Η Γενική Συνομοσπονδία Εργασίας του Βιετνάμ πρότεινε την προσαρμογή του μηνιαίου επιδόματος ανεργίας στο 75% του μέσου μηνιαίου μισθού για την πιο πρόσφατη εισφορά ασφάλισης ανεργίας.
Στο σχέδιο νόμου για την απασχόληση (τροποποιημένο), το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων πρότεινε το μηνιαίο επίδομα ανεργίας να είναι ίσο με το 60% του μέσου μηνιαίου μισθού για τις εισφορές ασφάλισης ανεργίας των 6 συνεχόμενων μηνών πριν από την ανεργία, αλλά όχι μεγαλύτερο από το 5πλάσιο του ελάχιστου μηνιαίου μισθού ανά περιοχή που ανακοινώθηκε από την κυβέρνηση κατά τον τελευταίο μήνα εισφορών ασφάλισης ανεργίας.
Η διάρκεια των επιδομάτων ανεργίας υπολογίζεται με βάση τον αριθμό των μηνών εισφορών ασφάλισης ανεργίας. Εάν έχετε καταβάλει εισφορές για 12 έως 36 μήνες, θα λάβετε 3 μήνες επιδόματος ανεργίας.
Στη συνέχεια, για κάθε επιπλέον 12 μήνες εισφορών, οι εργαζόμενοι θα λαμβάνουν έναν επιπλέον μήνα επιδόματος ανεργίας, αλλά όχι περισσότερο από 12 μήνες.
Ένας εκπρόσωπος μιας επιχείρησης κλωστοϋφαντουργίας και ένδυσης δήλωσε ότι το ποσοστό ανεργίας στη χώρα μας είναι επί του παρόντος χαμηλό σε σύγκριση με τις αναπτυσσόμενες χώρες, αλλά η ποιότητα των θέσεων εργασίας και το εισόδημα δεν είναι υψηλά.

Το τρέχον επίπεδο καταβολής επιδόματος ανεργίας εξακολουθεί να είναι χαμηλό. Ακόμα και στον κλάδο της κλωστοϋφαντουργίας, εάν το ποσοστό επιδόματος ανεργίας είναι 60%, θα είναι πολύ χαμηλό και ενδέχεται να μην είναι σε θέση να διασφαλίσει το ελάχιστο βιοτικό επίπεδο των εργαζομένων.
Επιπλέον, παράλληλα με την αύξηση του επιπέδου των παροχών, είναι απαραίτητο να διευκρινιστεί η βάση για τον περιορισμό της περιόδου καταβολής του επιδόματος ανεργίας σε 12 μήνες το πολύ.
Σύμφωνα με τη Γενική Συνομοσπονδία Εργασίας του Βιετνάμ, στην πραγματικότητα, οι περισσότερες επιχειρήσεις πληρώνουν επί του παρόντος ασφάλιση ανεργίας για τους εργαζομένους σύμφωνα με τον περιφερειακό κατώτατο μισθό που έχει ορίσει η κυβέρνηση , ενώ ο τρέχων περιφερειακός κατώτατος μισθός εξακολουθεί να είναι χαμηλός.
Μετά την προσαρμογή από την 1η Ιουλίου 2024 σύμφωνα με το Διάταγμα αριθ. 74 της Κυβέρνησης, ο τρέχων κατώτατος μισθός στην περιοχή 1 αυξήθηκε σε 4,96 εκατομμύρια VND/μήνα, στην περιοχή 2 σε 4,41 εκατομμύρια VND/μήνα, στην περιοχή 3 σε 3,86 εκατομμύρια VND/μήνα και στην περιοχή 4 σε 3,45 εκατομμύρια VND/μήνα.
Με βάση τους παραπάνω κανονισμούς, από την 1η Ιουλίου 2024, το μέγιστο επίπεδο επιδόματος ανεργίας έχει ως εξής: Οι εργαζόμενοι που υπόκεινται στο μισθολογικό καθεστώς που ορίζεται από το κράτος είναι 11,7 εκατομμύρια VND/μήνα (με τον τρέχοντα βασικό μισθό να είναι 2,34 εκατομμύρια VND).
Οι εργαζόμενοι καταβάλλουν ασφάλιση ανεργίας σύμφωνα με το μισθολογικό καθεστώς που αποφασίζει ο εργοδότης, σε 24,8 εκατομμύρια VND/μήνα (περιοχή 1), 22,05 εκατομμύρια VND/μήνα (περιοχή 2), 19,3 εκατομμύρια VND/μήνα (περιοχή 3) και 17,25 εκατομμύρια VND/μήνα (περιοχή 4).
Ως εκ τούτου, η Γενική Συνομοσπονδία Εργασίας του Βιετνάμ πιστεύει ότι είναι σκόπιμο να αυξηθούν τα επιδόματα ανεργίας σε τουλάχιστον 75%, ώστε να δημιουργηθούν οι προϋποθέσεις για την υποστήριξη των εργαζομένων ώστε να έχουν ένα ελάχιστο βιοτικό επίπεδο όταν χάνουν τις δουλειές τους ή μείνουν άνεργοι.
Αύξηση παροχών, πρέπει να αυξηθούν οι εισφορές
Ο κ. Vu Trong Binh, Διευθυντής του Τμήματος Απασχόλησης (Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων), δήλωσε ότι εάν παραταθεί η περίοδος καταβολής επιδόματος ανεργίας, οι εργαζόμενοι θα πρέπει να πληρώσουν περισσότερα χρήματα. Επειδή επί του παρόντος πληρώνουν την ελάχιστη ασφάλιση ανεργίας αλλά λαμβάνουν τη μέγιστη, είναι απαραίτητο να εξισορροπηθεί η ικανότητα κάλυψης κινδύνου του ταμείου ασφάλισης ανεργίας.
Εάν η περίοδος καταβολής του επιδόματος ανεργίας δεν ελέγχεται, εμφανίζεται το φαινόμενο οι εργαζόμενοι να μπορούν να απολαμβάνουν το καθεστώς και να μην αναζητούν ενεργά εργασία ή να μην συμμετέχουν στην αγορά εργασίας. Αυτό αποτελεί αδυναμία και θα έχει ως αποτέλεσμα το ταμείο ανεργίας να μην λειτουργεί σύμφωνα με τους στόχους του.
Εάν ένας εργαζόμενος λαμβάνει πάρα πολλούς μήνες επιδόματος ανεργίας, αυτό θα επηρεάσει το ταμείο ανεργίας.
Εάν παρατείνουμε την περίοδο καταβολής επιδόματος ανεργίας, επεκτείνουμε το καθεστώς κατάρτισης και το καθεστώς παροχών, θα πρέπει να αυξήσουμε το ασφάλιστρο ανεργίας, κάτι που θα προκαλέσει δυσκολίες τόσο για τους εργαζόμενους όσο και για τις επιχειρήσεις.
Ένας ειδικός σε θέματα εργασίας δήλωσε ότι μακροπρόθεσμα, το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων θα πρέπει να αυξήσει τα επιδόματα ανεργίας στο 75% της μέγιστης σύνταξης. Η αύξηση των επιδομάτων θα βοηθήσει τους εργαζόμενους να εξασφαλίσουν ένα ελάχιστο βιοτικό επίπεδο όταν χάσουν τη δουλειά τους. Όταν τα επιδόματα αυξηθούν και διασφαλίσουν το βιοτικό τους επίπεδο, οι άνεργοι θα αισθάνονται ασφαλείς στην εκμάθηση ενός επαγγέλματος για να αλλάξουν εργασία.
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://vietnamnet.vn/de-xuat-tang-muc-huong-tro-cap-that-nghiep-bang-muc-toi-da-75-nhu-luong-huu-2334182.html






Σχόλιο (0)