
برای انجام سازماندهی و ساماندهی واحدهای خدمات عمومی در این منطقه، ناحیه توان گیائو به طور فعال پروژهای را برای سازماندهی و ساماندهی واحدهای خدمات عمومی تدوین کرده است. تا تاریخ ۳۱ دسامبر ۲۰۲۳، کل ناحیه دارای ۶۷ واحد خدمات عمومی (شامل ۵ واحد خدمات وابسته و ۶۲ واحد خدمات آموزشی و پرورشی) است که در مقایسه با ۳۱ دسامبر ۲۰۱۵، ۹ واحد کاهش یافته است. از این تعداد، ۴ مهدکودک، ۶ مدرسه ابتدایی، ۸ مدرسه ابتدایی و دبیرستان سازماندهی و ادغام شدهاند. پس از سازماندهی و ادغام، کل ناحیه از ۷۱ مدرسه به ۶۲ مدرسه کاهش یافته است (کاهش ۱۲.۶۷ درصدی).
کمیته مردمی منطقه توآن گیائو با اجرای طرح تعدیل نیرو از سال ۲۰۱۵ تاکنون، ۱۳۸ کارمند دولت در واحدهای خدمات عمومی را تعدیل نیرو کرده است. تعداد کارکنانی که توسط استان در سال ۲۰۱۵ منصوب شده بودند، ۲۲۳۲ نفر بود، در سال ۲۰۲۳ این تعداد به ۱۹۶۸ نفر رسید، تعداد کارکنانی که به صورت خودکار توسط استان تعدیل شدند ۲۶۴ نفر بود که در مقایسه با سال ۲۰۱۵، ۱۱.۸۲ درصد کاهش یافته است.
در جلسه نظارت، نمایندگان روسای بخشهای تخصصی و کمیته مردمی ناحیه توآن گیائو، مطالب درخواستی اعضای تیم نظارت از جمله موارد زیر را توضیح و روشن کردند: مزایا، مشکلات و موانع ادغام واحدها در حوزه آموزش و پرورش؛ کمبود معلم، ادغام مهدکودکها و مدارس ابتدایی؛ کمبود معلم دائمی در آژانسهای حوزه آموزش حرفهای؛ سادهسازی کارکنان، فعالیتهای آژانسهای بلوک حزب، حوزه فرهنگ و جامعه و سایر حوزههای حرفهای. مشکلات و کاستیهای قرنطینه حیوانات در منطقه؛ اینکه آیا کارکنان پس از ادغام در مرکز رادیو و تلویزیون میتوانند سطح فعلی فناوری اطلاعات را برآورده کنند یا خیر...

بخش توآن گیائو پیشنهاد داد که سطح یارانه برای پرداخت سیاستها و رژیمهای مربوط به کادر، کارمندان دولت و کارمندان دولتی که طبق فرمان شماره 29/2023/ND-CP مورخ 3 ژوئن 2023 دولت، سادهسازی کارکنان را اجرا میکنند، افزایش یابد تا حقوق کادر، کارمندان دولت و کارمندان دولتی که مایل به بازنشستگی زودهنگام هستند، بیشتر تضمین شود.
رفیق لو تی لوین، معاون رئیس هیئت نمایندگی مجلس ملی استان، به نمایندگی از هیئت نظارت، توصیهها و پیشنهادهایی را از کمیته مردمی ناحیه توان گیائو دریافت کرد تا آنها را جمعبندی و برای بررسی به مقامات ذیصلاح ارائه دهد.
منبع









نظر (0)