Conformément au plan n° 9948 du Comité populaire de la province de Phu Tho , cette période de recrutement sera divisée en deux groupes principaux. Le premier groupe, conformément à la politique d'attraction du décret n° 179/2024/ND-CP 60, accorde la priorité aux élèves brillants, aux majors de promotion ou aux personnes ayant obtenu des résultats scolaires exceptionnels, du lycée à l'université.
Structure de recrutement de ce groupe : 5 postes pour le préscolaire ; 25 postes pour l'école primaire (20 pour les professeurs de culture, 5 pour les professeurs d'anglais) ; 22 postes pour l'école secondaire ; 8 postes pour le lycée.
Le deuxième groupe, qui recrute 1 508 membres du personnel éducatif, est réparti à différents niveaux et postes : enseignants, personnel administratif comme des comptables, des agents de santé scolaire, des commis et des bibliothécaires.
Parmi ceux-ci, le niveau préscolaire compte 280 enseignants et 39 membres du personnel ; le niveau primaire compte 576 enseignants et 25 membres du personnel ; le niveau secondaire compte 469 enseignants et 47 membres du personnel ; le niveau lycée et la formation continue recrutent 45 enseignants et 27 membres du personnel.
Les matières les plus demandées sont : culture générale, littérature, mathématiques, anglais, informatique, éducation physique, histoire, géographie...
Le Comité populaire de la province de Phu Tho espère que ce recrutement permettra de renforcer les effectifs enseignants et administratifs du système d'éducation publique et de répondre ainsi aux besoins croissants en matière d'enseignement. Parallèlement, il vise à attirer et à valoriser efficacement des ressources humaines de grande qualité, notamment des élèves brillants.
Source : https://tienphong.vn/phu-tho-tuyen-dung-hon-1500-giao-vien-nhan-vien-nganh-giao-duc-post1799741.tpo
Comment (0)