Le 28 avril au soir, la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville a officiellement inauguré le 18e « Mois des travailleurs » sur le thème « Travailleurs vietnamiens : innovation et créativité, amélioration de la productivité du travail » et a répondu au Mois d'action 2026 sur la sécurité et la santé au travail, sur le thème « Innover dans la gestion et améliorer l'efficacité de la sécurité et de la santé au travail à l'ère numérique » au Palais de la culture du travail de la ville - Binh Trung.
L'événement s'est déroulé en présence de M. Nguyen Phuoc Loc, membre du Comité central du Parti, secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville et président du Comité du Front de la patrie du Vietnam de Hô Chi Minh-Ville ; de Mme Thai Thu Xuong, vice-présidente permanente de la Confédération générale du travail du Vietnam ; des dirigeants des départements et agences de la ville, du Comité permanent de la Confédération du travail de Hô Chi Minh-Ville, et de près de 2 000 fonctionnaires, membres de syndicats et travailleurs.
Provoquer un véritable changement.
Dans son discours d'ouverture du Mois des travailleurs, M. Bui Thanh Nhan, membre du Présidium de la Confédération générale du travail du Vietnam, membre du Comité permanent du Comité du Parti de la ville et président de la Confédération du travail de Hô Chi Minh-Ville, a souligné l'esprit qui a guidé le discours du secrétaire général et président et sa rencontre avec les travailleurs de la ville la veille (27 avril), à savoir : « Prendre soin des travailleurs ne se limite pas à un soutien immédiat, mais implique également la création d'emplois stables, l'augmentation des revenus, l'amélioration des conditions de vie, afin que les travailleurs puissent se sentir véritablement en sécurité et engagés dans un emploi à long terme. »
Dans le même temps, les syndicats doivent se rapprocher des travailleurs, mieux les comprendre, intervenir rapidement en cas de difficultés et constituer un soutien véritablement fiable pour leurs membres. Ce sont là des orientations majeures et transversales qui exigent des syndicats, à tous les niveaux, une forte capacité d'innovation, une action résolue et une plus grande efficacité.
Dans cet esprit, la Fédération des syndicats de la ville a décidé que le Mois des travailleurs ne doit pas se limiter à une période d'activité intense, mais engendrer des changements substantiels et durables tout au long de l'année. Durant ce Mois des travailleurs, la Fédération concentrera ses efforts sur la mise en œuvre de sept programmes clés : le programme « Travailleurs créatifs : vers une nouvelle ère », qui promeut l'émulation des travailleurs qualifiés et créatifs ; le programme « Merci aux travailleurs » ; le programme « Dialogue de mai » ; un programme de soutien au bien-être des membres du syndicat ; un programme de développement du nombre d'adhérents et de création de syndicats de base ; un programme d'amélioration du bien-être spirituel des travailleurs, par l'organisation d'activités culturelles, artistiques et sportives ; et la création d'un environnement de travail sain et harmonieux.
Le programme vise notamment à fournir aux travailleurs des logements et des conditions de vie durables, en coordination avec les organismes et les entreprises : promouvoir le développement du logement social et des logements pour les travailleurs, soutenir l’accès aux soins de santé et à l’éducation , et améliorer progressivement les conditions de vie à long terme des travailleurs.
« Afin que le Mois des travailleurs rayonne véritablement à grande échelle, la Fédération des syndicats de Hô Chi Minh-Ville appelle les syndicats à tous les niveaux à se montrer proactifs, créatifs et proches des travailleurs ; les entreprises à prendre soin d’eux et à les soutenir ; et tous les secteurs et niveaux à coordonner leurs efforts et à apporter un soutien efficace. Car prendre soin des travailleurs, c’est investir dans le développement durable de la ville. »
» a souligné M. Bui Thanh Nhan.
Diffuser l'esprit d'innovation et de créativité.
Lors de la cérémonie d'ouverture, le vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Thai Thu Xuong, a souligné que pour que le Mois des travailleurs 2026 rayonne largement et produise des résultats concrets, tous les niveaux syndicaux doivent accorder une attention et un soutien authentiques à la base. Les actions doivent être ciblées et pertinentes, et non pas se limiter à des formalités, et les travailleurs doivent être au cœur de toutes les activités syndicales et d'entreprise.
Par ailleurs, le Mois des travailleurs étant lié au Mois d'action pour la sécurité et la santé au travail, les entreprises doivent instaurer une culture de sécurité au travail, protégeant ainsi la santé et la vie de leurs employés et considérant ces derniers comme des atouts précieux. Ce respect vise à libérer le potentiel créatif de chaque travailleur afin d'améliorer la productivité, de renforcer la cohésion interne et de garantir le développement durable de l'entreprise.
« L’innovation managériale doit toujours aller de pair avec l’innovation créative et devenir le moteur du développement ; la productivité du travail est la mesure de l’efficacité ; et l’esprit d’« Innovation et de Créativité » doit être diffusé, contribuant à améliorer la qualité des ressources humaines à l’ère numérique », a souligné Mme Thai Thu Xuong.
» a souligné Mme Thai Thu Xuong.
À l'occasion de cet événement, la Fédération des syndicats de Hô Chi Minh-Ville a organisé le « Festival culturel des travailleurs : Partager les valeurs, répandre l'amour », qui proposait diverses activités enrichissantes, notamment un programme artistique sur le thème « Symphonie verte » ; une formation sur « L'identification et les solutions pour la prévention et le contrôle des incendies et des explosions » afin de doter les participants des connaissances nécessaires en matière de sécurité au travail ; un programme de rencontres pour le Mois des travailleurs, avec la signature de protocoles d'entente avec trois établissements : l'Hôpital de réadaptation et de traitement des maladies professionnelles, l'Hôpital de médecine traditionnelle et l'Hôpital général Nguyen Thi Thap ; et un partage d'informations sur les principales activités, les nouveaux modèles et les méthodes efficaces mises en œuvre lors du premier Mois des travailleurs.
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