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2025 marque la huitième année consécutive où MHT figure au classement CSI100. |
Placée sous le thème « Un nouveau chapitre de l’ère verte », la CSI 2025 témoigne de la profonde transformation du monde des affaires vietnamien, qui passe d’un modèle de croissance pure à un développement équilibré alliant économie et responsabilité sociale et environnementale. Dans un contexte où l’économie verte s’impose comme norme mondiale, l’industrie minière se voit confier un rôle inédit : celui de fournisseur de matières premières stratégiques pour des industries propres telles que les véhicules électriques, les énergies renouvelables, l’aérospatiale et les semi-conducteurs.
Les produits en tungstène, fluorure de calcium et bismuth de MHT jouent un rôle essentiel dans l'amélioration des performances des équipements et le développement des technologies propres. Grâce à leurs propriétés physiques supérieures, ces matériaux sont utilisés dans les éoliennes, les panneaux solaires, les batteries, les véhicules électriques et les composants semi-conducteurs, contribuant ainsi à l'objectif mondial de neutralité carbone et à la réduction des émissions mondiales.
Normaliser la gouvernance selon les normes ESG internationales
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MHT poursuit le modèle « Accompagner, partager, se développer ensemble » pour la communauté locale. |
L’indice CSI 2025 évalue les entreprises selon quatre piliers : Économie, Environnement, Société et Gouvernance (ESG). Pour MHT, l’ESG n’est pas un simple critère à respecter, mais un fondement stratégique pour redéfinir le modèle minier moderne.
En 2024, la société a finalisé un ensemble d'indicateurs clés de performance ESG pour la période 2025-2030, jetant ainsi les bases d'une mesure, d'un contrôle et d'une amélioration de ses impacts environnementaux et sociaux conformément aux normes internationales. MHT vise à réduire ses émissions de gaz à effet de serre de 15 % d'ici 2030 par rapport à l'année de référence 2023, et à atteindre la neutralité carbone d'ici 2045, contribuant ainsi aux efforts mondiaux de lutte contre le changement climatique.
En 2025, l'usine de tungstène de haute technologie de MHT (MTC) obtiendra la certification RMAP (Responsible Minerals Assurance Process), l'une des normes les plus prestigieuses au monde pour la chaîne d'approvisionnement responsable en minéraux « 3TG ». Cette certification permettra aux produits en tungstène de MHT d'être reconnus dans les chaînes d'approvisionnement mondiales de haute technologie, confirmant ainsi la position des entreprises vietnamiennes respectant les normes ESG internationales. MTC détient également des certifications internationales telles que les normes ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 et ISO 50001:2018.
Innovation technologique, circulation des ressources
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MHT investit massivement dans la formation, le bien-être et la sécurité au travail, tout en créant un environnement de travail convivial et professionnel. |
MHT a mis en œuvre avec vigueur une démarche de production durable grâce à une série d'initiatives technologiques visant à réduire les émissions et à optimiser l'utilisation des ressources. Parmi ces initiatives : le recyclage de 78 % des eaux usées de production, la culture de plantes énergétiques sur les terrains miniers, le remplacement des systèmes d'éclairage fluorescent par des LED à économie d'énergie, la recherche sur la réutilisation des résidus d'oxydes comme matériaux de construction et la conversion des chaudières au charbon en chaudières à biomasse. Ces solutions contribuent à améliorer l'efficacité opérationnelle, à réduire l'impact environnemental et à promouvoir un modèle d'exploitation minière durable conforme aux normes internationales.
développement communautaire durable
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Pour MHT, les critères ESG ne sont pas seulement un critère à respecter, mais un fondement stratégique pour redéfinir le modèle minier moderne. |
Masan High-Tech Materials s'engage non seulement à respecter les normes internationales de développement durable en matière de technologie, d'environnement et de gouvernance, mais aussi à mettre en œuvre sa responsabilité sociale afin de bâtir une communauté prospère et durable. Placée au cœur de sa stratégie, l'entreprise investit massivement dans la formation, le bien-être et la sécurité au travail, tout en créant un environnement de travail convivial et professionnel. Plus de 40 % des employés travaillent chez Masan High-Tech Materials depuis plus de 10 ans. En 2025, l'entreprise a de nouveau été reconnue comme une « entreprise où il fait bon travailler » pour la troisième année consécutive.
En collaboration avec la communauté locale, MHT applique le modèle « Accompagnement, partage et développement partagé », en mettant en œuvre de nombreux programmes concrets : projets d’accès à l’eau potable, soutien à l’éducation et à la santé, développement des infrastructures de transport, aide aux moyens de subsistance et programmes de vulgarisation agricole, octroi de capitaux pour la production. Ces initiatives apportent des avantages concrets à des milliers de ménages et contribuent activement au développement communautaire. C’est l’un des facteurs qui contribuent à instaurer un climat de confiance et de liens entre les entreprises et les populations locales, un fondement essentiel pour un développement durable à long terme.
Figurer parmi les 100 entreprises les plus durables du Vietnam pour la huitième année consécutive témoigne des efforts constants de Masan High-Tech Materials et confirme la stratégie cohérente que poursuit l'entreprise : exploitation minière responsable, innovation technologique et engagement communautaire.
Source : https://baothainguyen.vn/kinh-te/202512/vao-top-100-doanh-nghiep-ben-vung-viet-nam-masan-high-tech-materials-chung-minh-nhung-no-luc-ben-bi-1986c57/














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