اثربخشی اشکال متنوع ارتباطی که عرضه و تقاضای نیروی کار را در سون دونگ به هم متصل می‌کند

BAC NINH - با درک نقش مهم اطلاعات بازار کار در توسعه اجتماعی-اقتصادی و کاهش پایدار فقر، اخیراً کمون سون دونگ بر نوآوری و بهبود اثربخشی ارتباطات و انتشار سیاست‌ها، و اتصال عرضه و تقاضای نیروی کار، تمرکز کرده است.

نزدیک کردن اطلاعات به مردم

سون دونگ یک کمون کوهستانی با مشکلات فراوان است و نسبت اقلیت‌های قومی بیش از ۷۰٪ را تشکیل می‌دهد. برای کمک به مردم در دسترسی به اطلاعات مربوط به اشتغال، تبلیغات و انتشار سیاست‌های اشتغال به اشکال مختلفی از طریق جلسات هسته‌های حزبی، جلسات روستا، سیستم‌های رادیویی مردمی، سیستم‌های بنر جاده‌ای، بیلبوردهای بصری یا سازماندهی معاملات مستقیم شغلی انجام می‌شود. اطلاعات مربوط به بازار کار به طور منظم به‌روزرسانی می‌شود تا به مردم، به ویژه افراد در سن کار در روستاها و دهکده‌ها، کمک کند تا به اطلاعات معتبر در مورد برنامه‌های آموزش حرفه‌ای، معرفی شغل و بازار کار دسترسی پیدا کنند.

واحدها و مشاغل غرفه‌هایی را برای مشاوره و معرفی مستقیم مشاغل به کارگران ترتیب می‌دهند.

یکی از نکات برجسته در کار اطلاع‌رسانی و ارتباط شغلی سون دونگ، برگزاری موفقیت‌آمیز نمایشگاه کار ۲۰۲۵ است که در اوایل نوامبر برگزار شد. این نمایشگاه در خانه فرهنگی مرکزی کمون برگزار شد و ۵۷۲ کارگر از ۲۶ روستای بسیار محروم منطقه را به خود جذب کرد. نمایندگان کمیته مردمی کمون، کمیته جبهه میهن کمون، بخش‌های تخصصی و خبرنگاران مرکز خدمات اشتغال استانی باک نین ، به همراه بسیاری از مشاغل، مراکز آموزش حرفه‌ای و واحدهای استخدام در داخل و خارج از استان در این برنامه شرکت داشتند.

در این جلسه، کارگران مستقیماً در مورد سیاست‌های حمایت از آموزش حرفه‌ای، اشتغال داخلی و صادرات نیروی کار مورد مشاوره قرار گرفتند؛ در مورد مهارت‌های ثبت اسناد، انجام مصاحبه‌های آنلاین و دسترسی به اطلاعات مربوط به نیازهای استخدامی مشاغل راهنمایی شدند. به طور خاص، مشاغلی مانند شرکت سهامی MPV New Sky، کالج اقتصاد و فناوری صنعت و تجارت CCI، شرکت تأمین و صادرات نیروی کار هوانوردی محدود... مستقیماً اسناد را دریافت کردند و ده‌ها کارگر را در محل انتخاب کردند.

آقای لی ون هونگ (متولد ۱۹۷۷)، اهل روستای مات، که تازه از کار در خارج از کشور بازگشته بود و زودتر از موعد در این برنامه شرکت کرد، گفت: «پس از چندین سال کار در خارج از کشور، سرمایه و تجربه کمی در زمینه ساخت و ساز کسب کرده‌ام، بنابراین به امید یافتن شغل جدید و مناسبی در استان به اینجا آمدم.»

همچنین در این برنامه، خبرنگار مرکز خدمات اشتغال استان اطلاعات مفید زیادی در مورد بازار کار ارائه داد، مشاغل پر تقاضا مانند: الکترونیک، پوشاک، مکانیک، مهندسی فرآوری کشاورزی و جنگلداری را معرفی کرد؛ و اطلاعاتی در مورد بازارهای پایدار صادرات نیروی کار مانند: ژاپن، کره، تایوان به اشتراک گذاشت.

نمایشگاه کاریابی در کمون سون دونگ به طور گسترده گزارش شد.

جلسه معاملاتی ۲۰۲۵ یک فعالیت معمول در پروژه ۴ - زیرپروژه ۳ "حمایت از اشتغال پایدار" تحت برنامه ملی هدف برای کاهش فقر پایدار است. این فعالیت نه تنها به افراد در یافتن شغل کمک می‌کند، بلکه کیفیت منابع انسانی را نیز بهبود می‌بخشد. زیرا بسیاری از مشاغل و کشورهایی که کارگران را تحت قرارداد دریافت می‌کنند، الزامات متنوعی در مورد صلاحیت‌ها، مهارت‌های حرفه‌ای، توانایی‌های ارتباطی و رفتاری دارند. کارگران بسیار ماهر با مهارت در زبان‌های خارجی می‌توانند درآمدی بین ۲۵ تا ۴۰ میلیون دونگ ویتنامی به ازای هر نفر در ماه کسب کنند.

ترویج کاربرد دیجیتالی کردن اطلاعات سیاستی

به منظور کمک به مردم برای داشتن شغل پایدار، افزایش درآمد و کاهش پایدار فقر، در سال‌های اخیر، سون دونگ راه‌حل‌های نوآورانه زیادی را از نظر محتوا و روش‌های ارتباطی اجرا کرده است. به موازات انتشار سنتی، کمون به طور فعال با واحدهای عملکردی هماهنگی می‌کند تا جلسات ارتباطات سیار، سمینارها و کنفرانس‌های موضوعی را از طریق سیستم اطلاعات داخلی سازماندهی کند. هر روستا یک تیم تبلیغاتی جامعه متشکل از افراد آگاه ایجاد می‌کند که مرتباً اطلاعات مربوط به سیاست‌های حزب و قوانین و سیاست‌های دولت را برای انتقال به مردم به‌روزرسانی می‌کنند. این رویکرد انعطاف‌پذیر به کارگران، به ویژه جوانان، زنان و اقلیت‌های قومی کمک می‌کند تا فرصت‌های بیشتری برای دسترسی به اطلاعات داشته باشند، به راحتی مشاغل مناسب پیدا کنند، به تدریج آگاهی خود را تغییر دهند، طرز فکر انتظار و تکیه بر دیگران برای یافتن فعالانه شغل، یادگیری یک حرفه و تلاش برای ثروتمند شدن از راه مشروع را از بین ببرند.

خبرنگاران مرکز خدمات اشتغال استان، مردم کمون سون دونگ را در مورد بازار کار مطلع می‌کنند.

سون دونگ، با توجه به روند تحول دیجیتال که به طور جامع در تمام جنبه‌های زندگی در حال وقوع است، به طور فعال فناوری اطلاعات و ارتباطات را در زمینه کار و اشتغال به کار گرفته است. از سال 2025، این کمون با وزارت امور داخلی و مرکز خدمات اشتغال باک نین هماهنگی کرده است تا از طریق زون داخلی روستاها و پورتال اطلاعات کمون، اطلاعات کاربردی مانند: نیازهای استخدامی، سطح حقوق و دستمزد، سیاست‌ها، شرایط کاری شرکت‌ها در داخل و خارج از استان، صادرات نیروی کار را در مورد بازار کار افزایش دهد. در سون دونگ، تاکنون، اکثر بزرگسالان در کمون می‌دانند که چگونه از تلفن‌های هوشمند یا سایر دستگاه‌های صوتی و تصویری مدرن برای دریافت و جستجوی اطلاعات استفاده کنند. با داشتن یک تلفن هوشمند، مردم دیگر مجبور نیستند زمان و تلاش زیادی را صرف رفتن به محل کار کنند، اما همچنان می‌توانند برای یافتن شغل، ارسال درخواست یا مصاحبه آنلاین ثبت‌نام کنند.

رفیق چو وان بین، نایب رئیس کمیته مردمی کمون سون دونگ، گفت: «ترویج تبلیغات و انتشار اطلاعات در مورد اشتغال و آموزش‌های حرفه‌ای، یک راه حل مهم برای دستیابی به هدف کاهش پایدار فقر است. ما مصمم هستیم که تبلیغات باید یک قدم جلوتر باشد، به اشکال مختلف، مستقیم و آنلاین، با محتوای آسان برای فهم و آشنا؛ تمام سوالات مردم با مشاوره و پشتیبانی کارکنان همراه خواهد بود.»

به لطف تقویت کار اطلاع‌رسانی و تبلیغات و پیوند با سیاست‌های حمایتی، ایجاد شغل و کاهش فقر در سون دونگ به نتایج مثبت بسیاری دست یافته است. در دوره ۲۰۲۱ تا ۲۰۲۵، این کمون برای بیش از ۱۷۲۰ کارگر، به طور متوسط ​​۳۴۴ نفر در سال، شغل جدید ایجاد کرده است که از هدف تعیین شده توسط کنگره حزب کمون فراتر رفته است. نرخ کارگران آموزش دیده به ۶۵.۹٪ رسیده است که بیش از ۵۸٪ آنها دارای مدرک و گواهینامه هستند. بدین ترتیب، با کمک به اجرای مؤثر سیاست‌های تأمین اجتماعی، نرخ فقر (طبق استاندارد فقر چندبعدی) کل کمون را به ۴.۴۶٪ کاهش داده و میانگین درآمد به ۴۳ میلیون دونگ ویتنامی/نفر در سال رسیده است که در مقایسه با سال ۲۰۲۰، ۴ میلیون دونگ ویتنامی افزایش یافته است.

برای تحقق هدف نداشتن خانوارهای فقیر بر اساس استانداردهای فقر چندبعدی تا سال ۲۰۲۷، کمون سون دونگ بر اجرای همزمان بسیاری از راه‌حل‌های توسعه اجتماعی-اقتصادی مرتبط با بهبود کیفیت منابع انسانی تمرکز دارد.

بسیاری از مردم کمون سون دونگ در برنامه مشاوره شغلی و معرفی شرکت کردند.

اول از همه، این منطقه بر توسعه صنعت - ساخت و ساز ، برنامه‌ریزی خوشه‌های صنعتی جدید و بهره‌برداری منطقی از پتانسیل معدنی در ارتباط با حفاظت از محیط زیست تمرکز دارد. در عین حال، مشاغل بیشتری را برای سرمایه‌گذاری در فرآوری محصولات کشاورزی و جنگلداری، صنایع سبک جذب می‌کند و مشاغل بیشتری برای کارگران محلی ایجاد می‌کند. در کنار آن، کمون آموزش‌های حرفه‌ای را تقویت می‌کند، علم و فناوری را منتقل می‌کند و مشاغل را به افتتاح کلاس‌های آموزش حرفه‌ای درست در محل تشویق می‌کند. منابع بیشتری را برای حمایت از شهریه و ابزارهای یادگیری برای جوانان فقیر، زنان محروم و افراد در شرایط دشوار بسیج و اجتماعی می‌کند.

یکی دیگر از وظایف کلیدی این است که کمون بر ایجاد یک پایگاه داده محلی کار و اشتغال، اتصال اطلاعات به مرکز خدمات اشتغال استانی و تبادلات آنلاین کار در باک نین و استان‌های همسایه تمرکز کند تا به کارگران کمک کند به راحتی مشاغل مناسب را جستجو، ثبت نام و انتخاب کنند.

کار ارتباطی در زمینه اشتغال در سون دونگ به انتقال سیاست‌ها و دستورالعمل‌ها محدود نمی‌شود، بلکه به نیروی محرکه‌ای تبدیل شده است که مردم را ترغیب می‌کند تا طرز فکر خوداتکایی خود را برای فرار از فقر تغییر دهند، از منفعل به فعال در یادگیری یک حرفه، یافتن شغل، شروع یک کسب و کار، با هدف فرار از فقر و ثروتمند شدن از راه مشروع.

مقاله و عکس‌ها: مای توآن

منبع: https://baobacninhtv.vn/hieu-qua-tu-da-dang-hinh-thuc-truyen-thong-ket-noi-cung-cau-lao-dong-o-son-dong-postid430916.bbg