Handicapé et sans qualification, grâce au réseau de l'Union des femmes du village de Dong Cong, M. Vu Van S a pu apprendre un métier et a ensuite été embauché comme ouvrier dans l'usine de confection de la société à responsabilité limitée Phuong Huong One Member (même village).
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Les ouvriers de la commune de Cam Ly travaillent dans une usine de confection du village de Dong Cong. |
Habitué, travailleur et désireux d'apprendre, M. S. s'est rapidement adapté à son emploi, gagnant plus de 3 millions de VND par mois. Dans le même village, Mme Tran Thi Nam (née en 1966) a également été embauchée comme conditionneuse dans cette entreprise, bénéficiant d'un revenu stable. « Je travaillais dans deux hectares de rizières et à temps partiel dans une usine textile près de chez moi. Ce travail ne requiert pas de compétences techniques particulières et convient à mon âge ; il me permet de gagner un revenu d'appoint pour subvenir à mes besoins », a-t-elle expliqué.
D'après les statistiques, la commune de Cam Ly compte actuellement près de 11 300 personnes en âge de travailler. Chaque année, le Comité populaire de la commune élabore des plans précis et met en œuvre de nombreuses solutions pour créer des emplois, en privilégiant la création d'emplois locaux par le biais de partenariats avec des usines, des entreprises et des coopératives de la région.
Actuellement, les entreprises, les usines de confection, les ateliers de mécanique et les sites de production de la commune emploient environ 300 travailleurs locaux, leur assurant un revenu stable. Par exemple, la briqueterie et tuilerie Bat Trang (village de Lich Son) emploie plus de 30 personnes et leur garantit un revenu stable. De nombreuses familles de la commune emploient 2 à 3 personnes, tandis que d'autres comptent jusqu'à 4 personnes travaillant dans cette entreprise, avec un revenu mensuel de 8 à 10 millions de VND par personne. De même, plusieurs entreprises de transport de la région créent également de nombreux emplois.
M. Vu Tri Linh (né en 1977), du village de Giap Son, commune de Cam Ly, a déclaré : « Auparavant, je travaillais comme chauffeur pour une entreprise du quartier de Bac Giang . Bien que je gagnais plus de 10 millions de VND par mois, le coût de la vie et le loyer étaient élevés, si bien que je n’avais pas beaucoup d’économies. Au début de cette année, j’ai trouvé un emploi de chauffeur pour une entreprise près de chez moi, ce qui m’a permis non seulement d’économiser de l’argent, mais aussi de gagner du temps pour être près de mes enfants et m’en occuper. »
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Les ouvriers de la commune de Cam Ly travaillent à la briqueterie et tuilerie ancienne de Bat Trang. |
En effet, afin de créer davantage d'emplois pour la population locale, le Comité du Parti et le Comité populaire de la commune de Cam Ly se sont récemment concentrés sur la mise en œuvre efficace de politiques visant à soutenir le développement des entreprises, des coopératives et des ménages entrepreneurs.
Actuellement, la commune compte 22 entreprises, 6 coopératives et 80 entreprises individuelles qui fonctionnent efficacement, contribuant à la création d'emplois, à l'augmentation des revenus et au développement socio-économique . Cependant, l'évaluation révèle que le nombre d'entreprises reste faible, leur taille est réduite et la demande de main-d'œuvre est limitée ; le taux de travailleurs qualifiés demeure également bas (actuellement à 70 %).
Pour remédier à cette situation, la commune de Cam Ly s'est engagée, pour la période 2025-2030, à exploiter efficacement son potentiel foncier et à tirer parti de sa proximité avec la ville de Hai Phong afin de réorienter sa structure économique vers une augmentation rapide de la part de l'industrie, du bâtiment et des services, et une réduction de celle de l'agriculture. Elle entend promouvoir le développement de l'économie privée, considérée comme un moteur essentiel de croissance, d'augmentation des revenus, de création d'emplois et d'incitation à l'enrichissement légitime de la population.
Afin de disposer d'une main-d'œuvre qualifiée répondant aux besoins des entreprises, le Département de la Culture et de la Société de la commune de Cam Ly s'intéresse à la mise en place de formations professionnelles locales et à l'ouverture de centres de formation. Il encourage également les travailleurs de la commune à postuler auprès des entreprises et usines des zones et pôles industriels de la province. La commune informe régulièrement la population des besoins en recrutement des entreprises et accompagne les ménages dans l'accès à des prêts à taux préférentiels pour investir dans le développement économique, la formation professionnelle et l'exportation de main-d'œuvre.
Dans le but de créer des emplois, d'accroître les revenus et de réduire durablement la pauvreté, le Département de la Culture et de la Société de la commune de Cam Ly s'attache à identifier les besoins de la population afin de proposer des emplois adaptés aux compétences et aux atouts de chacun. Parallèlement, il met en œuvre une politique de soutien à la formation professionnelle des travailleurs ruraux et favorise la restructuration du marché du travail.
Source : https://baobacninhtv.vn/cam-ly-quan-tam-ket-noi-tim-viec-lam-cho-nguoi-dan-postid432273.bbg








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