 |
| Οι εργαζόμενοι της Pou Phong Vietnam Co., Ltd. (στην κοινότητα An Vien) στολίζουν πάντα τα γραφεία τους με την εθνική σημαία κατά τη διάρκεια των μεγάλων εθνικών εορτών. Φωτογραφία: Nguyen Hoa |
Συγκεκριμένα, στο πλαίσιο του ανταγωνισμού στο ανθρώπινο δυναμικό και των τάσεων ψηφιακού μετασχηματισμού, πολλές επιχειρήσεις στο Dong Nai έχουν συνειδητοποιήσει ότι η εταιρική κουλτούρα όχι μόνο χτίζει συνοχή και δημιουργεί ένα εμπορικό σήμα για την εταιρεία, αλλά αποτελεί επίσης καθοριστικό παράγοντα για την παραγωγικότητα και την ποιότητα των προϊόντων.
Δημιουργήστε ένα ενωμένο εργασιακό περιβάλλον
Ερχόμενοι στην Lixil Vietnam Global Manufacturing Co., Ltd. (στο Βιομηχανικό Πάρκο Long Duc, στην Κοινότητα Binh An), είναι εύκολο να νιώσει κανείς την ενωμένη εργασιακή ατμόσφαιρα και την καλή συμμόρφωση με τους κανόνες και τους κανονισμούς των εργαζομένων. Συγκεκριμένα, ο τρόπος εργασίας και ο κώδικας δεοντολογίας από το προσωπικό, τους διευθυντές και τους εργαζόμενους αποδεικνύουν την ανοιχτότητα και τη φιλικότητα. Από την είσοδο της εταιρείας, οι συνεργάτες που έρχονται στην εργασία καλωσορίζονται με ενθουσιώδεις χαιρετισμούς από τους εργαζόμενους και τους επιχειρηματικούς ηγέτες. Αυτή η κουλτούρα συμπεριφοράς έχει δημιουργήσει ένα πολιτισμένο και φιλικό εργασιακό περιβάλλον για όλους τους εργαζόμενους.
Η Lixil είναι η κορυφαία εταιρεία της Ιαπωνίας σε δομικά υλικά και εξοπλισμό κατοικιών, με παρουσία σε δεκάδες χώρες σε όλο τον κόσμο . Το 2014, η Lixil επένδυσε 450 εκατομμύρια δολάρια ΗΠΑ για την κατασκευή ενός εργοστασίου στο Dong Nai. Αυτό το εργοστάσιο θεωρείται ένας χώρος εξαιρετικής απόδοσης και αποφέρει υψηλά κέρδη στον Όμιλο Lixil. Χάρη σε αυτό, εκτός από την εφαρμογή πλήρων πολιτικών για τους εργαζομένους, η εταιρεία δημιουργεί επίσης ένα πολιτισμένο εργασιακό περιβάλλον, όπου οι εργαζόμενοι αισθάνονται ασφαλείς να συνεργάζονται, να συνεισφέρουν και να δημιουργούν ποιοτικά προϊόντα.
Ο κ. Le Van Thao, εργαζόμενος στην Lixil Vietnam Global Manufacturing Co., Ltd., δήλωσε: Το σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον, που διασφαλίζει την ασφάλεια και την υγιεινή στην εργασία, τον έχει βοηθήσει να μάθει πολλά νέα πράγματα για να εργάζεται όλο και πιο επαγγελματικά.
«Εδώ, δεν εργαζόμαστε μόνο για εισόδημα, αλλά λαμβάνουμε επίσης εκπαίδευση σχετικά με τον κώδικα δεοντολογίας, χαιρετάμε πάντα τους συναδέλφους μας οποτεδήποτε, οπουδήποτε και συμμετέχουμε σε πολιτιστικές δραστηριότητες για να βελτιώσουμε την πνευματική μας ζωή. Επιπλέον, συμμετέχουμε επίσης σε προγράμματα για την υποστήριξη συναδέλφων σε δύσκολες συνθήκες και την υποστήριξη νέων εργαζομένων. Η σχολαστικότητα και η φροντίδα από την εταιρεία και το Συνδικάτο έχουν δημιουργήσει ένα ασφαλές, ενωμένο και στενό εργασιακό περιβάλλον για τους εργαζόμενους» - μοιράστηκε ο κ. Thao.
Η Terumo BCT Vietnam Co., Ltd. (στην κοινότητα Binh An, στην επαρχία Dong Nai) ιδρύθηκε το 2013 με συνολική επένδυση σχεδόν 175 εκατομμυρίων δολαρίων ΗΠΑ, με εξειδίκευση στην κατασκευή ιατρικού εξοπλισμού για την παγκόσμια αγορά. Μέχρι σήμερα, η εταιρεία απασχολεί περισσότερους από 1.200 εργαζόμενους. Πρόσφατα, η εταιρεία εφαρμόζει πλήρως πολιτικές μισθών και μπόνους· σε συντονισμό με το συνδικάτο οργανώνει πολλές πολιτιστικές και αθλητικές δραστηριότητες, συμβάλλοντας στη βελτίωση της πνευματικής ζωής των εργαζομένων. Τα κινήματα άμιλλας έχουν αναπτυχθεί ευρέως, προσελκύοντας μεγάλο αριθμό εργαζομένων να συμμετάσχουν, συνεισφέροντας πολλές εξοικονομήσεις και πρωτοβουλίες βελτίωσης για τη βελτίωση της παραγωγικότητας.
Πρόσφατα, μια αντιπροσωπεία της Εθνικής Συνομοσπονδίας Ιαπωνικών Συνδικάτων (ZENROREN) επισκέφθηκε και συνεργάστηκε με την Terumo BCT Vietnam Co., Ltd. Η αντιπροσωπεία εκτίμησε ιδιαίτερα τα καινοτόμα μοντέλα της επιχείρησης καθώς και την οργάνωση των Συνδικάτων στη δημιουργία ενός σύγχρονου και επαγγελματικού εργασιακού περιβάλλοντος. Ο εκπρόσωπος της εταιρείας δήλωσε: Χάρη στην εφαρμογή πολλών πολιτικών για την ολοκληρωμένη φροντίδα της ζωής και του πνεύματος των εργαζομένων, η επιχείρηση έχει επιτύχει σημαντικά επιτεύγματα, συμβάλλοντας στη συνολική επιτυχημένη ανάπτυξη του ομίλου.
Χτίζοντας μια βιώσιμη επιχείρηση
Ο πολιτισμός θεωρείται βασικός παράγοντας για να διασφαλιστεί ότι οι επιχειρήσεις λειτουργούν σταθερά και είναι έτοιμες για δημιουργικότητα και καινοτομία. Συνειδητοποιώντας ότι η διαχείριση του πολιτισμού είναι μια ολοκληρωμένη, συστηματική και βιώσιμη στρατηγική ανάπτυξης, πολλές επιχειρήσεις άμεσων ξένων επενδύσεων (ΑΞΕ) την έχουν εφαρμόσει, δημιουργώντας ένα στήριγμα και βιώσιμη ανάπτυξη στο Ντονγκ Νάι.
 |
| Η Vietnam Fortune Technology International Co., Ltd. (στην περιοχή Binh Phuoc) δημιουργεί ένα επαγγελματικό εργασιακό περιβάλλον για τους εργαζομένους. |
Με περισσότερα από 20 χρόνια εμπειρίας στην κατασκευή και ανάπτυξη, η Saitex International Dong Nai Co., Ltd. (στο Βιομηχανικό Πάρκο Amata, Long Binh Ward) όχι μόνο πληροί τα κριτήρια ενός πράσινου - καθαρού - ασφαλούς εργασιακού περιβάλλοντος, αλλά χτίζει επίσης ένα πολιτιστικό θεμέλιο βασισμένο στον άνθρωπο και στις ηθικές αξίες στην παραγωγή. Συγκεκριμένα, όλοι οι εργαζόμενοι χαίρουν σεβασμού, ακούν τους πάντες, αντιμετωπίζονται δίκαια, τους παρέχεται εγγύηση σταθερού εισοδήματος και πλήρους ασφαλιστικής κάλυψης, περιοδικών ελέγχων υγείας στο Ταμείο Δίκαιου Εμπορίου που παρέχει οικονομική υποστήριξη, υγειονομική περίθαλψη, εκπαίδευση και παροχές για τους εργαζομένους.
Η κα Dinh Thi Hoa Dao, Διευθύντρια Στρατηγικής της Saitex International Dong Nai Co., Ltd., δήλωσε: Με 3.000 υπαλλήλους, η εταιρεία έχει χτίσει μια σταθερή βάση για την επίτευξη του διττού στόχου: την ανάπτυξη της παραγωγής και την ολοκληρωμένη φροντίδα των εργαζομένων. Η εταιρεία προσπαθεί καθημερινά ώστε οι εργαζόμενοι να μπορούν να έρχονται στην εργασία τους με εισόδημα και το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον. Για να φροντίσει τους εργαζόμενους, τα τελευταία χρόνια, η εταιρεία διαθέτει ένα βιολογικό σύστημα καλλιέργειας λαχανικών με σύγχρονη τεχνολογία για την καθημερινή εξυπηρέτηση γευμάτων και τη διανομή τους στους εργαζόμενους. Αυτό βοηθά τους εργαζόμενους να αισθάνονται ασφαλείς στη μακροπρόθεσμη δέσμευσή τους στην εταιρεία.
Για μια επαρχία με μεγάλο εργατικό δυναμικό όπως η Ντονγκ Νάι, η εταιρική κουλτούρα θεωρείται βασικός παράγοντας για τη διατήρηση των εργαζομένων και τη σταθεροποίηση της παραγωγής· ταυτόχρονα, ενισχύει την εμπιστοσύνη με τους εργαζομένους, συμβάλλοντας στην οικοδόμηση βιώσιμης επιχειρηματικής ανάπτυξης.
«Η εταιρεία διατηρεί πάντα ένα ασφαλές, καθαρό και ενεργειακά αποδοτικό εργασιακό περιβάλλον, ανακυκλώνει το νερό και συμμορφώνεται αυστηρά με τους κανονισμούς για την ασφάλεια στην εργασία, την πρόληψη πυρκαγιών, την πυρόσβεση και την προστασία του περιβάλλοντος. Ο συνδυασμός ανθρώπων, περιβάλλοντος και τεχνολογικής καινοτομίας έχει βοηθήσει τη Saitex να αναπτυχθεί βιώσιμα και να ακολουθήσει τις τρέχουσες παγκόσμιες τάσεις. Εστιάζουμε πάντα στους θεμελιώδεις παράγοντες και προωθούμε περαιτέρω τις αξίες μας, έτσι ώστε κάθε προϊόν που κατασκευάζεται να κάνει τους εργαζομένους να αισθάνονται πάντα περήφανοι» - δήλωσε η κα Dinh Thi Hoa Dao.
Πολλές επιχειρήσεις προωθούν την πειθαρχία, τη δημιουργικότητα, την καινοτομία και την υπευθυνότητα στην εργασία. Αυτό βελτιώνει άμεσα την αποδοτικότητα στην εργασία και δημιουργεί ένα ξεχωριστό ανταγωνιστικό πλεονέκτημα για τα προϊόντα και τις υπηρεσίες της επιχείρησης.
Σύμφωνα με τον κ. Nguyen Minh Tam, Πρόεδρο του Συνδικάτου της Pou Phong Vietnam Co., Ltd. (στην κοινότητα An Vien), η εταιρική κουλτούρα συμβάλλει στη δημιουργία ενός ασφαλούς, διαφανούς, σεβαστού και αμοιβαίου εργασιακού περιβάλλοντος. Αξίες όπως η πειθαρχία, η ακρίβεια, η συνεργασία, η μοιρασιά των δυσκολιών κ.λπ., όταν τηρούνται, δημιουργούν εμπιστοσύνη και αυξάνουν τη δέσμευση. Αυτό διατηρείται από την εταιρεία εδώ και πολλά χρόνια και έχει λάβει την ανταπόκριση και την ενεργό συμμετοχή της εργατικής συλλογικότητας.
Προφανώς, οι επιχειρήσεις που εφαρμόζουν σωστά την πολιτιστική ζωή έχουν συχνά αποτελεσματικές εργασιακές διαδικασίες και υψηλό αίσθημα ευθύνης, βελτιώνοντας έτσι την ποιότητα των προϊόντων και των υπηρεσιών, αυξάνοντας την ανταγωνιστικότητα στο εσωτερικό και στο εξωτερικό. Το γεγονός ότι οι επιχειρήσεις στο Ντονγκ Νάι έχουν επενδύσει σημαντικά στην οικοδόμηση προτύπων συμπεριφοράς, στην εκπαίδευση των εργαζομένων, στη βελτίωση της ευημερίας, καθώς και στην προώθηση δραστηριοτήτων εμπλοκής της κοινότητας, έχει επιφέρει υψηλά αποτελέσματα στη σταθεροποίηση της παραγωγής και στην επιβεβαίωση των εμπορικών σημάτων των προϊόντων στις εγχώριες και διεθνείς αγορές.
Νγκουγιέν Χόα
Πηγή: https://baodongnai.com.vn/van-hoa/202511/xay-dung-van-hoa-doanh-nghiep-nen-tang-de-phat-trien-ben-vung-8a7130d/
Σχόλιο (0)