בפגישה נכחו החבר נגוין טי פונג וו - חבר בוועדת הקבע של המפלגה המחוזית, ראש ועדת התעמולה והגיוס ההמוני של ועדת המפלגה המחוזית; לאם האי ג'יאנג - חבר בוועדת המפלגה המחוזית, סגן יו"ר ועדת העם המחוזית; נציגים של מנהיגי המחלקות, הענפים והמגזרים הרלוונטיים.
תוכן מושב העבודה התמקד בשלושה נושאים עיקריים: עבודת ארגון המנגנון ושכלול המתקנים; עבודת הכשרה וטיפוח קאדרים, מחקר מדעי; התוכנית לבניית בית ספר פוליטי מחוזי העומד בסטנדרטים על פי תקנה מס' 11-QD/TW של הממשלה המרכזית.
בדיווח בפגישה אמר מועצת המנהלים של בית הספר הפוליטי המחוזי: "לאחר המיזוג, לבית הספר שני קמפוסים; הקמפוס הראשי ממוקם ברובע דיאן הונג והקמפוס השני ממוקם ברובע קווי נהון."
מנגנון המנהיגות כולל מנהל אחד ו-3 סגני מנהלים; הפקולטות והמחלקות עברו ארגון מחדש לפי משרות עם 3 סגלי הוראה, 2 מחלקות מקצועיות; צוות כולל של 61 איש.
המיזוג מסייע לייעל את הארגון, לארגן מחדש את הצוות לקראת סטנדרטיזציה, למקסם את הפוטנציאל והיתרונות של שתי היחידות; במקביל, ליצור תנאים לשיפור איכות ההכשרה וטיפוח הצוות, לחזק את פעילויות המחקר המדעי ולנצל ביעילות את המתקנים והמשאבים הפיננסיים.
בפגישה, הציע והמליץ מועצת המנהלים של בית הספר כי הפרובינציה תפעיל מנגנון מיוחד לתמיכה במימון הכשרת דוקטורט למרצים בבית הספר. במקביל, הוצע מנגנון לאוטונומיה חלקית בהוצאות השוטפות לתקופה 2026-2030 כדי להבטיח עקביות, יציבות והתאמה לתנאים בפועל.
יחד עם זאת, יש לשים לב להקצאת מימון נוסף, השלמה מהירה של תקנות ותמיכה בהשקעה במתקנים, תשתיות טכנולוגיות וציוד, עמידה בדרישות הטרנספורמציה הדיגיטלית והתקדמות לקראת בניית בית ספר העומד בתקני רמה 1 עד 2026.
בסיכום ישיבת העבודה, סגן מזכיר הוועדה המפלגה המחוזית, רה לאן צ'ונג, הכיר והעריך מאוד את התוצאות שהשיג בית הספר הפוליטי המחוזי בתקופה האחרונה.
סגן המזכיר הקבוע של ועדת המפלגה המחוזית הדגיש: בית הספר הוא מרכז ההכשרה של קאדרים במחוז, והוא ממלא תפקיד חשוב במיוחד בבניית המפלגה, בשיפור יכולותיהם של קאדרים, חברי מפלגה, עובדי מדינה ועובדי ציבור במערכת הפוליטית של המחוז.
בנוגע למשימות עתידיות, סגן המזכיר הקבוע של ועדת המפלגה המחוזית ביקש מבית הספר הפוליטי המחוזי לעקוב מקרוב אחר המשימות הפוליטיות של המחוז, ובמיוחד אחר הדרישות להכשרה וטיפוח קאדרים בשנים הקרובות.
בהתבסס על תפקידיו ומשימותיו, לבחון, להשלים ולשכלל את כיוון הפיתוח המקיף ואת מפת הדרכים של בית הספר בתקופה החדשה, תוך התמקדות בשאיפה להשלמת הקריטריונים להגעה לתקני רמה 1 בשנת 2026.
להמשיך לקדם מסורת, אומץ פוליטי, סולידריות, יוזמה, יצירתיות ולשמור על תחושת האחריות. על כל מרצה וצוות בית הספר להבין בבירור את תפקידם ותפקידם, לשפר ללא הרף את כישוריו המקצועיים, להשתפר באופן עצמי, לחדש בשיטות הוראה ולראות זאת כמשימה מתמשכת, קבועה ויומיומית.
בנוסף, להמשיך ולבסס ולשפר את המבנה הארגוני של בית הספר למען ייעול, יעילות ויעילות; לשפר את האיכות הפוליטית והמקצועית של הצוות והמרצים. לחדש באופן פעיל שיטות הוראה, תוך שילוב מיומן של תיאוריה ומעשה.
מקור: https://baogialai.com.vn/truong-chinh-tri-tinh-gia-lai-phan-dau-dat-chuan-muc-1-trong-nam-2026-post574007.html
![[תמונה] יו"ר האסיפה הלאומית טראן טאן מאן מקבל את טקס סגן היו"ר הראשון של מועצת הפדרציה של האסיפה הפדרלית של הפדרציה הרוסית.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F02%2F1764648408509_ndo_br_bnd-8452-jpg.webp&w=3840&q=75)
תגובה (0)