Conserver les personnes compétentes tout en rationalisant l'appareil

Il s'agit d'une révolution visant à rationaliser l'appareil organisationnel. Nous devons avoir le courage d'examiner et de réévaluer le personnel et les fonctionnaires de manière objective et impartiale, afin de conserver ceux qui possèdent les qualités et les capacités nécessaires pour répondre aux exigences actuelles.

La mise en œuvre de ce cycle de révolution de rationalisation organisationnelle par rapport aux cycles précédents de réaménagements organisationnels présente une différence fondamentale, à savoir qu’elle est réalisée dans l’ensemble du système politique , dans tous les secteurs et domaines, du niveau central jusqu’au niveau local.

Renforcer les capacités du personnel, appliquer la transformation numérique… la rationalisation des appareils permet aux unités d'accomplir leurs tâches, au service des citoyens et des entreprises. (Sur la photo : Ville de Di An, Binh Duong promeut la réforme administrative associée à la transformation numérique.) Photo : BBD.

Par rapport aux époques précédentes, cette fois-ci la rationalisation de l’appareil organisationnel est véritablement une révolution, c’est là la différence la plus notable.

Premièrement, la mise en œuvre exige que nous changions notre façon de penser et notre perception pour nous adapter aux exigences de l'époque telles que « Petit gouvernement - grande société », « Le gouvernement dirige le bateau sans ramer », c'est-à-dire qu'il ne fera pas de choses spécifiques mais qu'il exploitera et réglementera toutes les activités de la vie sociale conformément aux dispositions de la Constitution et de la loi.

Nous devons passer d’un gouvernement de gestion à un gouvernement d’administration et de service ; promouvoir la décentralisation et la délégation de pouvoir pour promouvoir le rôle d’autonomie des gouvernements locaux selon la devise « la localité décide, la localité agit, la localité est responsable ».

En outre, il est nécessaire de définir clairement la gestion unifiée du gouvernement, si le gouvernement gère tout ou se concentre sur la fonction d’exercice du pouvoir exécutif et des tâches importantes affectant la portée de l’ensemble du pays, l’élaboration des politiques, la macro-régulation et la résolution des lacunes du marché.

Pour réussir, il faut que chaque cadre et membre du parti, en particulier le leader, ait un esprit plus fort, une grande détermination politique, une unité de pensée, une action décisive, une action rapide et soignée mais efficace et qui ne se prolonge pas.

Un autre point est que, grâce à la rationalisation, de nouvelles agences et organisations seront créées ou des agences et organisations recevront des fonctions et des tâches supplémentaires d'agences et d'organisations qui devront être dissoutes ou dont les opérations devront être transférées.

Ces agences et organisations doivent avoir des fonctions, des tâches et des pouvoirs clairement définis, et concevoir une structure organisationnelle répondant aux exigences de la gouvernance nationale, adaptée à l'économie de marché et cohérente avec l'État de droit socialiste sous la direction du Parti. Il est notamment nécessaire d'appliquer les technologies numériques et l'intelligence artificielle de la révolution scientifique 4.0.

Il s’agit d’une véritable révolution, car à travers la rationalisation de l’appareil organisationnel, nous devons courageusement revoir et réévaluer le personnel et les fonctionnaires de manière objective et impartiale, afin de conserver ceux qui ont les qualités et les capacités suffisantes pour répondre aux exigences actuelles.

Parallèlement, il faut réaffecter ceux qui occupent des postes mais qui ne répondent pas aux exigences du poste ou retirer de la fonction publique ceux qui ne répondent pas aux capacités ou aux qualifications.

L'objectif de la rationalisation est d'aider l'appareil à fonctionner sans problème, même si la quantité est réduite, il accomplit toujours bien les tâches assignées, en obtenant une qualité élevée ; en créant les conditions les plus favorables pour les personnes et les entreprises.

Source : https://www.baogiaothong.vn/giu-nguoi-co-nang-luc-khi-tinh-gon-bo-may-192241216231002476.htm