L'organisation et la rationalisation de l'appareil ont été mises en œuvre d'urgence dans tout le pays, et dans la province de Quang Ninh en particulier. Afin que cette organisation se déroule sans heurts, la camarade Nguyen Thi Vinh, membre du Comité exécutif provincial du Parti et secrétaire du Comité provincial des organismes du Parti, a récemment déposé une demande de retraite anticipée. Le fait que des cadres, en particulier des dirigeants et des cadres, quittent volontairement leur emploi alors qu'ils sont encore en âge de travailler constitue non seulement un sacrifice, mais aussi une responsabilité politique envers la révolution de rationalisation de l'appareil menée par la province.
La camarade Nguyen Thi Vinh, membre du Comité exécutif provincial du Parti et secrétaire du Comité des services provinciaux du Parti, travaille depuis plus de 31 ans. Quel que soit son poste, elle a toujours fait preuve de l'esprit, du sens des responsabilités et des qualités révolutionnaires d'un cadre et d'un membre du Parti, et s'est investie sans relâche pour mener à bien toutes les tâches qui lui ont été confiées. En particulier, à la tête du Comité des services provinciaux du Parti pendant près de trois ans, elle a dirigé et dirigé le Comité du Parti – un comité spécial du Parti comptant plus de 5 000 membres et 63 comités affiliés – afin de mener à bien toutes les tâches et d'atteindre les objectifs et les missions politiques de son secteur, de son service et de son unité, contribuant ainsi à la mise en œuvre réussie des objectifs, des tâches et des solutions pour le développement socio -économique de la province.
Dans le cadre de la révolution du gouvernement central visant à réorganiser l'appareil et le personnel du système politique pour le rendre plus raffiné, plus compact, plus fort, plus efficace et plus efficient, le Comité du Parti des agences provinciales mettra bientôt fin à ses activités pour créer deux nouveaux comités du Parti, sous sa tutelle : le Comité du Parti, des organisations de masse, des conseils et des agences judiciaires, et le Comité du Parti du Bloc gouvernemental. Afin que ce processus de réorganisation se déroule sans heurts, la camarade Nguyen Thi Vinh, responsable de cette agence, a récemment rédigé une lettre de démission volontaire, bien qu'il lui reste encore trois ans avant de pouvoir travailler.
La camarade Nguyen Thi Vinh a déclaré : « Lorsque le Comité central a publié une politique visant à organiser et à améliorer l'appareil organisationnel, parallèlement à la rationalisation des salaires et à la restructuration des cadres du système politique, j'étais pleinement consciente de l'objectif et de l'importance de la « révolution » dans ce système et cet appareil. Cela exige que chaque cadre et membre du Parti en ait une compréhension profonde et soit prêt à se sacrifier pour la tâche commune du Parti, pour le développement de la nation, du peuple, de la patrie et du pays. »
« Personnellement, il me reste encore trois ans avant l'âge de la retraite. Ce temps n'est ni trop court ni trop long. Cependant, pour la mission commune du Parti et du pays, j'ai décidé de prendre une retraite anticipée afin de créer les conditions d'une mise en place rapide et efficace de l'appareil. Et surtout, pour permettre aux jeunes cadres de contribuer et de se développer », a déclaré le camarade Vinh.
Alors que toute la province s'efforce de mettre en œuvre avec urgence et détermination la politique du Parti et de l'État visant à rationaliser l'appareil et à réduire les effectifs, le départ volontaire à la retraite anticipée de la camarade Nguyen Thi Vinh témoigne du sens aigu des responsabilités d'un cadre et d'un membre du Parti, prêt à sacrifier ses intérêts et ses valeurs au bien commun pour mener à bien la rationalisation de l'appareil. Il s'agit d'un exemple typique : une pionnière de la province a répondu et soutenu le travail de rationalisation de l'appareil par des actions concrètes et concrètes.
Le camarade Vu Ngoc Tuan, secrétaire adjoint du Comité du Parti des agences provinciales et secrétaire de la cellule du Parti du Comité du Parti du Bloc, a déclaré : « La camarade Nguyen Thi Vinh est une dirigeante très responsable et dévouée dans son travail. C'est aussi une cadre exemplaire, toujours exemplaire dans son travail, un modèle brillant pour ses collègues de l'agence, les cadres et les membres du Parti du Comité du Parti du Bloc. Le fait que la camarade Nguyen Thi Vinh, cheffe de l'agence, ait volontairement écrit une lettre de démission avant l'âge de la majorité, à un moment où le pays en général et la province en particulier rationalisent l'organisation et l'appareil, témoigne du très haut sens des responsabilités de la camarade Vinh envers l'organisation et le Parti. C'est un exemple très typique qui se répandra dans tout le Comité du Parti du Bloc afin que chaque cadre et membre du Comité du Parti comprenne ses responsabilités et soit prêt à se sacrifier, à contribuer par ses intérêts et ses valeurs personnelles à la mise en œuvre des politiques du Parti. » Pour les camarades qui restent au travail, nous continuerons à nous efforcer de mieux remplir nos devoirs et nos responsabilités.
La rationalisation de l'appareil est toujours une tâche difficile, voire très difficile. Cependant, la pratique récente a montré que partout où les cadres et les membres du parti, en particulier les dirigeants, donnent l'exemple, la rationalisation de l'appareil est couronnée de succès. Par conséquent, pour que la rationalisation de l'appareil politique de la province de Quang Ninh , conformément à la politique du gouvernement central, se déroule sans heurts, outre une grande détermination et des actions drastiques, il est également nécessaire de bénéficier du soutien et du consensus de chaque cadre, membre du parti et de la population. L'exemple donné par les cadres et les membres du parti, en particulier ceux occupant des postes de direction dans les agences et les unités, comme la camarade Nguyen Thi Vinh, est un facteur important, créant les conditions favorables à une organisation plus rationalisée et plus efficace.
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