Comment calculer le salaire moyen servant de base aux cotisations sociales pour percevoir une pension ?

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Le salaire moyen servant de base au calcul des cotisations sociales pour le versement des pensions et des prestations exceptionnelles est celui qui intéresse les salariés lorsqu'ils atteignent l'âge de la retraite ou sont éligibles à ce régime. Ce calcul est régi différemment selon les catégories de personnes, en fonction de la durée d'affiliation et de la période de cotisation.

Les agents de la Sécurité sociale de Ha Tinh (Région XV de la Sécurité sociale) promeuvent les polices d'assurance sociale et d'assurance maladie auprès de la population.

Cela dépend du groupe Les sujets appliquent différentes méthodes de calcul des pensions

Le salaire moyen sert de base au calcul des cotisations. assurance sociale est l'un des facteurs qui déterminent directement le niveau pension et les prestations forfaitaires auxquelles les employés ont droit lors de leur retraite ou de leur admissibilité aux prestations.

Conformément aux dispositions de Loi sur l'assurance sociale de 2024 Applicable à compter du 1er juillet 2025 et conformément au décret d'application, cette méthode de calcul est détaillée et présente des différences claires entre les différents groupes de sujets.

Production de composants électroniques au parc industriel de Dong Mia, Quang Ninh . (Photo : nhandan.vn)

En règle générale, le salaire moyen servant de base au calcul des cotisations d’assurance sociale pour les pensions et les prestations exceptionnelles est stipulé à l’article 72 de la loi. Loi sur l'assurance sociale de 2024 Ce niveau est précisé en détail à l'article 15 du décret 158/2025/ND-CP. Il sert également au calcul des prestations sociales exceptionnelles, des prestations de décès exceptionnelles et des allocations mensuelles pour les personnes non éligibles à une pension.

La première méthode de calcul pour ouvriers selon le régime salarial prescrit par l'État.

Si le salarié a cotisé à l'assurance sociale pendant toute la durée du régime salarial de l'État, le calcul du salaire moyen sera basé sur les dernières années de cotisation avant le départ à la retraite, selon un barème précis :

- Participation à l'assurance sociale avant le 1er janvier 1995 : Moyenne calculée sur les 5 dernières années.

- Inscription du 1er janvier 1995 au 31 décembre 2000 : Moyenne des 6 dernières années.

- Inscription du 01/01/2001 au 31/12/2006 : Moyenne des 8 dernières années.

- Inscription du 01/01/2007 au 31/12/2015 : Moyenne des 10 dernières années.

- Inscription du 01/01/2016 au 31/12/2019 : Moyenne des 15 dernières années.

- Adhésion entre le 1/1/2020 et le 31/12/2024 : Moyenne des 20 dernières années.

- Participer à partir du 1er janvier 2025 : Calculer la moyenne de toute la période de versement des cotisations d'assurance sociale.

La loi sur l’assurance sociale de 2024 prévoit également des dispositions pour des cas particuliers spécifiques, comme suit.

Travaux pénibles et toxiques : Les personnes qui ont effectué 15 ans ou plus de travaux pénibles, toxiques et dangereux, puis ont été transférées à un autre emploi avec un salaire d'assurance sociale inférieur, verront le salaire du nombre d'années de travaux pénibles et toxiques (correspondant au nombre moyen d'années prescrit à l'article 72, paragraphe 1, de la loi) utilisé pour calculer la moyenne.

Officiers et soldats changeant de carrière : si le salaire de cotisation sociale des dernières années avant la retraite est inférieur à celui des dernières années avant le changement de carrière, ce salaire servira de base au calcul du niveau moyen des cotisations sociales des dernières années avant le changement de carrière.

Avec prise en compte de l'ancienneté : le calcul sera plus complexe, selon que les dernières années servant au calcul de la moyenne incluent ou non l'ancienneté, garantissant ainsi des avantages aux employés.

Temps de travail au niveau communal : Le temps de travail au niveau communal a été calculé pour l’assurance sociale, le temps de paiement de l’assurance sociale conformément au décret n° 09/1998/ND-CP, et le temps de paiement des travailleurs non professionnels au niveau communal sera calculé conformément au régime salarial prescrit par l’État.

Temps de travail non rémunéré avant le 1er janvier 1995 : Si un salarié a travaillé avant 1995 sans percevoir de salaire ni d’indemnités de subsistance (payées par des points de travail ou des repas, comme les enseignants de maternelle, les responsables de coopératives communales, etc.), cette période ne sera pas prise en compte dans le calcul du salaire moyen.

Comment calculer les salaires des employés selon le régime salarial prescrit par l'État. Si le salarié a cotisé à l'assurance sociale pendant toute la durée du régime salarial de l'État, le calcul du salaire moyen sera basé sur le nombre d'années de cotisation avant le départ à la retraite, conformément au calendrier prévu : - Participation à l'assurance sociale avant le 1er janvier 1995 : Moyenne calculée sur les 5 dernières années. - Inscription du 1er janvier 1995 au 31 décembre 2000 : Moyenne des 6 dernières années. - Inscription du 01/01/2001 au 31/12/2006 : Moyenne des 8 dernières années. - Inscription du 01/01/2007 au 31/12/2015 : Moyenne des 10 dernières années. - Inscription du 01/01/2016 au 31/12/2019 : Moyenne des 15 dernières années. - Adhésion entre le 1/1/2020 et le 31/12/2024 : Moyenne des 20 dernières années. - Participer à partir du 1er janvier 2025 : Calculer la moyenne de toute la période de versement des cotisations d'assurance sociale.

Deuxièmement, la méthode de calcul pour les salariés relevant du régime salarial décidé par l'employeur : pour ce groupe de personnes, le salaire moyen servant de base aux cotisations sociales sera calculé sur toute la période de cotisations sociales.

Troisièmement, la méthode de calcul pour les personnes ayant des périodes de cotisation à la sécurité sociale à la fois au titre du régime salarial de l'État et au titre du régime fixé par l'employeur : le salaire moyen calculé sera celui des périodes de cotisation. La période de cotisation au titre du régime salarial de l'État sera calculée selon la moyenne définie par la réglementation susmentionnée.

Ajustement du salaire pour les cotisations sociales

Pour éviter que la valeur du salaire versé ne se déprécie avec le temps, la loi exige que le salaire soit ajusté avant le calcul de la moyenne.

Versement des pensions et des prestations d'assurance sociale en espèces à Hanoï . (Photo : nhandan.vn)

Pour le secteur public, les salaires versés aux affiliés à l'assurance sociale avant le 1er janvier 2016 seront ajustés en fonction du niveau de référence en vigueur au moment de leur affiliation. Pour les affiliés affiliés à compter du 1er janvier 2016, l'ajustement sera effectué en fonction de l'indice des prix à la consommation de chaque période, conformément à la réglementation gouvernementale.

Dans le secteur non étatique, le salaire soumis aux cotisations sociales est ajusté en fonction de l'indice des prix à la consommation de chaque période, conformément aux directives gouvernementales. Ce coefficient d'ajustement est déterminé et publié annuellement par la Sécurité sociale vietnamienne, sur la base des données fournies par l'Office général des statistiques du ministère des Finances.

Selon la Sécurité sociale vietnamienne, environ 3,4 millions de personnes perçoivent actuellement des pensions et des prestations d'assurance sociale dans le pays. Outre les pensions mensuelles, les bénéficiaires reçoivent également une carte d'assurance maladie gratuite, dont la cotisation est plafonnée à 4,5 % du montant de leur pension ou de leurs prestations d'invalidité.

Les statistiques du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales (anciennement) jusqu'en décembre 2024 montrent que la pension moyenne des bénéficiaires atteint 6,2 millions de VND/mois.

Les statistiques de la Sécurité sociale vietnamienne indiquent qu'à la fin août 2025, le pays comptait environ 21,2 millions de personnes affiliées à l'assurance sociale, qu'il s'agisse de régimes obligatoires ou volontaires. À compter du 1er juillet 2025, conformément aux dispositions de la loi sur l'assurance sociale de 2024, les salariés ayant cotisé 15 ans percevront également une pension. Par conséquent, on estime que le nombre de retraités augmentera dans les prochains mois.

Source : https://baolangson.vn/cach-tinh-muc-binh-quan-tien-luong-dong-bao-hiem-xa-hoi-de-huong-luong-huu-5059224.html