مشاغل استخدام را افزایش می‌دهند، شهر هوشی مین در پایان سال 30،000 شغل به نیروی کار نیاز دارد

بازار کار در شهر هوشی مین در پایان سال از همیشه پویاتر شده است. بسیاری از صنایع مانند خدمات، فرآوری، املاک و مستغلات، تجارت یا فناوری اطلاعات مشتاقانه در حال استخدام افراد هستند.

Báo Sài Gòn Giải phóng•11/11/2025

مشاغل استخدام را افزایش می‌دهند، شهر هوشی مین در پایان سال به 30،000 شغل نیاز دارد - عکس 1. — پیش‌بینی‌های وزارت کشور شهر هوشی مین نشان می‌دهد که تا پایان سال به حدود ۳۰ هزار شغل نیاز خواهد بود - عکس: CONG TRIEU

آخرین گزارش وزارت کشور در مورد بازار کار و استخدام در شهر هوشی مین نیز نشان می‌دهد که بازار کار در شهر هوشی مین رو به رشد است.

بسیاری از صنایع بهبود می‌یابند و بلافاصله استخدام می‌کنند

رشد اقتصادی قوی شهر هوشی مین، با افزایش شاخص GRDP در سه ماهه سوم به میزان ۸.۱۱ درصد و بهبود قوی بسیاری از بخش‌ها (تجارت، خدمات، گردشگری، تولید صنعتی و ...) در این رشد نقش داشته است.

علاوه بر این، کسب‌وکارها تلاش‌های زیادی برای تولید و انجام کسب‌وکار در آماده‌سازی برای فصل اوج خرید در پایان سال، تعطیلات، عید تت و «تسویه حساب» سفارشات در طول سال انجام می‌دهند که این امر نیز به تغییر آشکار در بازار کار کمک می‌کند.

وزارت کشور شهر هوشی مین پیش‌بینی می‌کند که تعداد کل موقعیت‌های شغلی مورد نیاز این شهر در نزدیکی سال نو قمری ۲۰۲۶ حدود ۳۰ هزار نفر باشد.

بخش‌هایی که بیشترین تقاضای استخدام را دارند عبارتند از: خدمات - تجارت - گردشگری - لجستیک؛ فرآوری - صنعت تولید؛ فناوری اطلاعات - امور مالی - مدیریت بازرگانی. بخش بزرگی از این موارد هنوز مشاغل پاره وقت، فصلی و خدماتی هستند...

داده‌های مرکز خدمات اشتغال شهر هوشی مین (وزارت کشور) نشان می‌دهد که تنها در 10 ماه اول سال 2025، کل شهر بیش از 140،000 متقاضی کار و بیش از 250،000 موقعیت شغلی خالی را ثبت کرده است که در مقایسه با مدت مشابه در سال 2024 (116،899 متقاضی کار و بیش از 190،087 موقعیت شغلی خالی) افزایش قابل توجهی داشته است.

نماینده نواگروپ در گفتگو با Tuoi Tre Online گفت که این شرکت یک برنامه استخدامی را با هدف تبدیل شدن به یک گروه اقتصادی خصوصی پیشرو با ۴۰،۰۰۰ کارمند تا سال ۲۰۳۰ سازماندهی خواهد کرد.

این شرکت قصد دارد در ۱۵ نوامبر سمیناری برای استخدام نیرو در حوزه‌های املاک و مستغلات، گردشگری، خدمات، سرگرمی، کشاورزی و مصرف در اکوسیستم گروه برگزار کند.

نکته قابل توجه این است که داوطلبان مستقیماً در محل مصاحبه می‌شوند و نتایج در همان روز دریافت می‌شود که به طور قابل توجهی زمان انتظار معمول فرآیند استخدام را کوتاه می‌کند. انتظار می‌رود این برنامه بیش از ۱۰۰۰ داوطلب را با طیف وسیعی از موقعیت‌های استخدامی از متخصصان، متخصصان ارشد، کارشناسان گرفته تا سمت‌های مدیریتی و رهبری در تمام زمینه‌های اکوسیستم NovaGroup جذب کند.

نماینده شرکت اوراق بهادار SSI (HCMC) همچنین گفت که آنها در حال استخدام مشاوران و کارآموزان زیادی هستند. حقوق پیشنهادی SSI حدود ۶ تا ۱۲ میلیون دانگ ویتنام در ماه است، که شامل کمیسیون نامحدود در صورت وجود درآمد نمی‌شود. در کنار این حقوق، مزایایی مانند مراقبت‌های بهداشتی، بیمه اجتماعی، سفر ، کمک هزینه سوخت و غیره نیز وجود دارد.

مشاغل استخدام را افزایش می‌دهند، شهر هوشی مین در پایان سال به 30،000 شغل نیاز دارد - عکس 2. — آقای هو دوک هوان، مدیر شرکت Eduwing Global، اظهار داشت که نه تنها آلمان، بلکه بازار اروپا نیز "تشنه" منابع انسانی واجد شرایط است. عکس کارگرانی که به دنبال شغل هستند - عکس: CONG TRIEU

بازار کار خارجی همچنین تشنه منابع انسانی و تنوع شغلی است.

نماینده‌ای از بخش منابع انسانی شرکت ویوابلاست گفت که آنها به سرعت در حال استخدام بسیاری از تکنسین‌های انرژی بادی (برای کار در داخل و خارج از کشور) هستند. حقوق پیشنهادی ویوابلاست "بسیار جذاب" است، اما شرایط بسیار ساده است: فقط باید مرد بین ۱۸ تا ۳۰ سال سن داشته باشید، از دبیرستان یا دانشگاه فارغ‌التحصیل شده باشید، از سلامت خوبی برخوردار باشید، از ارتفاع نترسید و هیچ تجربه‌ای لازم نیست.

آقای هو دوک هوان، مدیر شرکت Eduwing Global (HCMC)، گفت که این شرکت به طور فوری ۱۵۰ کاندیدا را برای کار در آلمان استخدام می‌کند. حداقل حقوق تعهد شده ۷۵ میلیون دونگ ویتنام در ماه است، قرارداد کار ۵ ساله است و هدف آن تسویه حساب دائمی است.

در حال حاضر، Eduwing Global برای سه صنعت اصلی استخدام می‌کند: رستوران، هتل و آشپزخانه. برخی از صنایع مرتبط با برق و الکترونیک نیز از Eduwing Global برای استقبال از داوطلبان استقبال می‌کنند.

اگرچه حقوق بسیار بالاست، آقای هوآن گفت که شرایط لازم بسیار ساده است، از فارغ‌التحصیلی از دانشگاه یا کالج گرفته تا عدم نیاز به دانستن زبان آلمانی. بخشی از دلیل آن این است که «بازار کار در آلمان تشنه منابع انسانی واجد شرایط است».

یا شرکت مهاجرت و مشاوره فان (HCMC) نیز در تلاش است تا کارگرانی را برای رفتن به ایالات متحده در زمینه‌هایی مانند طراحی گرافیک، هتلداری، بازاریابی یا فروش پیدا کند. حقوقی که این واحد ارائه می‌دهد ۱۷ تا ۲۳ دلار آمریکا در ساعت (حدود ۴۰۰۰۰۰ تا ۵۷۰۰۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت) است. الزاماتی که این شرکت مطرح می‌کند تا حدودی بالاتر است، مانند ارتباط خوب انگلیسی، تعهد...

شهر هوشی مین در دوره 2025 تا 2030 به 1 میلیون کارگر جدید نیاز دارد

لونگ تی توی، معاون مدیر اداره امور داخلی شهر هوشی مین، به تازگی پیش‌بینی کرده است که در بازه زمانی ۲۰۲۵ تا ۲۰۳۰، شهر هوشی مین به ۸۰۰۰۰۰ تا بیش از ۱ میلیون کارگر جدید نیاز خواهد داشت که ۷۰٪ آنها در بخش خدمات - گروه صنایع پیشرفته - خواهند بود.

به گفته خانم توی، دولت هدف رشد اقتصادی دو رقمی، تولید ناخالص داخلی ۱۰٪ در سال را تعیین کرده و همزمان یک مدل رشد جدید ایجاد کرده، اقتصاد را بازسازی کرده و علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال را به عنوان نیروی محرکه اصلی در نظر گرفته است. از آنجا، روند اشتغال بر زمینه‌های هوش مصنوعی، داده، اتوماسیون، انرژی‌های تجدیدپذیر، لجستیک و مدیریت مالی متمرکز خواهد شد...

منبع: https://ttbc-hcm.gov.vn/doanh-nghiep-tang-tuyen-dung-toan-tp-hcm-co-30-000-viec-lam-can-nguoi-dip-cuoi-nam-1019956.html