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डिजिटल युग में श्रम - अभूतपूर्व प्रगति हासिल करने के लिए अनुकूलन (भाग 2)

औद्योगिक रूप से विकसित क्षेत्र होने के नाते, डोंग नाई उच्च तकनीक और पर्यावरण के अनुकूल परियोजनाओं के लिए अपने द्वार खोल रहा है, जिनमें बड़े पैमाने पर घटक और सेमीकंडक्टर निर्माण संयंत्र शामिल हैं। जब ये कारखाने उत्पादकता और उत्पाद की गुणवत्ता बढ़ाने के लिए स्वचालित उत्पादन लाइनों, रोबोटों और बुद्धिमान नियंत्रण प्रणालियों का उपयोग करते हैं, तो श्रमिकों को उत्पादन तकनीक को संचालित करने, रखरखाव करने, निगरानी करने और उसमें महारत हासिल करने का ज्ञान होना आवश्यक हो जाता है।

Báo Đồng NaiBáo Đồng Nai20/05/2026

पाठ 2:
स्वचालन की दिशा में सक्रिय नवाचार

औद्योगिक रूप से विकसित क्षेत्र होने के नाते, डोंग नाई उच्च तकनीक और पर्यावरण के अनुकूल परियोजनाओं के लिए अपने द्वार खोल रहा है, जिनमें बड़े पैमाने पर घटक और सेमीकंडक्टर निर्माण संयंत्र शामिल हैं। जब ये कारखाने उत्पादकता और उत्पाद की गुणवत्ता बढ़ाने के लिए स्वचालित उत्पादन लाइनों, रोबोटों और बुद्धिमान नियंत्रण प्रणालियों का उपयोग करते हैं, तो श्रमिकों को उत्पादन तकनीक को संचालित करने, रखरखाव करने, निगरानी करने और उसमें महारत हासिल करने का ज्ञान होना आवश्यक हो जाता है।

टोआन काऊ मैकेनिकल इंजीनियरिंग कंपनी लिमिटेड (जियांग डिएन औद्योगिक पार्क, ट्रांग बॉम वार्ड) में उत्पादन कर्मचारी। फोटो: गुयेन होआ
टोआन काऊ मैकेनिकल इंजीनियरिंग कंपनी लिमिटेड (जियांग डिएन इंडस्ट्रियल पार्क, ट्रांग बॉम वार्ड) में उत्पादन कर्मचारी। फोटो: गुयेन होआ

इस प्रवृत्ति को पहचानते हुए, कर्मचारियों ने तेजी से अनुकूलन किया और स्वचालित उपकरणों और उत्पादन लाइनों में महारत हासिल कर ली। अपनी गहरी समझ और प्रौद्योगिकी को जल्दी समझने की क्षमता के कारण कई लोग श्रमिक पदों से प्रबंधन पदों तक पहुंचे।

नवाचार संबंधी पहलों में अग्रणी भूमिका निभाना।

पौ चेन वियतनाम कंपनी लिमिटेड (बिएन होआ वार्ड) के रखरखाव विभाग के प्रमुख श्री गुयेन थान तुंग, डोंग नाई प्रांत के उन उत्कृष्ट श्रमिकों में से एक हैं जिन्हें वियतनाम जनरल कॉन्फेडरेशन ऑफ लेबर द्वारा आयोजित 2025 क्रिएटिव लेबर फेस्टिवल में भाग लेने का सौभाग्य प्राप्त हुआ। इस आयोजन में श्रम और उत्पादन में मूल्यवान व्यावहारिक नवाचारों और तकनीकी सुधारों के साथ कई उत्कृष्ट व्यक्ति एक साथ आते हैं। फेस्टिवल में, श्री तुंग ने अपने समाधान "जूते के डिब्बे को मोड़ने और चिपकाने का सांचा" के साथ नवाचार प्रदर्शनी का परिचय दिया और उसमें योगदान दिया। यह एक अत्यंत उपयोगी तकनीकी सुधार है जो उत्पादकता बढ़ाने, लागत कम करने और उत्पादन प्रक्रिया को अनुकूलित करने में योगदान देता है।

अपनी इस पहल के बारे में बताते हुए श्री गुयेन थान तुंग ने कहा: "पहले, जूते के डिब्बों की पैकेजिंग पूरी तरह से हाथ से की जाती थी, जो समय लेने वाली और बार-बार दोहराए जाने के कारण त्रुटियों की संभावना वाली प्रक्रिया थी। इस वास्तविकता को देखते हुए, मैंने जूते के डिब्बे मोड़ने और चिपकाने वाले सांचे का आविष्कार किया। इस आविष्कार से हाथ से किए जाने वाले काम कम हो गए हैं, सटीकता बढ़ी है, डिब्बे मोड़ने की गति तेज हुई है, तकनीकी त्रुटियां कम हुई हैं और श्रमिकों को काम करने में आसानी हुई है। इस आविष्कार से परिचालन समय में 50% से अधिक की बचत हुई है, पैकेजिंग उत्पादकता में 1.5 गुना से अधिक की वृद्धि हुई है और व्यवसाय को आर्थिक रूप से काफी लाभ हुआ है। इसके अलावा, इससे क्षतिग्रस्त डिब्बों की दर कम हुई है और कच्चे माल की बचत हुई है।"

कर्मचारियों की पहल ने उद्यमों में तकनीकी नवाचार की मांगों के प्रति रचनात्मकता और सक्रिय अनुकूलन की भावना को प्रदर्शित किया है। ट्रान बिएन वार्ड में स्थित एक्वा वियतनाम इलेक्ट्रिकल अप्लायंसेज कंपनी लिमिटेड में कार्यरत श्री गुयेन मिन्ह होई, नवोन्मेषी सोच, उत्पादन प्रौद्योगिकी के अनुकूलन और श्रम एवं उत्पादन में सक्रिय पहल का एक उत्कृष्ट उदाहरण हैं। हर साल, उनकी पहलों से प्रभावी परिणाम प्राप्त होते हैं, जो उद्यम की नवाचार संबंधी आवश्यकताओं को पूरा करते हैं। विशेष रूप से, श्री होई द्वारा वाशिंग मशीन के दरवाज़े के हैंडल के लिए प्लास्टिक मोल्ड में किए गए सुधार ने उद्यम को उत्पाद दोषों को 30% तक कम करने में मदद की, जिससे प्रति माह 150 घंटे के उत्पाद पुनर्संस्करण की बचत हुई और परिणामस्वरूप प्रति वर्ष 120 मिलियन वीएनडी का लाभ हुआ।

कर्मचारियों के स्व-अध्ययन प्रयासों के अलावा, व्यवसाय भी नियमित रूप से प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आयोजित करके, उपकरण संचालन और रखरखाव कौशल पर मार्गदर्शन प्रदान करके और नई तकनीकों के ज्ञान को अद्यतन करके महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। कई कंपनियां कर्मचारियों को तकनीकी सुधार संबंधी पहल करने के लिए भी प्रोत्साहित करती हैं, जिससे उत्पादन प्रक्रियाओं को अनुकूलित करने में मदद मिलती है; इसके अलावा, एक आधुनिक और सुरक्षित कार्य वातावरण का निर्माण होता है, शारीरिक श्रम कम होता है और जोखिम न्यूनतम होते हैं।

पौ सुंग वियतनाम कंपनी लिमिटेड (अन वियन कम्यून) के स्वचालन विभाग में कार्यरत श्री डोन वान उत चिन्ह नवाचार और रचनात्मकता का उत्कृष्ट उदाहरण हैं, जिन्होंने कंपनी के विकास में महत्वपूर्ण योगदान दिया है। कपड़े के लेबल हटाने की प्रक्रिया में सुधार करने और जूतों के तलवों की चिकनी सतह पर लेबल की सामग्री को प्रिंट करने की उनकी पहल की कंपनी द्वारा बहुत सराहना की गई है। श्री चिन्ह की इस पहल को डोंग नाई ट्रेड यूनियन द्वारा राष्ट्रीय स्तर के क्रिएटिव लेबर फेस्टिवल 2025 प्रदर्शनी में भाग लेने के लिए भी चुना गया है। इससे प्रति माह लगभग 7,000 घंटे के परिचालन समय की बचत और प्रति माह 18,000 अमेरिकी डॉलर से अधिक की बचत होती है।

तकनीकी रूप से कुशल

जेसन फर्नीचर वियतनाम कंपनी लिमिटेड (डोंग सोई III औद्योगिक पार्क, बिन्ह फुओक वार्ड) बिस्तर, अलमारी, कुर्सियाँ, सोफे और सोफे के सहायक उपकरण जैसे फर्नीचर आइटमों के उत्पादन में विशेषज्ञता रखने वाली कंपनी है, जो लगभग 6,000 श्रमिकों को स्थिर रोजगार प्रदान करती है। बड़े पैमाने पर उत्पादन और आधुनिक विकास की दिशा के साथ, कंपनी ने कई स्वचालित उत्पादन लाइनों में निवेश किया है और उन्हें चालू किया है, जिससे उत्पादकता और उत्पाद की गुणवत्ता में लगातार सुधार हो रहा है।

तकनीकी नवाचार की लगातार बढ़ती मांगों के मद्देनजर, कंपनी के कर्मचारी न केवल आधुनिक कार्य वातावरण में तेजी से ढल जाते हैं, बल्कि मशीनरी और उपकरणों पर महारत हासिल करने के लिए सक्रिय रूप से सीखते और अपने कौशल को बेहतर बनाते हैं। विशेष रूप से, कई कर्मचारी उत्पादन प्रक्रियाओं को अनुकूलित करने, लागत बचाने और मैन्युअल श्रम को कम करने के लिए सक्रिय रूप से पहल और तकनीकी सुधार के प्रस्ताव देते हैं। ये व्यावहारिक योगदान न केवल कंपनी की परिचालन दक्षता में सुधार करने में मदद करते हैं, बल्कि उत्पादन के डिजिटल रूपांतरण और स्वचालन में कर्मचारियों की भूमिका और क्षमताओं को भी पुष्ट करते हैं।

कंपनी के स्वचालित ओवरहेड कन्वेयर सिस्टम के प्रमुख श्री ट्रूंग वान न्हाट इसका एक उत्कृष्ट उदाहरण हैं। कंपनी में स्वचालित ओवरहेड कन्वेयर सिस्टम स्थापित होने के बाद से, श्री न्हाट इस तकनीक को अपनाने में अग्रणी रहे हैं, जिससे सुचारू संचालन और कुशल उत्पादन सुनिश्चित हुआ है। श्री न्हाट के अनुसार, ओवरहेड कन्वेयर सिस्टम न केवल श्रम को अनुकूलित करता है बल्कि दैनिक उत्पादन को भी बढ़ाता है। पहले, स्वचालित ओवरहेड कन्वेयर सिस्टम लागू होने से पहले, श्रमिक अपनी क्षमता का केवल 50% ही उपयोग कर पाते थे; अब यह बढ़कर 80% हो गया है। श्रमिकों को केवल सिलाई का चरण पूरा करना होता है, और सिस्टम उत्पादों को व्यवस्थित रूप से क्रमबद्ध कर देता है, जिससे यात्रा का समय कम हो जाता है।

टॉपबैंड स्मार्ट डोंग नाई कंपनी लिमिटेड (लोक आन - बिन्ह सोन औद्योगिक पार्क, लॉन्ग थान वार्ड) में, उत्पादन में उच्च प्रौद्योगिकी का अनुप्रयोग इसकी विकास रणनीति का एक मुख्य आधार बन गया है। कंपनी स्मार्ट इलेक्ट्रॉनिक घटकों और उपकरणों के उत्पादन पर ध्यान केंद्रित करती है; और उत्पादकता, उत्पाद की गुणवत्ता और बाजार में प्रतिस्पर्धात्मकता को बेहतर बनाने के लिए आधुनिक, अत्यधिक स्वचालित उत्पादन लाइनों में निवेश करती है।

इसके अलावा, कंपनी घरेलू बिजली के उपकरण, स्मार्ट लाइटिंग सिस्टम, सुरक्षा समाधान और औद्योगिक स्वचालन अनुप्रयोगों जैसे विभिन्न तकनीकी उपकरणों के साथ अपने उत्पाद पोर्टफोलियो का लगातार विस्तार कर रही है। उत्पाद विविधता और तकनीकी नवाचार ने कंपनी को वैश्विक आपूर्ति श्रृंखला में धीरे-धीरे अपनी स्थिति मजबूत करने में मदद की है। वर्तमान में, कंपनी में कार्यरत लगभग 3,000 कर्मचारियों को पेशेवर कौशल और औद्योगिक कार्य नैतिकता में निरंतर प्रशिक्षण और विकास प्राप्त होता है।

टॉपबैंड स्मार्ट डोंग नाई कंपनी लिमिटेड (लॉन्ग थान वार्ड) की मानव संसाधन निदेशक सुश्री यांग जिया यान के अनुसार, नियमित प्रशिक्षण कार्यक्रमों और उन्नत प्रशिक्षण के माध्यम से कर्मचारी धीरे-धीरे प्रौद्योगिकी में निपुणता प्राप्त कर रहे हैं और आधुनिक उत्पादन वातावरण के अनुकूल लचीले ढंग से ढल रहे हैं। वे न केवल नौकरी की आवश्यकताओं को पूरा कर रहे हैं, बल्कि कई कर्मचारी सक्रिय रूप से सीख रहे हैं, नवाचारी सुधारों का प्रस्ताव दे रहे हैं, जिससे उत्पादन क्षमता में वृद्धि हो रही है और कंपनी के भीतर डिजिटल परिवर्तन को बढ़ावा मिल रहा है।

क्षेत्र के कई व्यवसायों के आकलन के अनुसार, पहले आधुनिक उत्पादन लाइनों के संचालन और रखरखाव का काम अक्सर विदेशी इंजीनियरों या उच्च कुशल तकनीकी विशेषज्ञों पर निर्भर करता था, लेकिन अब वियतनामी श्रमिक आत्मविश्वास से इन महत्वपूर्ण पदों को संभाल सकते हैं। यह बदलाव न केवल वियतनामी श्रमिकों की बढ़ती क्षमताओं को दर्शाता है, बल्कि डिजिटल परिवर्तन और अंतर्राष्ट्रीय एकीकरण के संदर्भ में आधुनिक औद्योगिक उत्पादन की विकास आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए मानव संसाधन प्रशिक्षण में किए गए निवेश की प्रभावशीलता को भी प्रदर्शित करता है।

वित्त विभाग की एक रिपोर्ट के अनुसार, डोंग नाई में वर्तमान में 58 स्थापित औद्योगिक पार्क और कई औद्योगिक क्लस्टर हैं। अब तक, कई औद्योगिक पार्क उत्पादकता और उत्पाद की गुणवत्ता में सुधार के लिए हरित, स्मार्ट और उच्च-तकनीकी उद्योगों के मॉडल के अनुसार विकसित हो रहे हैं। इसके साथ ही, इन उद्यमों में कार्यरत कर्मचारी भी अपने कौशल में सुधार कर रहे हैं और स्वचालित उपकरणों और उत्पादन लाइनों को तेजी से अपनाकर उनमें महारत हासिल कर रहे हैं।

गुयेन होआ - थू न्गोक

पाठ 3: अवसर और चुनौतियाँ

स्रोत: https://baodongnai.com.vn/kinh-te/202605/lao-dong-thoi-so-hoa-thich-ung-de-but-pha-bai-2-0800437/


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