El Decreto No. 178/2024/ND-CP sobre políticas y regímenes para cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos, trabajadores y fuerzas armadas en la implementación del arreglo organizativo del sistema político establece claramente: Para los cuadros, funcionarios públicos; cuadros y empleados públicos a nivel comunal; fuerzas armadas y trabajadores (excepto los trabajadores de unidades de servicio público), el presupuesto para resolver políticas y regímenes es provisto por el presupuesto estatal.
Para los funcionarios y empleados de unidades de servicio público, existen tres casos.
Las unidades de servicio público autoaseguran sus gastos regulares y sus gastos de inversión; las unidades de servicio público autoaseguran sus gastos regulares y luego los fondos para resolver políticas y regímenes provienen de los ingresos de la unidad provenientes de actividades de servicio público y otras fuentes legales de ingresos.
Para las unidades de servicio público, el presupuesto estatal garantiza una parte del gasto ordinario. El presupuesto para la resolución de políticas y regímenes provendrá de los ingresos de la unidad provenientes de las actividades de servicio, del presupuesto estatal y de otras fuentes legales. El presupuesto estatal asignará el presupuesto para la resolución de políticas y regímenes en función del número de empleados que perciben salarios con cargo al presupuesto estatal asignado por la autoridad competente.
Para las unidades de servicio público, los gastos regulares están garantizados por el presupuesto estatal y el presupuesto para resolver políticas y regímenes lo proporciona el presupuesto estatal.
Los organismos, organizaciones y unidades después de la fusión o consolidación que realizan capacitación y fomento para mejorar las cualificaciones y habilidades profesionales, adecuadas para puestos de trabajo para cuadros, funcionarios y empleados públicos, además del presupuesto de capacitación y fomento para cuadros, funcionarios y empleados públicos que se ha dispuesto anualmente de acuerdo con los reglamentos, recibirán un presupuesto adicional de capacitación y fomento igual al 5% del fondo salarial básico total (excluidas las asignaciones) en el primer año de implementación de la reestructuración organizativa.
El presupuesto estatal garantizará la totalidad del importe de los fondos equivalentes al importe de las cotizaciones al seguro social para el fondo de pensiones y de seguro de muerte durante el período en que los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores se jubilen anticipadamente a partir de los cinco años completos hasta la edad de jubilación prescrita, sin deducción alguna de la tasa de pensión.
NIEVE VIENTO[anuncio_2]
Fuente: https://baohaiduong.vn/don-vi-nao-phai-tu-lo-kinh-phi-giai-quyet-che-do-chinh-sach-khi-tinh-gon-bo-may-402770.html
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