زغال سنگ هون گای: ارتباط کارگران برای توسعه پایدار

اتحادیه کارگری شرکت زغال سنگ هون گای با درک این نکته که مراقبت از زندگی کارگران یکی از وظایف مهم سازمان اتحادیه کارگری است و به طور قابل توجهی در توسعه پایدار شرکت نقش دارد، همواره در تحقیق و توسعه اهداف، راه حل ها و ارائه پیشنهادات تخصصی برای اجرای مؤثر مراقبت از زندگی کارگران و ایجاد پروژه های رفاهی برای خدمت به کارگران، فعال و پیشرو بوده است.

«وعده غذایی اتحادیه» کارگران شرکت زغال سنگ هون گای را به هم متصل می‌کند.

با بیش از ۴۰۰۰ کارمند که اکثر آنها جوان هستند، فراهم کردن مسکن کافی برای کارگران نیازمند در مناطق مسکونی جمعی و حمایت از کارگران در شرایط دشوار برای ساخت خانه‌های جدید یا تعمیر خانه‌هایشان، چالش بزرگی برای شرکت زغال سنگ هون گای است. با این حال، با شناسایی کارگران به عنوان دارایی‌های ارزشمند، که عامل مهمی در تعیین ثبات و توسعه است، این شرکت به ساخت و نوسازی مناطق مسکونی جمعی جدید توجه کرده است تا شرایط زندگی خوبی را برای ۸۱۷ فرد مجرد در مسکن جمعی و ۱۹ آپارتمان جمعی خانوادگی تضمین کند.

از سال ۲۰۱۳، تحت نظارت کمیته حزب، اتحادیه کارگری شرکت زغال سنگ هون گای با هماهنگی متخصصان، صندوقی برای حمایت از ساخت و ساز و تعمیر مسکن تأسیس کرده و آیین‌نامه مشترکی در مورد «مدیریت و استفاده از صندوق برای حمایت از ساخت و ساز و تعمیر مسکن» تدوین کرده است؛ حداکثر سطح حمایت برای ساخت و ساز جدید ۵۰ میلیون دونگ ویتنامی و حداکثر سطح حمایت برای تعمیر ۲۰ میلیون دونگ ویتنامی است. به لطف این امر، بسیاری از خانواده‌های کارمندان برای ساخت و تعمیر خانه مورد حمایت قرار گرفته‌اند.

اتحادیه کارگری شرکت زغال سنگ هون گای به خانواده‌های کارگران آسیب‌دیده از طوفان شماره ۳ کمک مالی ارائه داد.

در اوایل سال ۲۰۲۴، اتحادیه این شرکت با کارشناسان هماهنگی کرد تا حمایت از ساخت و تعمیر خانه برای ۴۹ خانواده با مجموع مبلغی نزدیک به ۲ میلیارد دونگ ویتنامی را در نظر بگیرد. سپتامبر گذشته، طوفان شماره ۳ خسارات زیادی به شرکت و کارگران آن وارد کرد. اتحادیه این شرکت به این موضوع توجه کرد و بازدیدهایی را در سطح ۲ میلیون دونگ ویتنامی برای هر خانواده برای خانواده‌های کارگرانی که خسارات سنگینی مانند سقف‌های کاملاً تخریب شده و نبود جایی برای غذا، زندگی و کار متحمل شده بودند، ترتیب داد. در کنار آن، حمایت از ۵۲۴ خانواده با مجموع مبلغی بیش از ۲ میلیارد دونگ ویتنامی را در نظر گرفت که اتحادیه ۶۳۷ میلیون دونگ ویتنامی از آن را پشتیبانی کرد.

با هدف تضمین بهترین سلامت برای کارکنان، اتحادیه شرکت راهکارهای زیادی را برای بهبود کیفیت خدمات و وعده‌های غذایی کارکنان به هیئت مدیره پیشنهاد داده است. این اتحادیه با هماهنگی آژانس‌های تخصصی، تیم‌های بازرسی و نظارت، کمیته‌های راهبری برای نظارت و تدوین منوهای مناسب برای کارکنان در جهت تنوع‌بخشی و بهبود کیفیت غذاها ایجاد کرده است.

شرکت زغال سنگ هون گای معاینات منظم سلامت را برای کارمندان ترتیب می‌دهد.

به طور خاص، در سال ۲۰۲۴، این شرکت به عنوان تشکر صمیمانه از کارمندان، یک "غذای اتحادیه" با مبلغ کل بیش از ۳۳۶ میلیون دونگ ویتنامی ترتیب داد که از این مبلغ، اتحادیه شرکت نزدیک به ۱۶۹ میلیون دونگ ویتنامی هزینه کرد. در طول "غذای اتحادیه"، اعضای اتحادیه هیجان خود را نه تنها به دلیل توجه و مراقبتی که به هر وعده غذایی می‌شد، بلکه به دلیل فضای گرم و دوستانه رهبران شرکت و سازمان اتحادیه با کارمندان ابراز کردند. همه با هم تبادل نظر و تبادل نظر کردند تا درک و دلبستگی بین کارمندان و کارفرمایان افزایش یابد. آقای دو ون کونگ، یکی از کارگران شرکت، گفت: من از شرکت در "غذای اتحادیه" بسیار خوشحالم، این غذا نه تنها خوشمزه است، بلکه فرصتی برای ملاقات و صحبت با یکدیگر نیز هست. ما احساس می‌کنیم که به ما اهمیت داده می‌شود و مورد احترام هستیم.

نه تنها این، بلکه این شرکت تورهای داخلی و خارجی را برای کارمندانی که دستاوردهای بالایی در تولید دارند، ترتیب می‌دهد؛ در صورت بیماری کارمندان، خانواده‌های در شرایط دشوار، خانواده‌هایی که سیاست‌های ترجیحی دارند، برنامه بازدید از آنها را حفظ می‌کند... از ابتدای سال، اتحادیه بازدیدهایی را ترتیب داده، خانواده‌های کارگران در شرایط دشوار را تشویق کرده و به مبلغ ۱۸۱ میلیون دونگ به خانواده‌های آنها هدیه داده است؛ از ۹ کارگری که بیش از ۶۱٪ از سلامتی خود را از دست داده‌اند و ۲۴ کارگر ایمنی و بهداشت بازدید کرده است.

شرکت زغال سنگ هون گای از طریق اقدامات خاص و عملی، همواره به تضمین زندگی، محیط کاری ایمن و سلامت کارکنان توجه داشته است. این عاملی است که به کارکنان کمک می‌کند تا کار خود را به خوبی انجام دهند و به تولید و تجارت مؤثر شرکت و توسعه پایدار کمک کنند.

منبع