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2050 के दृष्टिकोण के साथ 2030 तक पेट्रोवियतनाम की विज्ञान, प्रौद्योगिकी, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन रणनीति का प्रसार करना और बीएसआर में प्रमुख कार्यों के कार्यान्वयन को बढ़ावा देना

यह निर्देश कॉमरेड बुई नोक डुओंग - वियतनाम राष्ट्रीय उद्योग और ऊर्जा समूह (पेट्रोवियतनाम) की पार्टी समिति की स्थायी समिति के सदस्य, पार्टी सचिव, बिन्ह सोन रिफाइनिंग और पेट्रोकेमिकल संयुक्त स्टॉक कंपनी (बीएसआर) के निदेशक मंडल के अध्यक्ष, विज्ञान और प्रौद्योगिकी विकास (केएचसीएन), नवाचार (ĐMST) और बीएसआर के डिजिटल परिवर्तन (सीडीएस) के संचालन समिति के प्रमुख ने 30 अक्टूबर, 2025 की सुबह संचालन समिति की बैठक में दिया।

Việt NamViệt Nam31/10/2025

बैठक में, संचालन समिति ने रिपोर्टों को सुना और चर्चा की: संचालन समिति के प्रमुख के 26 अगस्त, 2025 के निष्कर्ष संख्या 08-केएल/बीसीडी-डीएमएसटी के कार्यान्वयन की स्थिति; 2050 के दृष्टिकोण के साथ 2030 तक पेट्रोवियतनाम की विज्ञान और प्रौद्योगिकी रणनीति, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन; पेट्रोवियतनाम की रणनीतिक प्रौद्योगिकियों और रणनीतिक उत्पादों की सूची; 2025 में बीएसआर के प्रमुख कार्यों की कार्यान्वयन स्थिति।

बीएसआर कंपनी की विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी विकास, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन हेतु संचालन समिति की बैठक कई प्रमुख कार्यों को लागू करने के लिए हुई

अपने भाषण में, श्री बुई न्गोक डुओंग ने ज़ोर देकर कहा: " विज्ञान और प्रौद्योगिकी का विकास, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन प्रमुख कार्य हैं और पेट्रोवियतनाम और बीएसआर की विकास रणनीति में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं। यह नए दौर में उद्यमों की उत्पादकता, दक्षता, प्रतिस्पर्धात्मकता और सतत विकास में सुधार के लिए निर्णायक कारक है।"

प्रभावी कार्यान्वयन के लिए, संचालन समिति ने सर्वसम्मति से महानिदेशक - संचालन समिति के उप-प्रमुख को प्रमुख कार्य-विषयों के समकालिक कार्यान्वयन का प्रत्यक्ष निर्देशन, आग्रह और आयोजन करने का दायित्व सौंपा। विशेष रूप से, पेट्रोवियतनाम की 2030 तक की विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी, नवाचार एवं डिजिटल परिवर्तन रणनीति, जिसमें 2050 तक का दृष्टिकोण शामिल है, को सभी बीएसआर कार्यकर्ताओं, पार्टी सदस्यों और कर्मचारियों तक व्यापक रूप से प्रसारित और लोकप्रिय बनाने पर ध्यान केंद्रित करना; साथ ही, कंपनी की पार्टी कार्यकारी समिति और उसकी संबद्ध शाखाओं एवं पार्टी समितियों की बैठकों में रणनीति की विषय-वस्तु का प्रचार-प्रसार करना; और कंपनी की आंतरिक संचार प्रणाली पर इसका प्रचार-प्रसार करना।

संचालन समिति के प्रमुख ने नए लक्ष्यों के अनुरूप बीएसआर के विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी विकास, नवाचार एवं डिजिटल परिवर्तन हेतु संचालन समिति और कार्यान्वयन दल के संगठनात्मक ढांचे में सुधार करने का अनुरोध किया, जिसमें ईएसजी टीम को एकीकृत करना भी शामिल है ताकि एकरूपता सुनिश्चित हो और कार्यों का एक-दूसरे से मेल न खाने की समस्या से बचा जा सके। साथ ही, उत्पादन एवं व्यावसायिक गतिविधियों में डिजिटल शासन एवं नवाचार की भूमिका को बढ़ावा देने के लिए सूचना प्रौद्योगिकी बोर्ड का नाम बदलकर सूचना प्रौद्योगिकी एवं डिजिटल परिवर्तन बोर्ड कर दिया जाए; विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी तथा नवाचार गतिविधियों से संबंधित नियमों को पूर्ण किया जाए।

2025 के विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी कार्यों के संबंध में, संचालन समिति केंद्रीय इकाइयों से अपेक्षा करती है कि वे कार्यान्वयन की प्रगति पर ज़ोर दें, मासिक रिपोर्ट दें और बाधाओं के समाधान का शीघ्र प्रस्ताव दें। साथ ही, 2026 की विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी एवं नवाचार योजना को पेट्रोवियतनाम रणनीति का बारीकी से पालन करते हुए तैयार किया जाना चाहिए, जिसमें संयंत्र संचालन को अनुकूलित करने, नए उत्पादों के विकास, रणनीतिक प्रौद्योगिकियों, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन जैसे प्रमुख क्षेत्रों को प्राथमिकता दी जानी चाहिए।

संचालन समिति ने बीएसआर इनोवेशन सेंटर को अनुसंधान क्षमता और आधुनिक सुविधाओं से युक्त उद्योग के भीतर और बाहर के अनुसंधान संस्थानों, विश्वविद्यालयों और व्यवसायों के साथ सहयोग बढ़ाने का भी दायित्व सौंपा है ताकि अनुसंधान गतिविधियों को बढ़ावा दिया जा सके, प्रौद्योगिकी हस्तांतरण किया जा सके और एक नवाचार पारिस्थितिकी तंत्र विकसित किया जा सके। निकट भविष्य में, सेंटर उच्च-गुणवत्ता वाले तकनीकी मानव संसाधनों के अनुसंधान और प्रशिक्षण के क्षेत्र में दा नांग तकनीकी शिक्षा विश्वविद्यालय के साथ एक सहयोग समझौते पर हस्ताक्षर करेगा।

इसके अतिरिक्त, संचालन समिति ने व्यापक श्रम उत्पादकता के मूल्यांकन के लिए मानदंडों का एक सेट विकसित करने में पेट्रोवियतनाम के साथ समन्वय करने के लिए विशेष इकाइयों को नियुक्त किया, और साथ ही प्रदर्शन प्रबंधन में अनुप्रयोग के लिए बीएसआर की विशेषताओं के लिए उपयुक्त मानदंडों का एक अलग सेट विकसित करने और अनुसंधान करने का काम भी सौंपा।

एक अन्य महत्वपूर्ण कार्य संचार और कॉर्पोरेट ब्रांडिंग को बढ़ावा देना है। संचालन समिति ने पेट्रोवियतनाम और बीएसआर की विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी रणनीति, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन पर आंतरिक और बाह्य संचार को मज़बूत करने; बैठकों, टीम निर्माण कार्यक्रमों, आंतरिक समाचार पत्रों आदि के माध्यम से प्रत्येक अधिकारी और कर्मचारी तक नवाचार की संस्कृति का प्रसार करने; साथ ही, व्हाइट स्पिरिट, एसएमएफओ जैसे बीएसआर के नए उत्पादों के लिए ब्रांड का निर्माण और प्रचार करने; क्वांग न्गाई प्रांत के उद्योग एवं व्यापार विभाग के साथ मिलकर प्रांत में E10 जैव-ईंधन के उपयोग को बढ़ावा देने में सहयोग करने और हरित एवं सतत ऊर्जा के विकास के लक्ष्य में योगदान देने का अनुरोध किया।

बैठक उच्च एकता की भावना के साथ समाप्त हुई, जिसमें पेट्रोवियतनाम की विज्ञान, प्रौद्योगिकी, नवाचार और डिजिटल परिवर्तन रणनीति को सफलतापूर्वक लागू करने में संचालन समिति और संपूर्ण बीएसआर प्रणाली के दृढ़ संकल्प को प्रदर्शित किया गया, जिससे 2050 तक के दृष्टिकोण के साथ 2030 तक बीएसआर को एक अग्रणी, नवीन और टिकाऊ ऊर्जा उद्यम बनाने में योगदान मिला।

बीएसआर

स्रोत: https://bsr.com.vn/web/bsr/-/pho-bien-chien-luoc-khcn-dmst-va-cds-den-nam-2030-dinh-huong-den-nam-2050-cua-petrovietnam-va-day-manh-trien-dei-cac-nheem-vu-trong-tam-tai-bsr


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