
این مسابقه بیش از ۳۵۰،۰۰۰ عضو اتحادیه و کارگر را در ۵۱ فدراسیون کارگری استانی و شهری و اتحادیههای مرکزی صنایع جذب کرد...
کمیته برگزارکننده ۵۸ جایزه، شامل ۲۴ جایزه جمعی و ۳۴ جایزه فردی، اهدا کرد. از این تعداد، فدراسیون کارگری استان تان هوآ و استان لای چائو اولین جایزه جمعی را از آن خود کردند. آقای نگوین فوک هونگ (اتحادیه کارگری شرکت مخابرات موبیفون ) جایزه اول فردی را از آن خود کرد.

از جمله واحدهایی که دستاوردهای برجستهای داشتهاند میتوان به فدراسیون کارگری شهر هوشی مین، اتحادیه کارگری بانکداری ویتنام، اتحادیه کارگری راهآهن ویتنام، اتحادیه کارگری نساجی و پوشاک ویتنام، اتحادیه کارگری مراقبتهای بهداشتی ویتنام و غیره اشاره کرد. بسیاری از گروهها و افراد از اقشار مختلف مردم، درک عمیقی از قانون و حقوق کارگران نشان دادهاند و به گسترش روحیه یادگیری و افزایش آگاهی حقوقی در بین کارگران، کارمندان دولت و زحمتکشان در سراسر کشور کمک کردهاند.

نگو دوی هیو، معاون رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، در مراسم اهدای جوایز، تأیید کرد که مسابقه آنلاین «کارگران، کارمندان دولت و کارگران در سال ۲۰۲۴ درباره قانون اتحادیههای کارگری و قانون بیمه اجتماعی اطلاعات کسب میکنند» به افزایش آگاهی حقوقی و گسترش روحیه زندگی و کار طبق قانون اساسی و قانون در بین اعضای اتحادیهها و کارگران کمک کرده است.
قانون اتحادیههای کارگری و قانون بیمه اجتماعی دو قانون مهم هستند که در دوره جدید، یک کریدور قانونی محکم برای سازماندهی و فعالیت اتحادیههای کارگری ویتنام ایجاد میکنند و نقش سازمانهای اتحادیههای کارگری را در نمایندگی و حفاظت از حقوق و منافع مشروع و قانونی اعضای اتحادیه و کارگران، قویاً تأیید میکنند.
آقای نگو دوی هیو ارزیابی کرد که این مسابقه هزاران مقاله را به خود جلب کرد که احساسات صادقانه و خواستههای ساده اما جدی کارگران را ابراز میکردند، مانند «اتحادیهها باید در جایی که کارگران ضعیف هستند قوی باشند»، «بیمههای اجتماعی باید انعطافپذیر باشند تا هیچکس نادیده گرفته نشود»...
منبع: https://www.sggp.org.vn/trao-giai-cuoc-thi-tim-hieu-luat-cong-doan-va-luat-bao-hiem-xa-hoi-2024-post822908.html






نظر (0)