سازمان بازرسی کل کشور گفت: تبلیغات، شفافیت و پاسخگویی در سازماندهی و عملکرد ادارات و واحدها، به ویژه در مناطقی که مستعد منکرات و فساد هستند، تغییرات مثبتی داشته است؛ وزارتخانهها، شعب و محلات، ۱۲ هزار و ۲۹ اداره، سازمان و واحد را در مورد تبلیغات و شفافیت بازرسی کردند و ۱۸۵ اداره، سازمان و واحد متخلف را کشف کردند.

اجرای انتقال موقعیت شغلی و چرخش کارکنان: تمام سطوح و بخشها موقعیتهای شغلی را برای جلوگیری از فساد ۴۵۱۹۲ نفر از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی منتقل کردهاند.
پرداختهای غیرنقدی: تعداد کل تراکنشهای ارزی داخلی از طریق سیستم پرداخت الکترونیکی بین بانکی به حدود ۱۳۱ میلیون تراکنش با ارزش بیش از ۱۸۹ میلیون میلیارد دونگ ویتنام رسید (افزایش ۳.۰۹ درصدی در ارزش تراکنشها نسبت به سال ۲۰۲۲). تراکنشهای پرداخت غیرنقدی به ۸.۲۱ میلیارد تراکنش با ارزش ۱۷۵.۸ میلیون میلیارد دونگ ویتنام رسید.
در خصوص اجرای مقررات مربوط به کنترل دارایی و درآمد (TSTN) افراد دارای سمت و قدرت: در طول این دوره، ۶۰۴۵۸ نفر برای اولین بار TSTN خود را اعلام کردند؛ ۵۴۵،۵۳۵ نفر سالانه TSTN خود را اعلام کردند. نتایج تأیید دارایی و درآمد در سال ۲۰۲۲، ۱۳،۰۹۳ نفر بود؛ ۲۶۶۴ نفر در اعلام فرم اشتباه، عدم رعایت دستورالعملها، عدم ارائه اطلاعات کامل، تأخیر در مقایسه با مقررات و... خطا داشتند؛ ۵۴ نفر به دلیل عدم صداقت در اعلام داراییها، درآمد و توضیح منشأ داراییهای اضافی، توبیخ شدند.
در مورد رسیدگی به مسئولیتهای رهبران در هنگام وقوع فساد: ۵۵ رهبر و معاون رهبر به دلیل اجازه دادن به وقوع فساد، غیرمسئول شناخته شدند؛ ۱۳ رهبر و معاون رهبر به دلیل عدم مسئولیت در اجازه دادن به وقوع فساد، تحت پیگرد قانونی قرار گرفتند؛ ۴۲ رهبر و معاون رهبر به دلیل عدم مسئولیت در اجازه دادن به وقوع فساد، توبیخ شدند (که از این تعداد ۱۶ نفر توبیخ شدند؛ ۱۳ نفر اخطار گرفتند؛ و ۱۳ نفر اخراج شدند).
کشف و رسیدگی به فساد: سازمانهای تحقیقاتی در امنیت عمومی خلق، ۱۱۰۳ پرونده/۲۹۵۱ متهم را به جرم فساد بررسی کردهاند؛ که از این تعداد ۷۳۲ پرونده جدید/۲۱۰۶ متهم تحت پیگرد قانونی قرار گرفتهاند. تحقیقات به پایان رسیده و برای ۴۹۹ پرونده/۱۲۰۵ متهم، پیگرد قانونی توصیه شده است...
کارهای اجرایی مربوط به استرداد داراییهای فاسد: تعداد کل پروندههای در حال اجرا ۴۸۷۹ پرونده با مبلغی بیش از ۹۷۲۶۱ میلیارد دونگ ویتنامی است؛ ۲۲۶۴ پرونده با بیش از ۲۰۴۰۵ میلیارد دونگ ویتنامی اجرا شده است...
دولت همچنین اعلام کرد که فساد و منفیگرایی در برخی حوزهها هنوز پیچیده و جدی است و تخلفات عمدهای در زمینههای زمین، مناقصه، اوراق بهادار، اوراق قرضه شرکتی، فعالیتهای بانکی، ثبت خودرو، مراقبتهای بهداشتی و غیره رخ داده است که عواقب بسیار جدی به همراه داشته است؛ تبانی و ارتباط بین مقامات فاسد و مشاغل و سازمانها برای منافع شخصی وجود دارد که باعث نارضایتی در بین مقامات، اعضای حزب و مردم شده است.
آقای فونگ گفت: «تعدادی از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی، به ویژه رهبران و مدیران، نشانههایی از کار کردن با بیمیلی، اجتناب و ترس از اشتباه کردن را نشان میدهند که بر توسعه اجتماعی -اقتصادی و کار مردم و مشاغل تأثیر میگذارد.»
دلایلی که به آنها اشاره شد این است که در برخی جاها، رهبران واقعاً نمونه و مصمم نیستند، حرف با عمل و عمل با حرف در رهبری، هدایت و سازماندهی اجرای کار ضد فساد و منکرات همراه نیست؛ تعدادی از کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت، از جمله رهبران و مدیران، فاقد تزکیه نفس، آموزش هستند یا در ایدئولوژی سیاسی، اخلاق و سبک زندگی تنزل یافتهاند.
دولت ارزیابی کرد که در سال ۲۰۲۳، نتایج بهدستآمده در مبارزه با فساد و منفیبافی بسیار مهم هستند و به حفظ ثبات سیاسی، توسعه اجتماعی-اقتصادی، تقویت اعتماد مردم به رهبری حزب و دولت، ارتقای جایگاه و اعتبار ویتنام در عرصه بینالمللی و ایجاد انگیزه و روحیه جدید برای کل حزب و مردم جهت اجرای موفقیتآمیز قطعنامههای سیزدهمین کنگره ملی حزب کمک میکنند.

با این حال، فساد همچنان یک مشکل رایج در جهان و منطقه در آینده است و تحولات پیچیده و غیرقابل پیشبینی خواهد داشت. ویتنام نیز با چالشهای زیادی در مبارزه با فساد و منفینگری روبرو است.
بازرس کل اظهار داشت: «فساد به طور فزایندهای پیچیده و بغرنج شده است؛ پروندههای سازمانیافته زیادی با منافع گروهی ایجاد شده است؛ داراییهای فاسد با عناصر خارجی از ارزش بالایی برخوردارند؛ فساد نه تنها در بخش دولتی، بلکه در بخش غیردولتی نیز رخ میدهد و مانع رقابت عادلانه میشود و بر محیط سرمایهگذاری و کسبوکار تأثیر میگذارد.»
جهتگیری و وظایف تعیینشده توسط دولت برای سال ۲۰۲۴ عبارتند از: ادامهی تکمیل و اجرای همزمان و مؤثر راهحلها برای جلوگیری از فساد و منفیگرایی؛ ایجاد تیمی از کادرها در تمام سطوح، بهویژه مدیران سطح استراتژیک با کیفیت، ظرفیت و اعتبار کافی، برای برآورده کردن الزامات وظایف در شرایط جدید...
تشدید انضباط و نظم اداری؛ شناسایی سریع و برخورد قاطع با اقدامات فساد و منفیگرایی؛ جلوگیری مؤثر از آزار و اذیت، اخاذی و مشکلات و دردسرهای افراد و مشاغل هنگام معامله با سازمانهای دولتی؛ بهبود اثربخشی بازیابی داراییهای فاسد...
کنترل داراییها و درآمدها را طبق مقررات انجام دهید، بر تأیید داراییها و درآمدها در صورت وجود مبنای قانونی و تأیید تصادفی طبق برنامه سالانه تمرکز کنید؛ بازرسیها را مستقر کنید و مسئولیت اجرای مقررات قانونی در مورد مبارزه با فساد و منفیگرایی را طبق برنامه و دستورالعمل کمیته راهبری بررسی کنید.
سرعت بخشیدن به تحقیقات و راستیآزمایی فسادهای جدی و پیچیده و موارد منفی که مورد توجه عموم هستند، به ویژه مواردی که تحت نظارت و هدایت کمیته راهبری هستند؛ بازیابی کامل داراییهای از دست رفته و اختلاس شده؛ غلبه قاطعانه بر شر «فساد خرد» و وضعیت «گرمی از بالا، سردی از پایین».
منبع







نظر (0)