मूल रूप से रुमेटोलॉजिस्ट, क्लाउडी हैगनेरे ने एक अनोखा रास्ता चुना: अंतरिक्ष पर विजय। 1,000 से ज़्यादा आवेदकों में से, वह उन सात लोगों में से एक थीं जिन्होंने कठोर चयन प्रक्रिया को पार किया और अकेली महिला थीं। क्लाउडी हैगनेरे ने याद करते हुए कहा, "मुझे बिल्कुल अंदाज़ा नहीं था कि आवेदकों में सिर्फ़ 10% महिलाएँ थीं। जब मैं प्रेस कॉन्फ्रेंस में गई और देखा कि सभी माइक्रोफ़ोन मेरी ओर ताने हुए थे, तभी मुझे इसका एहसास हुआ।"
1996 और 2001 में उनकी दो अंतरिक्ष उड़ानों ने न केवल उन्हें व्यक्तिगत गौरव दिलाया, बल्कि उन्हें एक नए सफ़र पर भी ले गईं: राजनीति और अंतर्राष्ट्रीय सहयोग। रूस में कई वर्षों के प्रशिक्षण के बाद, अंतर्राष्ट्रीय अंतरिक्ष स्टेशन की शुरुआत को प्रत्यक्ष रूप से देखने के बाद, सुश्री क्लॉडी हैगनेरे ने महसूस किया कि विविधता मानवता की सबसे बड़ी संपत्ति है, न केवल लिंग के संदर्भ में, बल्कि संस्कृति, कौशल और पीढ़ियों के संदर्भ में भी।
हो ची मिन्ह सिटी में फ्रेंच इंस्टीट्यूट द्वारा वियतनाम में फ्रेंच चैंबर ऑफ कॉमर्स एंड इंडस्ट्री (सीसीआईएफवी) के सहयोग से आयोजित कार्यशाला "प्रेरणादायक महिलाएँ - नेतृत्व, विज्ञान और नवाचार पर बहुआयामी दृष्टिकोण" में, सुश्री क्लाउडी हैगनेरे ने कहा: "लिंग भेद कोई बाधा नहीं, बल्कि एक मूल्यवान संपत्ति है"। उनके अनुसार, विविधता विज्ञान को आगे बढ़ने, स्थायी नवाचार में मदद करती है और वैश्विक सहयोग का मार्ग प्रशस्त करती है।
इन विविध अनुभवों के आधार पर, क्लॉडी हैगनेरे ने चार्मे नेतृत्व मॉडल का प्रस्ताव रखा, जो इन मूल्यों पर आधारित है: विश्वास, विनम्रता, निर्णायकता - प्रामाणिकता, ज़िम्मेदारी - दृढ़ता, प्रेरणा, निष्पक्षता - सहानुभूति - अनुकरणीय। उनके अनुसार, यह न केवल एक नेतृत्व दिशानिर्देश है, बल्कि महिलाओं के लिए एक चुनौतीपूर्ण दुनिया में खुद को स्थापित करने का एक तरीका भी है।
चार्मे की भावना से सहमति जताते हुए, नेशनल असेंबली की विदेश मामलों की समिति की पूर्व उपाध्यक्ष सुश्री टोन नु थी निन्ह ने कहा कि वियतनामी महिलाओं को अपनी पहचान से शुरुआत करनी होगी। सुश्री निन्ह ने कहा, "हमें अपनी तुलना पुरुष मॉडल से करने की ज़रूरत नहीं है, क्योंकि महिलाओं की अपनी ताकत और अपना रूप है। सीईओ, बोर्ड सदस्य से लेकर नीति निर्माता तक, नेतृत्व की भूमिकाएँ निभाने के लिए यही आधार है।"
सुश्री टोन नु थी निन्ह के अनुसार, वियतनामी महिलाओं में विज्ञान और तकनीक के क्षेत्र में आगे बढ़ने की क्षमता है। सुश्री निन्ह ने कहा, "मेरा मानना है कि वियतनामी लोगों, जिनमें महिलाएँ भी शामिल हैं, की विज्ञान में रुचि और मज़बूत आधार है। हाल ही में, हनोई में मेरी मुलाक़ात एक युवा महिला डॉक्टर से हुई, जिन्हें हाल ही में इंटरनेशनल एकेडमी ऑफ़ यंग साइंटिस्ट्स में दाखिला मिला है। यह वियतनामी महिलाओं की क्षमता का स्पष्ट प्रदर्शन है।"
एक अनुभवी कूटनीतिक शैली के साथ, सुश्री निन्ह ने ज़ोर देकर कहा: "बहते हुए आओ दाई में वियतनामी लड़कियों की छवि से मूर्ख मत बनो। वे मांसपेशियों से मज़बूत नहीं होतीं, लेकिन उनके पास आंतरिक शक्ति और व्यक्तित्व होता है, यही वह आधार है जो उन्हें आगे बढ़ने में मदद करता है।"
व्यावसायिक दृष्टिकोण से, वियतनाम, लाओस और कंबोडिया में एयरबस की प्रतिनिधि निदेशक सुश्री होआंग त्रि माई ने पुष्टि की कि विमानन उद्योग में, जिसे लंबे समय से "पुरुषों का क्षेत्र" माना जाता रहा है, महिलाएँ तेज़ी से महत्वपूर्ण भूमिका निभा रही हैं। सुश्री माई का मानना है कि सफल पहल करने की कुंजी एक ऐसी कॉर्पोरेट संस्कृति का निर्माण करना है जो विविधता को महत्व देती हो।
थेल्स समूह के एक प्रतिनिधि ने भी इस बात पर सहमति जताते हुए ज़ोर दिया कि उच्च तकनीक के क्षेत्र में फ़्रांस-वियतनामी सहयोग महिलाओं की भागीदारी के बिना टिकाऊ नहीं होगा। मानव संसाधन प्रशिक्षण से लेकर रचनात्मक अनुसंधान तक, सहयोग कार्यक्रम युवा वियतनामी महिलाओं के लिए और अधिक अवसर खोलते हैं।
विभिन्न दृष्टिकोणों से साझा करने से पता चलता है कि आज महिलाएँ न केवल "सहभागी" हैं, बल्कि विज्ञान, प्रौद्योगिकी, कूटनीति और अर्थशास्त्र में "रचनाकार" भी बन गई हैं। यदि क्लाउडी हैग्नेरे ब्रह्मांड तक पहुँचने की आकांक्षा का प्रमाण हैं, तो टोन नु थी निन्ह वियतनामी पहचान को बनाए रखने में कूटनीतिक साहस और आत्मविश्वास का परिचय देती हैं। इसके अलावा, होआंग त्रि माई या थेल्स के प्रतिनिधि जैसे व्यावसायिक नेता शासन, नवाचार और वैश्विक सहयोग में अग्रणी महिलाओं की छवि प्रस्तुत करते हैं।
एक ऐसे विश्व में, जहां रचनात्मकता और संपर्क की मांग बढ़ती जा रही है, एक सामान्य संदेश पर जोर दिया जाता है: विविधता विकास की पूंजी है, और महिलाएं उस पूंजी में एक अपरिहार्य कारक हैं।
स्रोत: https://baotintuc.vn/doi-song-van-hoa/phu-nu-kien-tao-khoa-hoc-va-hop-tac-toan-cau-20250926141728927.htm






टिप्पणी (0)