گفتگو و رفع موانع توسعه اقتصاد خصوصی.

در بحبوحه یک محیط اقتصادی بی‌ثبات، بخش خصوصی در استان با مجموعه‌ای از مشکلات خاص دست و پنجه نرم می‌کند: افزایش شدید قیمت سوخت که منجر به افزایش هزینه‌های حمل و نقل می‌شود، کمبود مصالح ساختمانی که مانع پیشرفت تولید می‌شود و افزایش مداوم هزینه‌های نیروی کار. این فشارها نه تنها سود را کاهش می‌دهد، بلکه بسیاری از مشاغل را به آستانه فروپاشی سوق می‌دهد و نیازمند راه‌حل‌های به موقع، اساسی و قاطع است.

زیاد، اما نه به اندازه کافی قوی.

در چشم‌انداز کلی اقتصادی ، بخش خصوصی در استان توین کوانگ همچنان نقش حیاتی ایفا می‌کند. این استان در حال حاضر نزدیک به ۶۵۵۰ کسب و کار و بیش از ۳۳۱۲۰ خانوار تجاری دارد؛ تا ۱۵ مارس ۲۰۲۶، این بخش نزدیک به ۶۰۰ میلیارد دونگ ویتنامی به بودجه کمک کرده است که تقریباً ۳۶٪ از کل درآمد بودجه را در سه ماهه اول تشکیل می‌دهد. این رقم نشان دهنده نقش بالقوه و برجسته بخش خصوصی در توسعه اجتماعی-اقتصادی محلی است.

با این حال، در پس این دستاوردها، هنوز نگرانی‌های زیادی وجود دارد. تعداد کسب‌وکارهای تازه تأسیس همچنان محدود و کمتر از سایر استان‌های منطقه است؛ تعداد کسب‌وکارهای دارای سرمایه‌گذاری خارجی هنوز ناچیز است. نکته قابل توجه این است که بیش از ۹۸ درصد از کسب‌وکارهای بخش خصوصی، شرکت‌های کوچک و متوسط، عمدتاً شرکت‌های خرد، هستند. مقیاس کوچک آنها به این معنی است که تاب‌آوری ضعیفی در برابر نوسانات بازار، رقابت‌پذیری محدود و دشواری‌هایی در گسترش تولید و کسب‌وکار و مشارکت عمیق در زنجیره ارزش دارند.

تولید کاغذ در شرکت سهامی کاغذ آن هوآ.

این واقعیت نه تنها رشد کمی، بلکه بهبود کیفی در کسب‌وکارها را نیز ایجاب می‌کند و تشکیل بنگاه‌هایی با مقیاس کافی برای رهبری و ایجاد تأثیر موجی در کل بخش اقتصادی خصوصی را ضروری می‌سازد.

هیچ تأخیری در برچیدن نمی‌تواند وجود داشته باشد.

کسب‌وکارها نه تنها با نوسانات بازار، بلکه با موانع داخلی نیز مواجه هستند. نمایندگان انجمن‌ها در جریان گفتگو با جامعه کسب‌وکار، صراحتاً به مجموعه‌ای از موانع اشاره کردند: رویه‌های اداری پیچیده، مشکلات دسترسی به فضای تولید و رویه‌های طولانی برای تخصیص زمین و تبدیل کاربری زمین.

آقای نگوین ون تانگ، رئیس انجمن استانی شرکت‌های کوچک و متوسط، اظهار داشت: در سال‌های اخیر، این استان عزم خود را برای حمایت از مشاغل از طریق راه‌حل‌های مختلف اصلاحات اداری، حفظ گفتگوهای منظم و رسیدگی سریع به مشکلات پروژه‌ها نشان داده است. بسیاری از سیاست‌ها و دستورالعمل‌ها به صورت شفاف صادر شده‌اند که به بهبود فضای سرمایه‌گذاری و کسب‌وکار کمک می‌کند. با این حال، او همچنین صراحتاً به کاستی‌های موجود اشاره کرد: برخی از رویه‌های مربوط به پاکسازی زمین و محل هنوز طولانی هستند و مستقیماً بر پیشرفت سرمایه‌گذاری تأثیر می‌گذارند. هماهنگی بین برخی از ادارات و سازمان‌ها در رسیدگی به پرونده‌ها واقعاً هماهنگ نیست، حتی همپوشانی دارد و فاقد یکنواختی است. این امر باعث می‌شود مشاغل سفرهای متعددی انجام دهند که منجر به هزینه‌های اضافی و اتلاف وقت می‌شود.

آقای نگوین ون تانگ تأکید کرد: «بر اساس این واقعیت، جامعه تجاری امیدوار است که استان به ارائه جهت‌گیری قاطع‌تر، افزایش مسئولیت ادارات و سازمان‌ها، کوتاه کردن مراحل پردازش کار و در عین حال تقویت مکانیسم نظارت و ارزیابی اثربخشی اجرای خدمات عمومی ادامه دهد. مشاغل به محیطی شفاف و باز نیاز دارند که در آن به همه مشکلات گوش داده شده و به سرعت حل شود.»

از دیدگاه تولیدکنندگان بزرگ و کسب‌وکارهای خرده‌فروشی، بسیاری از نظرات حاکی از آن است که موانع، به‌ویژه در حوزه‌های زمین و سازوکارهای سیاست‌گذاری، سیستماتیک هستند. نماینده‌ای از گروه TH اظهار داشت که فرآیند تحقیقات سرمایه‌گذاری به دلیل کمبود اطلاعات برنامه‌ریزی و نقشه‌های کاداستر نامشخص، با مشکلاتی مواجه بوده است که منجر به طولانی شدن بررسی و توسعه پروژه شده است. علاوه بر این، فهرست قیمت زمین واقع‌بینانه نیست و فاقد جذابیت کافی برای سرمایه‌گذاران است.

در همین حال، گروه داباکو از دشواری‌هایی در یافتن زمین برای گسترش تولید خبر داد؛ رویه‌های دسترسی به زمین کند است و این امر باعث از دست رفتن فرصت‌های سرمایه‌گذاری می‌شود. بر اساس این واقعیت، کسب‌وکارها پیشنهاد کردند که استان باید برنامه‌ریزی را تسریع کند، صندوق‌های زمین پاک ایجاد کند، رویه‌های تخصیص و اجاره زمین را ساده‌تر کند و سیاست‌ها و سازوکارهای پایدارتر و رقابتی‌تری ایجاد کند.

از گفتگو تا اقدام قاطع

بدون طفره رفتن از مشکلات موجود، در طول گفتگوها، رهبران ادارات و سازمان‌ها مستقیماً به تبادل نظر و شفاف‌سازی مسائل مطرح شده توسط کسب‌وکارها پرداختند، ضمن اینکه راه‌حل‌های زیادی را برای غلبه بر مشکلات و ارتقای توسعه بخش اقتصاد خصوصی از نظر کمی و کیفی پیشنهاد کردند. تمرکز بر ایجاد کسب‌وکارهایی به اندازه کافی بزرگ است که بتوانند نقش رهبری ایفا کنند و تأثیر موجی ایجاد کنند. بسیاری از نظرات حاکی از آن است که مسئله اصلی نه تنها در صدور سیاست، بلکه در اجرا نیز نهفته است. بدون اقدام قاطع و هماهنگ با روحیه «مسئولیت‌های روشن، وظایف روشن، نتایج روشن»، حتی اجرای سیاست‌های صحیح نیز دشوار خواهد بود.

در اولین جلسه فصلی کمیته راهبری توسعه اقتصاد خصوصی، رفیق هائو آ لن، دبیر کمیته حزبی استان و رئیس کمیته راهبری، بر لزوم تغییر رویکرد قوی از «دریافت پیشنهادات» به «حل قطعی مسائل» تأکید کرد. تمرکز بر بررسی و طبقه‌بندی مشکلات به گروه‌های خاص مانند زمین، سرمایه، منابع انسانی و رویه‌های اداری برای یافتن راه‌حل‌های مؤثر و مناسب است و دسترسی راحت کسب‌وکارها به منابع را تضمین می‌کند.

رفیق مذکور درخواست کرد که برای بهبود اساسی رویه‌های اداری، به حداقل رساندن فرآیندها و جلوگیری از ایجاد رویه‌های اضافی فراتر از مقررات، تلاش شود؛ راهنمایی‌های روشنی در مورد اسناد مورد نیاز ارائه شود و زمان‌های پردازش مشخصی تعیین شود. در عین حال، او بر لزوم برخورد قاطع با اقدامات آزار و اذیت و ایجاد مزاحمت برای مشاغل و تقویت بازرسی، حسابرسی و نظارت برای تشدید نظم و انضباط اداری تأکید کرد.

یک راه حل کلیدی، تحقیق و ایجاد یک دپارتمان پشتیبانی کسب و کار بر اساس مکانیسم «تک نقطه‌ای» است که لایه‌های میانی را کاهش داده و کارایی حل مسئله را بهبود می‌بخشد. همزمان، باید یک طرح آموزش منابع انسانی، همسو با برنامه‌ریزی توسعه، به ویژه در بخش‌های نویدبخش مانند گردشگری و خدمات، تدوین شود.

پیام کلی مورد تأکید این است: دولت و کسب‌وکارها باید واقعاً با هم همکاری کنند، با هم عمل کنند و مسئولیت را به اشتراک بگذارند. وقتی گفتگو با عمل همراه باشد و وقتی «تنگناها» به درستی و به طور مؤثر برطرف شوند، بخش خصوصی انگیزه بیشتری برای توسعه پایدار خواهد داشت و به طور فزاینده‌ای به رشد اقتصادی استان در دوره آینده کمک خواهد کرد.

متن و عکس‌ها: ون نگی

منبع: https://baotuyenquang.com.vn/kinh-te/202605/doi-thoai-go-kho-phat-trien-kinh-te-tu-nhan-0dd5e28/