εργάτες και υπαλλήλους του Petrovietnam να συνεχίσουν να προωθούν το πνεύμα της ευθύνης, της προνοητικότητας, της καινοτομίας, της τόλμης στη σκέψη, της τόλμης στη δράση, του ανταγωνισμού για την άριστη ολοκλήρωση πολιτικών καθηκόντων, σχεδίων διαχείρισης, παραγωγής και επιχειρήσεων κατά την περίοδο 2025-2030.
Τιμώντας τυπικά προηγμένα παραδείγματα
Το συνέδριο επαίνεσε και βράβευσε επίσημα 15 τυπικές προηγμένες συλλογικότητες και 50 άτομα σε επίπεδο Ομίλου για την περίοδο 2020-2024.
50 άτομα με εξαιρετικά επιτεύγματα είναι ένας σημαντικός αριθμός ενόψει της 50ής επετείου από την ίδρυση του Ομίλου, καλωσορίζοντας το 4ο Συνέδριο του Κόμματος του Ομίλου και τιμά το ορόσημο της ανάληψης από το Πετροβιετνάμ του νέου ονόματος Εθνικός Όμιλος Βιομηχανίας και Ενέργειας του Βιετνάμ.
σύμφωνα με την Petrotimes
Πηγή: https://bsr.com.vn/web/bsr/-/hoi-nghi-dien-hinh-tien-tien-petrovietnam-lan-thu-vi-giai-doan-2025-2030










Σχόλιο (0)