משטר ביטוח לאומי לעובדים עם מחלות קשות בשנת 2025

(דן טרי) - בשנת 2025, דמי מחלה לעובדים המשתתפים בביטוח לאומי חובה (SI) יוחלו בשני שלבים לפני ואחרי ה-1 ביולי.

לפני ה-1 ביולי

בדרך כלל, עובדים חולים יקבלו תמיכה בעלויות בדיקה רפואית וטיפול מקופת ביטוח בריאות , וחופשת מחלה היא הכנסה כפיצוי על ימי היעדרות מהעבודה לצורך טיפול רפואי.

עם זאת, במקרה שעובד חולה במחלה קשה וזקוק לטיפול במשך ימים רבים, ישנן פוליסות תמיכה רבות ומעשירות יותר מביטוח לאומי.

Chế độ BHXH của người lao động mắc bệnh hiểm nghèo trong năm 2025 - 1 — אנשים עם מחלות קשות נהנים מהרבה הטבות ביטוח לאומי (איור: דוק טרין).

בתקופה שלפני ה-1 ביולי, משטר חופשת המחלה מיושם בהתאם להוראות מסעיף 24 עד סעיף 29 לחוק הביטוח הלאומי 2014.

על פי סעיפים 2 ו-3 בחוק הביטוח הלאומי של וייטנאם, סעיף 26 לחוק הביטוח הלאומי משנת 2014 קובע כי עובדים היוצאים לחופשה עקב מחלה מרשימת המחלות הדורשות טיפול ארוך טווח שפורסמה על ידי משרד הבריאות זכאים ל-180 ימי חופשת מחלה לכל היותר (כולל חגים, חגי טט וימי חופש שבועיים).

במהלך תקופה זו, דמי המחלה מחושבים בשיעור של 75% ממשכורת העובד מביטוח לאומי.

אם העובד ימשיך לקבל טיפולים לאחר תקופת 180 ימי חופשת מחלה כנ"ל, הוא/היא ימשיך/ה לקבל גמלת חופשת מחלה ברמה נמוכה יותר.

תקופת חופשת המחלה המקסימלית הכוללת של עובד שווה לתקופת דמי הביטוח הלאומי.

בנוסף לתגמולי ימי מחלה הנ"ל, במהלך ימי היעדרות מהעבודה לצורך טיפול רפואי, עובדים זכאים גם לביטוח בריאות חינם הממומן על ידי קרן הביטוח הלאומי.

בנוסף, בהתאם להוראות סעיף 29 לחוק הביטוח הלאומי משנת 2014, עובדים אשר יצאו לחופשת מחלה למשך תקופה מספקת בשנה כפי שנקבע, בתוך 30 הימים הראשונים לחזרתם לעבודה אך בריאותם לא התאוששה, זכאים למנוחה והתאוששות בין 5 ל-10 ימים בשנה.

Chế độ BHXH của người lao động mắc bệnh hiểm nghèo trong năm 2025 - 2 — משטר ביטוח לאומי לאנשים עם מחלות קשות שהוחל לפני 1 ביולי 2025 (גרפיקה: טונג נגוין).

החל מה-1 ביולי

החל מ-1 ביולי ואילך, משטר ימי המחלה מיושם בהתאם להוראות מסעיף 42 עד סעיף 49 לחוק הביטוח הלאומי 2024.

בהתאם לכך, כמעט כל המשטרים לעובדים עם מחלות קשות הדורשות טיפול ארוך טווח דומים לחוק הביטוח הלאומי משנת 2014. ההבדל הגדול ביותר הוא משך גמלת ימי מחלה.

באופן ספציפי, עובדים עם מחלות קשות הדורשות טיפול ארוך טווח זכאים גם לתקופה מקסימלית של דמי מחלה בשנה בהתבסס על תנאי העבודה ומספר שנות תשלומי הביטוח הלאומי.

במהלך תקופה זו, דמי המחלה מחושבים בשיעור של 75% ממשכורת העובד מביטוח לאומי.

Chế độ BHXH của người lao động mắc bệnh hiểm nghèo trong năm 2025 - 3 — תקופת חופשת מחלה מקסימלית תחול החל מ-1 ביולי (גרפיקה: טונג נגוין).

אם תקופת דמי המחלה המקסימלית בשנה כנ"ל פגה והעובד ממשיך לקבל טיפולים, העובד הנמצא בחופשה עקב מחלה מרשימת המחלות הדורשות טיפול ארוך טווח שפורסמה על ידי שר הבריאות ימשיך לקבל דמי מחלה ברמה נמוכה יותר.