برای اینکه کادرهای جبهه «هم سرخ و هم حرفه‌ای» باشند

کادرهای جبهه، نیروی اصلی هستند که نقش مهمی در اجرای جنبش‌ها و کمپین‌های تقلید میهن‌پرستانه در سطح مردمی ایفا می‌کنند. با درک این موضوع، کمیته جبهه میهنی بخش ها جیانگ ۲ همیشه ایجاد تیمی از کادرهای جبهه «سرخ و حرفه‌ای» را به عنوان یک وظیفه کلیدی و منظم برای برآورده کردن الزامات کار در دوره جدید تعیین می‌کند.

کمیته جبهه میهن ویتنام در بخش ها گیانگ ۲ از خانواده‌های در شرایط دشوار بازدید و به آنها هدایایی اهدا کرد.

تقویت سازمان و بهبود کیفیت تیم

در سال‌های اخیر، جبهه میهنی بخش ها گیانگ ۲ بر نوآوری در روش‌های عملیاتی و ساده‌سازی ساختار سازمانی خود به سمت بهره‌وری تمرکز کرده است. به کار پرسنلی از گزینش، برنامه‌ریزی، آموزش گرفته تا توسعه حرفه‌ای توجه شده است. به لطف این امر، کارکنان جبهه به تدریج جوان‌سازی، استانداردسازی شده و با سبک کاری بسته و انعطاف‌پذیر، الزامات وظایف را در شرایط جدید برآورده می‌کنند.

در حال حاضر، این بخش دارای ۱۱ افسر تمام وقت در جبهه و ۶۱ رئیس کمیته‌های کار جبهه در ۶۱ گروه مسکونی است. این نیرو مستقیماً سیاست‌ها و جنبش‌ها را در مناطق مسکونی اجرا می‌کند. اگرچه هر فرد شرایط، سن و تجربه کاری متفاوتی دارد، اما همه آنها حس مسئولیت‌پذیری و اشتیاق بالایی در بسیج مردم نشان می‌دهند و در اجرای کمپین‌ها و جنبش‌های تقلیدی نمونه هستند.

خانم مای تی دین، رئیس کمیته مقدم گروه مسکونی مین خای ۷، نمونه‌ای برجسته است. او با فداکاری، صمیمیت و نبوغ خود، همیشه نقش "پل" بین مردم و دولت را حفظ می‌کند. در جنبش‌های تقلید، خانم دین به طور فعال مردم را برای زیباسازی منطقه شهری، حفظ بهداشت محیط و ایجاد یک سبک زندگی متمدن بسیج کرد. نکته قابل توجه این است که در جریان سیل اخیر، زمانی که همه خانوارهای گروه ۷ به شدت دچار سیل شدند، او مستقیماً به تک تک خانه‌ها رفت تا آب آشامیدنی و غذا را تأمین کند. در عین حال، او به شدت خیرین را بسیج کرد تا مایحتاج بیشتری را برای حمایت سریع از مردم فراهم کنند. همین فداکاری است که به تقویت روحیه همبستگی کمک کرده و به مردم کمک کرده است تا با اطمینان بر بلایای طبیعی غلبه کنند.

جبهه میهنی این بخش، نه تنها بر سازماندهی دستگاه‌ها تمرکز دارد، بلکه به طور منظم دوره‌های آموزشی و آموزش‌های حرفه‌ای مانند مهارت‌های نظارتی، نقد اجتماعی؛ روش‌های بسیج مردم؛ به‌روزرسانی دانش حقوقی؛ و به‌کارگیری فناوری اطلاعات در تبلیغات را نیز برگزار می‌کند. بدین ترتیب، کارکنان جبهه به طور فزاینده‌ای با اعتماد به نفس، حرفه‌ای، قادر به حل سریع، مؤثر کار، مطابق با الزامات نوسازی، می‌شوند.

ارتقای نقش اصلی

رفیق بویی وان تان، رئیس کمیته جبهه میهنی بخش، تأکید کرد: «کارکنان جبهه باید واقعاً اخلاق‌مدار، نمونه، آگاه به قانون و دارای مهارت‌های لازم برای بسیج توده‌ها باشند. بخش بر آموزش و توسعه حرفه‌ای تمرکز خواهد کرد، ضمن اینکه نقش رئیس کمیته کار جبهه را در گروه‌های مسکونی ارتقا خواهد داد تا کیفیت نظارت، انتقاد اجتماعی و تقویت بلوک بزرگ وحدت ملی را بهبود بخشد.»

اجماع مردم در مشارکت در جنبش‌هایی مانند «همه مردم برای ساختن یک زندگی فرهنگی متحد می‌شوند»، «یکشنبه سبز»، «منطقه مسکونی نمونه»، «حفظ نظم شهری - بهداشت محیط» در حال افزایش است. علاوه بر این، نقش جبهه در نظارت و انتقاد اجتماعی به طور فزاینده‌ای آشکار است. مقامات جبهه به طور فعال در نظارت بر سیاست‌های تأمین اجتماعی، درآمد و هزینه‌ها در سطح مردمی و رسیدگی به دادخواست‌های مردم شرکت کرده‌اند. این امر به افزایش شفافیت کمک می‌کند و به تقویت اعتماد مردم به مقامات محلی کمک می‌کند.

می‌توان با اطمینان گفت که کارکنان جبهه بخش ها گیانگ ۲، «پشتیبان» محکمی در کار بسیج مردم و ساختن بلوک بزرگ وحدت ملی بوده‌اند و هستند. آن‌ها با حس مسئولیت و دلبستگی نزدیک به مردم، همیشه پیشگام بوده‌اند، بی‌صدا اما مؤثر، و سهم مهمی در ساختن بخش به سمت متمدن‌تر، ثروتمندتر، زیباتر و شایسته‌تر زیستن داشته‌اند.

مقاله و عکس ها: KHANH HUYEN

منبع: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/202512/de-can-bo-mat-tran-vua-hong-vua-chuyen-42152e9/