Cam Ly : Soutenir la reconversion professionnelle, fournir des moyens de subsistance aux ménages pauvres

BAC NINH – Afin d’aider les habitants à trouver un emploi et à bénéficier d’un revenu stable, la commune de Cam Ly (Bac Ninh) mise sur la formation professionnelle et la création d’emplois pour les travailleurs ruraux. Grâce à ces formations, de nombreux ménages sont en mesure de développer leur économie et d’accroître leurs revenus.

Après de nombreuses années passées à travailler à l'étranger, en 2017, M. Giap Van Huy (né en 1982), résidant au village de Lich Son, commune de Cam Ly, a décidé de rentrer dans son village natal pour y créer son entreprise. Disposant d'un capital, mais près d'un an après son retour, M. Huy n'a toujours pas trouvé sa voie.

Les responsables du département de la Culture et de la Société de la commune de Cam Ly ont visité l'élevage de pigeons modèle de M. Giap Van Huy.

À cette époque, guidé par des experts locaux, il visita plusieurs élevages de pigeons modèles de la province. Saisissant l'opportunité de s'enrichir, M. Huy s'inscrivit début 2018 à une formation en élevage et médecine vétérinaire. Fort de ces nouvelles connaissances, il investit audacieusement près de 600 millions de dongs à la fin de l'année pour construire un pigeonnier et acheter 1 000 couples de reproducteurs.

Le modèle s'étant avéré efficace, il a continué d'investir pour développer son activité. Actuellement, avec 3 500 couples reproducteurs, M. Huy commercialise chaque mois 4 500 pigeons. Après déduction des frais, son bénéfice s'élève à près de 100 millions de VND par mois. « Grâce à mon expérience, je maîtrise la prévention et le traitement des maladies, ce qui assure la bonne croissance de mon élevage et un revenu stable. J'aide aujourd'hui une dizaine de familles de la commune à développer un élevage de pigeons », explique M. Huy.

La commune de Cam Ly a été créée par la fusion des communes de Cam Ly et de Dan Hoi, appartenant à l'ancien district de Luc Nam. Ces dernières années, parallèlement à la mise en œuvre de solutions de développement socio -économique, la localité a accordé une grande importance à la formation professionnelle, notamment à la création d'emplois pour les travailleurs ruraux.

Grâce à l'aide apportée pour quitter son logement temporaire et aux recommandations d'emploi pour son fils, la famille de Mme Duong Thi Huan est sortie de la pauvreté.

De 2024 à aujourd'hui, la commune compte près de 3 400 nouveaux emplois et près de 100 personnes ont bénéficié d'une formation professionnelle. Grâce à ce soutien en matière de compétences et de moyens de subsistance, les ménages ont audacieusement transformé leurs modèles de production, avec des résultats encourageants.

Grâce au soutien apporté à l'élevage bovin, la famille de Mme Nguyen Thi Hue (née en 1984), du village de Hui, a pu développer un modèle d'élevage, améliorer ses revenus et sortir de la précarité. De même, grâce à l'aide des autorités locales pour la réinsertion professionnelle de son fils et son insertion professionnelle, la famille de Mme Duong Thi Huan (née en 1973), du village de Dam, est sortie de la pauvreté en 2024. « Auparavant, nous devions mobiliser des ressources chaque année pour soutenir la famille de Mme Huan, surtout pendant la période de soudure. Depuis que les autorités locales ont trouvé un emploi à son fils dans une entreprise locale, la vie de Mme Huan et de son fils a radicalement changé », a déclaré M. Lam Van Sung, chef du village de Dam.

En effet, grâce à l'attention portée à la formation professionnelle et au soutien à la création d'emplois pour les travailleurs, à ce jour, plus de 90 % des personnes en âge de travailler dans la commune ont un emploi régulier et un revenu stable, contribuant ainsi à la réduction de la pauvreté et à l'amélioration de la qualité de vie.

Afin d'améliorer l'efficacité de la formation professionnelle et de l'insertion professionnelle des travailleurs ruraux, dès la mise en place des deux niveaux de gouvernement local, le Comité du Parti et le Comité populaire de la commune ont désigné des services, des antennes et des syndicats chargés de promouvoir et de présenter leurs membres aux entreprises et usines des zones industrielles et des pôles de compétitivité de la province. Ils mettent régulièrement à jour les besoins en recrutement des entreprises afin d'en informer la population et aident les ménages à accéder à des prêts à taux préférentiels pour investir dans le développement économique, la formation professionnelle et l'exportation de main-d'œuvre.

Le Département de la Culture et de la Société de la commune de Cam Ly, dans le cadre de ses responsabilités, a mené une étude proactive des besoins en emploi de la population et a anticipé l'évolution du marché du travail afin d'orienter les mesures de soutien appropriées. Il souhaite collaborer avec les organismes spécialisés et ouvrir de nouvelles formations professionnelles en phase avec les tendances, notamment dans le secteur agricole (élevage, médecine vétérinaire, réparation de machines, confection, etc.), contribuant ainsi à l'amélioration de la qualité de la main-d'œuvre rurale.

Article et photos : Sy Quyet

Source : https://baobacninhtv.vn/cam-ly-ho-tro-chuyen-doi-nghe-trao-sinh-ke-cho-ho-ngheo-postid431016.bbg