Le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville vient de soumettre un document au Conseil populaire de Hô Chi Minh-Ville, proposant des politiques spécifiques pour renforcer et améliorer les capacités des centres médicaux dans toute la ville.
Actuellement, le réseau de santé de la ville comprend 164 hôpitaux, 38 centres de santé, 168 dispensaires et 296 points de service, ainsi que plus de 10 000 cliniques privées. Ces dernières années, ce réseau a pris en charge un volume considérable d’examens et de traitements médicaux, avec près de 45,6 millions de consultations en 2024 (à Hô-Chi-Minh-Ville) et un grand nombre de patients provenant des provinces voisines.
Toutefois, le Comité populaire de Hô-Chi-Minh-Ville a estimé que les centres de santé demeurent un maillon faible en raison du manque de médecins, du manque de coordination des ressources humaines, de l'insuffisance des soins et des difficultés à attirer et à fidéliser les jeunes professionnels de santé. Dans de nombreux endroits, le rôle de « porte d'entrée » dans les soins de santé primaires n'est pas encore pleinement valorisé.
Après la fusion, ces limitations sont devenues plus évidentes dans les zones rurales, périurbaines et insulaires, tandis que les besoins en soins de santé augmentaient rapidement.
Au cours de la période 2022-2025, Ho Chi Minh-Ville a mis en œuvre des politiques spécifiques conformément à 2 résolutions du Conseil populaire, contribuant à augmenter le nombre de médecins dans les centres de santé à 617 personnes (dont 153 médecins retraités attirés par la politique), à étendre 94 centres de santé fonctionnant selon le principe de la médecine familiale et 213 centres d'examen d'assurance maladie.
Cependant, les politiques spécifiques prévues par les deux résolutions susmentionnées expireront fin 2025 et ne couvrent pas encore l'ensemble de la ville d'Hô Chi Minh-Ville après la fusion.
Par conséquent, le Comité populaire de la ville a proposé de promulguer une nouvelle résolution applicable à l'ensemble de la ville après la fusion, reprenant les politiques appropriées et les adaptant au nouveau contexte juridique et organisationnel.
Plus précisément, Hô Chi Minh-Ville a proposé deux grands axes politiques.
Premièrement, la politique vise à inciter les travailleurs âgés possédant une expertise médicale à participer. Il s'agit de médecins, d'infirmières, de sages-femmes, de médecins généralistes retraités ou de personnes appartenant à la catégorie des travailleurs âgés qui sont encore en bonne santé et qui détiennent un permis d'exercice (à l'exception de la médecine préventive).
Les médecins bénéficieront d'une allocation de 9 millions de VND par mois et par personne, ainsi que des cotisations d'assurance obligatoires prévues par la loi. Les infirmiers, sages-femmes et aides-soignants recevront une allocation de 7 millions de VND par mois et par personne, assortie des polices d'assurance correspondantes. La municipalité souligne qu'il s'agit d'un moyen de tirer parti de ces ressources humaines expérimentées afin de pallier la pénurie actuelle de personnel de santé au niveau local.
Deuxièmement, cette politique prend en charge les coûts liés au personnel contractuel, aux agents d'entretien et aux agents de sécurité des centres médicaux et des postes de santé, pour ceux qui ne perçoivent pas de salaire sur le budget ou la caisse de l'organisme de service public. Le montant de cette aide est calculé en fonction du salaire minimum de la région I et inclut les cotisations obligatoires d'assurance sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage, afin de garantir que chaque centre médical et poste de santé dispose d'un personnel suffisant pour assurer le service et la sécurité, permettant ainsi au personnel médical de se concentrer sur son expertise.
Le budget total estimé pour la mise en œuvre des deux groupes de politiques mentionnés ci-dessus s'élève à environ 150 milliards de VND par an, prélevés sur le budget municipal. Par ailleurs, la ville a proposé une mesure transitoire visant à maintenir le financement des 274 médecins participant au stage pratique « hôpital général rattaché à un centre de santé », conformément à l'ancienne politique, jusqu'à la fin du programme.
Ajustement de la politique d'investissement du Centre de traitement de haute technologie de l'hôpital pour enfants 2
Le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville a également soumis un document visant à ajuster la politique d'investissement du projet de construction d'un centre de traitement de haute technologie pour l'hôpital pour enfants n° 2. Il est proposé de maintenir la capacité d'accueil à 350 lits et 16 salles d'opération, mais d'ajouter une série de systèmes techniques et d'équipements synchrones (mobilier de salle d'opération, système de purification d'air, osmose inverse, onduleur, système de gestion technique du bâtiment, informatique, système d'appel infirmière…), d'augmenter l'investissement total de 752 milliards de VND à 1 052 milliards de VND, de prolonger la période de réalisation jusqu'à fin 2026 et de faire passer le projet du groupe B au groupe A.
Cette modification vise à garantir qu'une fois achevé, le nouveau bâtiment disposera d'une gamme complète de systèmes techniques spécialisés, prêts à atteindre l'objectif de faire de l'hôpital pour enfants 2 un centre de chirurgie pédiatrique et de transplantation d'organes de premier plan dans la région Sud.
Source : https://www.sggp.org.vn/tphcm-de-xuat-chi-hon-150-ty-dongnam-de-nang-cao-nang-luc-tram-y-te-post827515.html










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