
La présidente de l'Union provinciale des femmes, Luong Thi Hanh, et des responsables de la commune ont visité l'exploitation modèle d'esturgeons de Luong Thi Luc, membre de l'Union, dans le village de Xuan Son, commune de Son Dien. Photo : Le Ha
Les femmes sont présentes dans tous les domaines et luttent pour l'égalité des sexes.
Mettant en œuvre les devises « Le gouvernement central définit les orientations stratégiques, la province les applique avec créativité, les communes mobilisent les membres et le district comprend les femmes » et « Là où il y a des femmes, il y a des activités syndicales », l’organisation syndicale féminine se consolide et se développe fortement. Dans tous les domaines, les femmes ont apporté une contribution de plus en plus importante, ont bénéficié d’une reconnaissance accrue et ont créé les conditions nécessaires pour accéder à des postes de direction, contribuant ainsi de manière significative à la planification, à l’organisation et à la mise en œuvre de la stratégie de développement socio -économique de la province et des actions en faveur de l’égalité des sexes. La proportion de femmes cadres siégeant aux comités et instances du Parti est en hausse. En particulier, la proportion de femmes au sein du Comité exécutif provincial du Parti pour la période 2020-2025 s’élève à 10,8 %. La proportion de femmes cadres siégeant aux comités du Parti au niveau communal a atteint 22,7 % (soit une augmentation de 4,04 %) ; la proportion de femmes députées à l’Assemblée nationale de la XVe législature a atteint 21,43 %. La proportion de femmes parmi les déléguées au Conseil populaire provincial pour le mandat 2021-2026 a atteint 20 % (soit une augmentation de 2,11 %), et celle des femmes parmi les déléguées au Conseil populaire communal s'est élevée à 27,29 % (soit une augmentation de 3,42 %). Durant ce mandat, 47 responsables associatifs ont été promus, mutés ou affectés à des postes au sein du Parti, du gouvernement et d'organisations de masse. Il convient également de mettre en place et de promouvoir efficacement le « Réseau des femmes leaders engagées dans l'intégration » et le Club des « Femmes intellectuelles » de la province afin de renforcer les capacités et de mettre en œuvre des programmes de protection sociale, de conseil et d'assistance juridique et psychologique pour la prise en charge des cas de violation des droits et intérêts légitimes des femmes et des enfants.
Dans le domaine économique, les femmes représentent près de 50 % de la population active et jouent un rôle important dans le développement de nombreux secteurs. Dans un contexte d'intégration et de transformation numérique, elles s'adaptent rapidement, participent activement à la création d'entreprises, développent des sociétés, des coopératives et des métiers traditionnels, diversifient leurs moyens de subsistance, augmentent leurs revenus et contribuent à une réduction durable de la pauvreté.
Dans les domaines culturel et social, les femmes ont apporté de nombreuses contributions importantes, diffusant le savoir, contribuant à l'épanouissement personnel, inspirant l'apprentissage, le travail et la création au service de la production et de la vie quotidienne. Elles ont également contribué à préserver, maintenir et diffuser les valeurs culturelles traditionnelles des femmes vietnamiennes, de la terre et du peuple de Thanh Hoa auprès des communautés nationales et internationales. Parallèlement, elles participent activement au mouvement « Tous pour la sécurité nationale », luttent contre le complot d'« évolution pacifique » des forces hostiles, maintiennent l'ordre et la sécurité publics et protègent la souveraineté des frontières et des îles.
De manière générale, les forces vives des femmes, par groupe cible, démontrent de plus en plus leur potentiel, leur développement, leur rôle et leur place dans la vie familiale, communautaire et sociale.
Objectifs atteints et dépassés sur 9/9
Pour la période 2021-2026, il est encourageant de constater que les objectifs fixés pour la mise en œuvre de la résolution du 18e Congrès provincial des femmes ont été atteints et même dépassés. Notamment, l'Union des femmes, à tous les niveaux, a aidé plus de 12 100 ménages à sortir de la pauvreté ou de la quasi-pauvreté (soit 108,61 %). Près de 7 000 membres ont bénéficié d'un soutien pour développer leurs compétences entrepreneuriales (soit 465,8 %) et plus de 2 500 femmes ont créé leur propre entreprise, donnant naissance à 565 entreprises détenues par des femmes (soit 226 %).
Un fait marquant de ce mandat est l'initiative de l'Union provinciale des femmes, qui a conseillé et approuvé le projet « Soutien aux coopératives gérées par des femmes et création d'emplois pour les travailleuses (2022-2030) », contribuant ainsi à la création de 24 coopératives (soit un taux de croissance de 240 %). Parallèlement, des actions de soutien aux femmes dans le développement de l'économie numérique ont été menées : près de 5 000 membres ont été formées aux compétences en applications numériques et plus de 800 produits fabriqués par des femmes ont été promus sur les plateformes de commerce électronique.
L'association, à tous les niveaux, a œuvré activement à la construction du Parti, au développement du système politique et à la mobilisation de la société pour l'égalité des sexes. Elle a également présenté près de 5 800 femmes exceptionnelles au Parti pour examen et admission (soit un taux de 115,84 %). La mise en œuvre novatrice du programme « Accompagnement à la création de sections et de groupes féminins forts » a été menée avec succès par l'association à tous les niveaux, grâce à de nombreuses méthodes innovantes. À ce jour, la province compte 850 653 membres, soit une augmentation de 41 531 membres par rapport au début du mandat (soit une augmentation de 103,82 %). Pour la première fois, la province a reconnu plus de 1 800 membres honoraires, parmi lesquels des responsables de comités, d'autorités, de départements, de sections, de syndicats et des chefs d'entreprise qui ont apporté une contribution significative à la société, en accompagnant l'association et le mouvement féministe.
Les marques uniques de l'association
Au sein du mouvement d'émulation « Construire les femmes vietnamiennes de la nouvelle ère », associé à l'étude et à la mise en pratique de l'idéologie, de la morale et du style de Hô Chi Minh, l'union, à tous les niveaux, a mené des milliers d'activités, de projets et de tâches impliquant ses membres et les femmes, laissant une empreinte indélébile et obtenant la reconnaissance et la reconnaissance du Comité du Parti et du gouvernement. Parmi les exemples typiques, citons : « De la collecte de ferraille à des millions de cadeaux », « Rue fleurie - Rue peinte - Allées d'arbres - Clôtures vertes », « Maison propre - Jardin modèle », « Maison propre - Beau jardin ». « Présentation de produits typiques fabriqués par des femmes sur Internet », « Ao Dai - Costume national pour le Têt »… Les exemples et actions mentionnés ci-dessus ont contribué à la mise en œuvre efficace de la campagne « Construire une famille 5 non, 3 propres, contribuer à la promotion des valeurs familiales vietnamiennes », en apportant une contribution concrète à la réalisation des critères stricts de construction de nouvelles zones rurales et de zones urbaines civilisées grâce à près de 4 600 projets et actions (atteignant 165,67 %), aidant ainsi plus de 55 300 ménages à satisfaire aux critères « 5 non, 3 propres » et « 5 oui, 3 propres » (atteignant 395,26 %).

Les femmes de Thanh Hoa sont en bonne santé et belles, ce qui leur permet de fonder des familles heureuses et de bâtir leur patrie. Photo : Le Ha
De nombreux programmes de protection sociale de l'association ont été de véritables exemples de solidarité, diffusant l'esprit de responsabilité et affirmant le rôle de l'association dans la protection des droits des femmes et des enfants. Parmi ces programmes, citons : « Parrainage, prise en charge et éducation des orphelins par des marraines », grâce auquel l'association, à tous les niveaux, a accueilli et parrainé plus de 2 300 orphelins avec un budget d'environ 8,5 milliards de VND par an ; la mobilisation de près de 5 milliards de VND pour la mise en œuvre du programme « Accompagnement des femmes dans les zones frontalières », contribuant à améliorer les conditions de vie matérielles et spirituelles des femmes et des populations de ces zones ; la distribution de dizaines de milliers de dons d'une valeur de près de 20 milliards de VND dans le cadre du programme « Des millions de dons pour partager l'amour » ; et la mobilisation de ressources pour la construction et la rénovation de 336 « maisons d'accueil » d'une valeur de 11,5 milliards de VND.
Ce qui caractérise particulièrement l'association au cours du dernier mandat, c'est l'innovation et le professionnalisme croissants de ses méthodes de communication, ainsi que l'utilisation efficace des technologies numériques. Elle investit dans la quantité et la qualité des supports de communication (affiches, clips, photos, SMS) et organise des activités de communication telles que des concours et des échanges. L'objectif est de stimuler l'apprentissage, d'encourager la recherche du bien, du beau et de l'utile, et de contribuer à la mise en œuvre effective de la résolution n° 57 du Politburo.
Les réalisations exceptionnelles de l'association ont suscité fierté, sens des responsabilités et aspiration à contribuer parmi les femmes de tous horizons, participant ainsi à l'amélioration de l'efficacité du travail du Parti, à la construction du système politique et à la consolidation du grand bloc d'unité nationale. L'Union provinciale des femmes a été reconnue par le Parti et l'État et s'est vu décerner de nombreux prix et distinctions.
Poursuivant la promotion de la glorieuse tradition des femmes vietnamiennes et des femmes de la patrie héroïque de Ba Trieu, l'Union des femmes de la province de Thanh Hoa œuvre pour un objectif commun : suivre de près les enjeux politiques de la province ; bâtir une organisation syndicale forte, efficace et capable de s'adapter avec souplesse au nouveau contexte ; former une équipe de responsables syndicales courageuses, dévouées, créatives et innovantes, proches du terrain, à l'écoute des membres et attentives aux réalités féminines ; promouvoir le rôle des femmes dans la construction d'un Parti et d'un système politique intègres et forts ; et enfin, favoriser l'épanouissement global des femmes de Thanh Hoa par la sensibilisation, l'éducation aux traditions, le développement du patriotisme, de la fierté nationale, de l'éthique, d'un mode de vie sain et de la personnalité, ainsi que par la formation à l'esprit politique, à la maîtrise de soi, à la confiance en soi, à l'autonomie et à l'ambition de s'élever socialement.
Luong Thi Hanh
Membre du comité provincial du parti, présidente de l'Union provinciale des femmes
Source : https://baothanhhoa.vn/phu-nu-thanh-hoa-khoi-day-tinh-than-tu-chu-suc-sang-tao-va-khat-vong-vuon-len-271043.htm










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