Le 27 mai, M. Vuong Hong Thai, vice-président du Comité populaire du district de Nam Dan, province de Nghe An, a déclaré que 22/44 établissements d'enseignement avaient récupéré des documents et des factures montrant qu'ils avaient payé la différence en matière d'assurance sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage à l'agence d'assurance sociale du district en 2012.
Le procès-verbal de travail daté du 15 mai 2012 entre les unités comprenant le Département de l'éducation et de la formation, les affaires intérieures, les finances - planification et l'assurance sociale du district de Nam Dan, indiquait clairement que le montant des arriérés d'assurance découlant de la différence lors du réaménagement des échelles de salaire était déduit du fonds de carrière de l'éducation du district pour être versé à l'assurance sociale.
Le montant total de plus de 311 millions de VND a été calculé sur la base du salaire minimum à chaque date (jusqu'en août 2011), puis transféré par le Département de l'Éducation et de la Formation du District aux écoles pour qu'elles remplissent leurs obligations de paiement envers la Caisse d'Assurance Sociale. Ce document comporte les signatures complètes et les cachets de confirmation des parties concernées.
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Une classe dans le district de Nam Dan, Nghe An |
Le Comité populaire du district de Nam Dan demande aux établissements d'enseignement restants de continuer à rechercher des documents, de clarifier les responsabilités collectives et individuelles impliquées dans le rapport aux supérieurs, et recommande en même temps que l'assurance sociale provinciale émette bientôt des instructions de traitement appropriées, en évitant de causer des désavantages aux travailleurs qui ont travaillé pendant de nombreuses années dans le secteur de l'éducation.
Auparavant, lors de l'examen des dossiers de retraite d'un certain nombre d'enseignants, l'assurance sociale du district de Nam Dan a découvert 311 cas de primes d'assurance impayées, avec un montant total d'arriérés de près de 4,6 milliards de VND (en novembre 2024).
À la fin du mois de mars, l'assurance sociale du district de Nam Dan a continué à examiner et a découvert 141 autres enseignants et membres du personnel scolaire qui devaient de l'argent à l'assurance.
La cause a été déterminée comme étant qu'avant 2006, le Comité populaire du district de Nam Dan signait des contrats de travail avec les enseignants et les employés avec des salaires fixes et n'appliquait pas pleinement le régime d'assurance.
Ensuite, conformément à la décision 3434/UBND-VX du 26 juin 2006 du Comité populaire provincial de Nghe An et à l'instruction intersectorielle n° 884/HDLN du 29 juin 2007, ces sujets ont été transférés vers une nouvelle classification salariale, ce qui a donné lieu à une différence d'assurance non payée.
Concernant l'incident, la Sécurité sociale de la région VII a également publié un document ordonnant à la Sécurité sociale du district de Thanh Chuong - Nam Dan de créer un groupe de travail pour examiner toutes les collectes d'assurance dans les écoles de la région.
Source : https://tienphong.vn/tinh-tiet-moi-vu-hang-tram-giao-vien-bi-truy-thu-tien-ty-bao-hiem-post1745866.tpo
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