No es demasiado tarde para afiliarse al seguro social a los 45 años

La Sra. Le Thi Ha (43 años, vive en Binh Duong) trabajó como trabajador en una fábrica de alimentos en el distrito de Tan Binh, en la ciudad de Ho Chi Minh, durante 10 años. En 2008, cuando su familia regresó a vivir a Binh Duong, la Sra. Ha retiró el seguro social una vez. 

Después de dejar su trabajo en la empresa y trabajar por cuenta propia, al ver que las condiciones económicas de su familia eran más estables, la Sra. Ha quiso pagar un seguro social voluntario para poder tener una pensión cuando envejeciera.

Sin embargo, lo que le preocupa a la Sra. Ha es que es mayor y no sabe cuántos años tiene que pagar el seguro social para calificar para los beneficios de jubilación.

"A través de la investigación, aprendí que puedo participar en el seguro social voluntario, pero como soy mayor, temo que no podré pagar a tiempo según las regulaciones para recibir una pensión cuando llegue a la vejez", La Sra. Ha compartió.

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Los trabajadores autónomos mayores de 40 años que participan en el seguro social voluntario seguirán recibiendo una pensión cuando alcancen la edad de jubilación. Foto de ilustración: Chi Hieu

Según el Seguro Social de Vietnam, la Ley de Seguro Social de 2024, en vigor desde el 1 de julio de 7, estipula que todos los ciudadanos vietnamitas mayores de 2025 años y no sujetos al seguro social obligatorio pueden participar en el seguro social voluntario. El pago mensual del seguro social voluntario del participante equivale al 15% del ingreso mensual elegido por el participante. 

Al participar en el seguro social voluntario, los participantes reciben apoyo de pago del Estado basado en un porcentaje (%) del pago mensual del seguro social de acuerdo con el estándar de pobreza de las zonas rurales, específicamente: igual al 30% para los participantes de hogares pobres; 25% para participantes de hogares casi pobres; 10% para otras materias. 

En los casos en que los participantes en el seguro social voluntario hayan alcanzado la edad de jubilación prescrita y el período restante de pago del seguro social no sea superior a 10 años (120 meses), podrán pagar una suma global por los años restantes durante un total de 20 años. para disfrutar de pensión.

En cuanto a la elegibilidad para la pensión, el Seguro Social de Vietnam dijo que los participantes voluntarios del seguro social tienen derecho a una pensión cuando cumplen las condiciones de edad de acuerdo con las disposiciones del Código Laboral de 2019.

En consecuencia, a partir de 2021 la edad de jubilación de las trabajadoras aumentará 4 meses por año, para los hombres 3 meses por año hasta 2035, la edad de jubilación de las mujeres aumentará a 60 años y la de los hombres a 62 años. 

Cabe mencionar que, según la Ley del Seguro Social vigente, los jubilados deben tener al menos 20 años de cotización al seguro social, pero a partir del 1 de julio de 7 cuando entre en vigencia la Ley del Seguro Social de 2025, las personas en plena edad de jubilación solo deberán pagar 2024 años de seguro social tienen derecho a pensión.

Así, al igual que el seguro social obligatorio, los participantes en el seguro social voluntario que pagan el seguro social cuando tienen 45 años siguen teniendo derecho a recibir una pensión. 

Además, a diferencia del seguro social obligatorio que requiere un pago mensual, los participantes del seguro social voluntario pueden elegir uno de los siguientes métodos: pago mensual, cada 3 meses, cada 6 meses, cada 12 meses y un pago único durante muchos años (pero. no más de una vez cada 5 años).

El salario depende del nivel de pago y el tiempo de pago.

En cuanto a la pensión mensual, el representante del Departamento de Seguridad Social (Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales) dijo que, basándose en la tasa de pago, la pensión mensual de las empleadas se calcula como el 45% del ingreso mensual promedio de los trabajadores sociales. Seguro por 15 años de pago. Seguro social. Posteriormente, cada año adicional se calcula en un 1% hasta llegar a un máximo del 2%.

Para los empleados varones que alcanzan la edad de jubilación y pagan el seguro social durante 15 años, la tasa de pensión es igual al 40% del salario medio como base para el pago del seguro social. Después de eso, cada año al pago adicional se le suma un 1%. A partir del vigésimo año, la tasa de pensión es del 20%, con un 45% adicional anual hasta que el beneficio máximo sea del 2%.

Así, por los mismos 15 años de cotizaciones a la seguridad social, los empleados masculinos reciben una pensión del 40%, mientras que las mujeres reciben una pensión del 45%.

Según la evaluación de expertos laborales y salariales, aunque los trabajadores hombres tienen una tasa de pensión más baja que las mujeres cuando pagan el seguro social durante 15 años, la reducción del período de pago a 5 años (15 años frente a 20 años según la Ley de Seguro Social ) vigente) ayudará a que los trabajadores, especialmente los autónomos, tengan la oportunidad de disfrutar de una pensión mensual. Los niveles de pensiones también se ajustan según el índice de inflación de precios al consumo. 

Una vez que reciban la pensión, los empleados recibirán contribuciones al seguro médico del Fondo de Seguro Social, lo que contribuirá a garantizar una vida mejor en la vejez.

Así, la pensión mensual alta o baja dependerá del ingreso mensual y del período de pago del seguro social que elija el participante.