חברים: נגו טאנה דאן, מזכיר ועדת המפלגה המחוזית, ראש משלחת האסיפה הלאומית המחוזית; לו ואן טרונג, סגן מזכיר קבוע של ועדת המפלגה המחוזית, יו"ר מועצת העם המחוזית; הו ואן מואי, סגן מזכיר ועדת המפלגה המחוזית, יו"ר ועדת העם המחוזית; הו שואן טרונג, סגן מזכיר ועדת המפלגה המחוזית, עמד בראש הוועידה.

בדיון הקבוצתי אחר הצהריים של ה-3 באוקטובר, 29 נציגים הביעו את דעתם בכנס. רוב הנציגים הסכימו מאוד עם טיוטת הדוח על תוצאות יישום המשימות בתשעת החודשים הראשונים; משימות מפתח ברבעון הרביעי של 2024 שהוצגה בכנס. דעות רבות הסבירו עוד יותר את תוצאות היישום, הקשיים, המכשולים והגורמים, והציעו סקירה, השלמה והבהרה של תכנים מסוימים בתחומים שונים.
באופן ספציפי, בנוגע לסוציו- אקונומי , אמרו הנציגים כי הכנסות תקציב המדינה נמוכות, חלוקת ההשקעות הציבוריות איטית; התחזית היא שעד סוף השנה, יעדים מסוימים יהיו קשים להשגה, כגון הכנסות תקציביות, מדד פיתוח תעשייתי... לכן, על המחוז לשים לב למנהיגות ולכיוון בנחישות.
נציגים אמרו כי יש למצוא פתרונות יעילים וספציפיים יותר להסרת קשיים ומכשולים, וליצירת התנאים הטובים ביותר לעסקים להשקיע ולפתח באופן מקומי. המחוז מעוניין להורות לסוכנויות ויחידות רלוונטיות לייעץ וליישם בקרוב פרויקטים כגון מפעל אלקטרוליזה לאלומיניום, תחנת הכוח ההידרואלקטרית דאק סור-4, פרויקט השבת פליטות CO2, פרויקט עיבוד בטטות וירקות, שורשים ופירות... ובכך לתרום להגדלת הכנסות המחוז בתקופה הקרובה.
בנוגע למצב כריתת היערות במחוז דאק גלונג, ביקשו הנציגים מוועדת העם המחוזית להורות לבעלי היערות לתאם באופן פעיל עם יישובים ומגזרים קשורים בניהול והגנה על יערות כדי למנוע ולטפל במקרים של כריתת יערות ופלישה לאדמות יער.

בנוגע לחלוקת הון עבור תוכניות לאומיות יעד בכמה מחוזות, היא איטית, ונתקלת בקשיים ומכשולים כגון מחוזות דאק גלונג ודאק מיל, כולל חלוקה איטית של כמה מחלקות וסניפים. בהערכת התוכן שהוגשו על ידי המחוזות, חלק מהמסמכים המנחים אינם ברורים וקשים ליישום. לכן, הנציגים ביקשו מוועדת המפלגה המחוזית להוביל את ועדת העם המחוזית להורות לסניפים הרלוונטיים לתמוך באופן פעיל במחוזות בעניין זה כדי להאיץ את חלוקת ההון עבור התוכניות הנ"ל.
חלוקת הון ההשקעות הציבוריות ושלוש תוכניות היעד הלאומיות הייתה נמוכה, נתקלה במכשולים רבים, ופרויקטים רבים לא יושמו. עם זאת, חלק מהיישובים לא דיווחו, הציעו או המליצו באופן מיידי לפתרון קשיים ומכשולים, או לא הציעו באופן יזום פתרונות לטיפול בהם.
חלק מתת-הפרויקטים יושמו ביעילות על ידי יישובים, בעוד שאחרים לא הצליחו ליישם אותם; קיימת מנטליות של המתנה והסתמכות על הוראות מהממונים. לכן, יש צורך בפתרונות בסיסיים, תוך התחשבות באחריות של סוכנויות, יחידות ויישובים בנוגע ליוזמה, יצירתיות וכיצד להשתמש בצוות.

בנוגע לעבודת בניית המפלגה והמערכת הפוליטית , חלק מהנציגים שיקפו סימנים לכך שפקידים מפחדים מאחריות, נמנעים, דוחפים ופסיביים בתהליך מילוי תפקידים ציבוריים, דבר שהוזכר פעמים רבות בוועידות של ועדת המפלגה המחוזית, אך לא חל שינוי, מה שגרם להשפעות שליליות על פעילויות משיכת השקעות, חלוקת הון השקעות ציבורי... לפרובינציה יש פתרונות ואמצעים ספציפיים בעבודת כוח האדם כדי להתמודד ביעילות עם המצב הנ"ל.
בנוסף, צירים אמרו כי יש צורך לזרז את הבדיקות והפיקוח המתוכננות ולסיים במהירות תיקים של ארגוני מפלגה וחברי מפלגה עם הפרות (אם בכלל) כדי לשרת במהירות את עבודת כוח האדם של קונגרסי המפלגה בכל הרמות בקדנציה הבאה.
[מודעה_2]
מקור: https://baodaknong.vn/29-luot-dai-bieu-phat-bieu-y-kien-tai-phien-thao-luan-to-230933.html









תגובה (0)