वियतनामी महिलाओं की खुशी को समर्पित

हो ची मिन्ह सिटी में केंद्रीय स्तर पर ग्रेड 1 अस्पताल की एकमात्र महिला निदेशक के रूप में, एसोसिएट प्रोफेसर, डॉक्टर, डॉक्टर होआंग थी डिएम तुयेत ने हंग वुओंग अस्पताल को महिलाओं और नवजात शिशुओं के लिए स्वास्थ्य देखभाल की गुणवत्ता में निरंतर नवाचार और सुधार करने के लिए प्रेरित किया है।

निरंतर प्रयास की यात्रा

हंग वुओंग अस्पताल का बांझपन विभाग देश भर की चार सार्वजनिक इकाइयों में से एक है, जिसने 2018 से इन विट्रो फर्टिलाइजेशन (आईवीएफ) में गुणवत्ता प्रबंधन के लिए आरटीएसी अंतर्राष्ट्रीय मानकों को प्राप्त किया है और अब तक इसे बनाए रखा है।

एसोसिएट प्रोफेसर तुयेत के अनुसार, आरटीएसी मानकों को प्राप्त करना न केवल एक पेशेवर उपलब्धि है, बल्कि यह वियतनामी चिकित्सा की एकीकरण स्थिति की भी पुष्टि करता है, जिससे घरेलू और विदेशी रोगियों को आत्मविश्वास के साथ उपचार चुनने में मदद मिलती है।

आधुनिक सुविधाओं, निरंतर निगरानी (समय-अंतराल) भ्रूण संवर्धन प्रणालियों और सख्त बाँझ प्रक्रियाओं ने आईवीएफ की सफलता दर में नाटकीय रूप से वृद्धि करने में मदद की है। शुक्राणुओं की अनुपस्थिति या अर्ध-विकसित शुक्राणुओं के मामलों में कई नई तकनीकों का उपयोग किया गया है, जिससे उन बांझ दंपतियों को माता-पिता बनने का अवसर मिला है जो सोचते थे कि वे निराश हैं।

चिकित्सा दल के अथक प्रयासों की बदौलत, अस्पताल में इन विट्रो फर्टिलाइजेशन की सफलता दर में नाटकीय रूप से वृद्धि हुई है। अगर पहले 10 वर्षों में केवल लगभग 500 बच्चे ही पैदा हुए थे, तो एक दशक बाद, यह संख्या तीन गुना बढ़ गई और 1,500 से ज़्यादा नन्हे फरिश्ते अपने परिवारों की असीम खुशी में किलकारी मारकर दुनिया को पुकारने लगे।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉक्टर, डॉक्टर होआंग थी डायम तुयेट, हंग वुओंग अस्पताल (एचसीएमसी) के निदेशक। फोटो: एनवीसीसी

डॉ. तुयेत के लिए, हर मरीज़ एक मानवीय कहानी है। वह एक छोटी बच्ची का मामला कभी नहीं भूलतीं, जो माँ बनना चाहती थी, लेकिन दुर्भाग्य से एक जन्मजात दोष से पीड़ित होकर, बिना गर्भाशय के पैदा हुई। 1990 से, वियतनाम ने आईवीएफ तकनीक अपनाई है, लेकिन इस बच्ची जैसे जन्मजात दोष वाले मामले अभी भी माँ नहीं बन पा रहे हैं। उसके बाद, वियतनाम ने अपनी नीति बदली और स्वास्थ्य मंत्रालय ने मानवीय उद्देश्यों के लिए इन विट्रो फर्टिलाइजेशन और सरोगेसी को अनुमति दे दी।

"जब नीति बदली, तो लड़की माँ बनने के अपने सपने को साकार करने के लिए हंग वुओंग अस्पताल आई। न केवल तकनीक में प्रगति हुई, बल्कि मानवीय नीतियों और कानूनों के विकास से उन महिलाओं को खुशी मिली जो दुर्भाग्य से जन्मजात दोषों से पीड़ित थीं," एसोसिएट प्रोफेसर तुयेत ने पुष्टि की।

इसके साथ ही, अस्पताल प्रसूति एवं स्त्री रोग में उन्नत तकनीकों का निरंतर प्रयोग कर रहा है, जैसे: 3डी लेप्रोस्कोपिक सर्जरी, जिससे छोटे चीरों से फाइब्रॉएड और प्रारंभिक अवस्था के स्त्री रोग संबंधी कैंसर का इलाज किया जा सके और शीघ्र स्वास्थ्य लाभ हो सके; गर्भाशय-ग्रीवा कैंसर की जांच में कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) का प्रयोग, जिससे परिणाम आने में लगने वाला समय 5-7 दिन से घटकर कुछ ही मिनट रह गया है।

विशेष रूप से, हंग वुओंग अस्पताल वियतनाम में स्तन विभाग स्थापित करने वाली पहली इकाई है, जो स्तन रोगों की जांच, निदान और उपचार में विशेषज्ञता रखता है, स्तन कैंसर का शीघ्र पता लगाने में योगदान देता है, तथा रोगियों के लिए लागत और दबाव को कम करता है।

एसोसिएट प्रोफेसर टुयेट न केवल पेशेवर उन्नति का नेतृत्व कर रहे हैं, बल्कि चिकित्सा उद्योग के सबसे चुनौतीपूर्ण चरणों में भी "ध्वजवाहक" हैं।

जब कोविड-19 महामारी फैली, तो हंग वुओंग अस्पताल प्रसूति देखभाल के क्षेत्र में "अग्रणी पंक्ति" बन गया। कुछ ही हफ़्तों में, F0 रिसेप्शन क्षेत्र को 20 से बढ़ाकर 200 बिस्तरों तक करना पड़ा। संक्रमित गर्भवती महिलाओं की संख्या तेज़ी से बढ़ी, जिसके परिणामस्वरूप F0 माताओं से जन्मे सैकड़ों नवजात शिशुओं को क्वारंटाइन में रहने के लिए मजबूर होना पड़ा।

एसोसिएट प्रोफ़ेसर टुयेट एक आईवीएफ केस करते हुए। फोटो: एनवीसीसी

उस स्थिति में, एसोसिएट प्रोफ़ेसर तुयेत और अस्पताल के कर्मचारियों ने हो ची मिन्ह सिटी पीपुल्स कमेटी के सामने उन नवजात शिशुओं की अस्थायी देखभाल के लिए HOPE सेंटर स्थापित करने का साहसपूर्वक प्रस्ताव रखा, जिनकी माताएँ F0 थीं। बेहद खराब परिस्थितियों में भी, अस्पताल की टीम ने लगभग 4 महीनों के संचालन में 259 नवजात शिशुओं की सुरक्षित देखभाल की।

महामारी के बाद, नवजात शिशुओं की देखभाल का सफ़र अन्य मानवीय पहलों के साथ आगे बढ़ रहा है। 2023 से, अस्पताल ने "स्तनपान बैंक" शुरू किया है - जो देश के सबसे बड़े बैंकों में से एक है। यह बैंक प्रतिदिन स्वस्थ माताओं से लगभग 60 लीटर दान किया हुआ दूध प्राप्त करता है और उसका प्रसंस्करण करता है, जिससे सैकड़ों समय से पहले जन्मे और कम वज़न वाले शिशुओं के लिए पोषण का एक मूल्यवान स्रोत उपलब्ध होता है। इसकी बदौलत, अस्पताल में केवल स्तनपान की दर 99.8% से भी ज़्यादा हो गई है।

"दिल और दिमाग जीतकर" प्रबंधन

एसोसिएट प्रोफ़ेसर टुयेट न केवल अपने पेशे के प्रति समर्पित हैं, बल्कि अपने मानवीय और निर्णायक नेतृत्व शैली के लिए भी अपने सहकर्मियों द्वारा सम्मानित हैं। एक नेता के रूप में, वह "दिल और दिमाग जीतने" के प्रबंधन दर्शन का पालन करती हैं। जब गलतियाँ होती हैं, तो टीम मूल कारण का पता लगाने, सिस्टम की त्रुटियों और व्यक्तिगत त्रुटियों के बीच अंतर करने, अनुभव से सीखने और प्रक्रिया को समायोजित करने के लिए एक साथ बैठती है। "दंड न देने" की भावना चिकित्सा कर्मचारियों को सच बोलने, गलतियाँ स्वीकार करने और सुधार करने का साहस करने में मदद करती है, जिससे पूरे अस्पताल में एक स्थायी गुणवत्ता संस्कृति का निर्माण होता है।

2023 से, अस्पताल पुरस्कार प्रणाली से जुड़े प्रदर्शन मूल्यांकन (KPI) को लागू करेगा। पेशे से जुड़ी सभी अच्छी पहलों, विशेष जीवन रक्षक मामलों या अच्छे कार्यों को तुरंत मान्यता दी जाएगी, जिससे 1,400 से ज़्यादा अधिकारियों और कर्मचारियों की टीम में समर्पण की प्रेरणा पैदा होगी।

हालाँकि, इन नवाचारों के पीछे अभी भी एसोसिएट प्रोफ़ेसर होआंग थी दीम तुयेत की चिकित्सा कर्मचारियों की आय और जीवन के प्रति निरंतर चिंता छिपी है। सरकारी अस्पतालों में आय अभी भी कम है, जबकि काम का दबाव लगातार बढ़ता जा रहा है, जिससे निजी क्षेत्र में "प्रतिभा पलायन" आम होता जा रहा है। डॉ. तुयेत ने बताया, "हम अगली पीढ़ी को प्रशिक्षित करने में संकोच नहीं करते, लेकिन यह बहुत दुखद होता है जब अच्छे लोगों में रुकने की पर्याप्त प्रेरणा नहीं होती।"

उनके अनुसार, एक उपयुक्त और टिकाऊ मुआवजा नीति की आवश्यकता है ताकि चिकित्सा कर्मचारी अपने पेशे से जीविका कमा सकें, आराम करने और अनुसंधान करने का समय पा सकें, बजाय इसके कि उन्हें अधिक आय अर्जित करने के लिए ओवरटाइम काम करना पड़े।

इस पेशे में तीन दशकों से ज़्यादा समय बिताने के बाद, एसोसिएट प्रोफ़ेसर तुयेत को शायद ही कभी पूरा दिन छुट्टी मिलती हो। उन्होंने बताया कि न सिर्फ़ उन्हें, बल्कि सभी मेडिकल स्टाफ़ को अपना काम पूरा करने के लिए कुछ समय के लिए निजी कामों को अलग रखना पड़ता है। सप्ताहांत, छुट्टियों और नए साल पर, वे अभी भी चुपचाप अस्पताल में ही रहते हैं। उनके लिए, "सद्भाव" ये दो शब्द साधारण लगते हैं, लेकिन ये प्रयास और त्याग की एक यात्रा है।

यद्यपि अभी भी कई चुनौतियां हैं, लेकिन हंग वुओंग अस्पताल की चिकित्सा टीम हमेशा रोगी सेवा की गुणवत्ता में सुधार करने का प्रयास करती है।

2014 से इलेक्ट्रॉनिक मेडिकल रिकॉर्ड लागू करने वाली हो ची मिन्ह सिटी की पहली इकाइयों में से एक के रूप में, अस्पताल ने अब इलेक्ट्रॉनिक मेडिकल रिकॉर्ड, ऑनलाइन मेडिकल पंजीकरण, प्राथमिकता परीक्षण आदेश, कैशलेस भुगतान और क्यूआर कोड के माध्यम से चिकित्सा जानकारी देखने जैसी सुविधाएँ एक साथ लागू की हैं। इसकी बदौलत, चिकित्सा जाँच और उपचार प्रक्रिया कम हो गई है, औसत प्रतीक्षा समय कई घंटों से घटकर 60 मिनट से भी कम हो गया है, और रोगी संतुष्टि में उल्लेखनीय वृद्धि हुई है।

एसोसिएट प्रोफ़ेसर तुयेत के नेतृत्व में, हंग वुओंग अस्पताल, हो ची मिन्ह सिटी के स्वास्थ्य विभाग के मूल्यांकन के अनुसार, लगातार कई वर्षों से हो ची मिन्ह सिटी में सर्वोच्च गुणवत्ता स्कोर वाली पाँच इकाइयों में से एक बन गया है। बांझपन, चिकित्सा आनुवंशिकी, विकृति विज्ञान जैसे विशिष्ट विभागों ने लगातार अंतरराष्ट्रीय मानकों को प्राप्त किया है, जिससे एक आधुनिक, मानवीय और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर एकीकृत सार्वजनिक अस्पताल का दर्जा प्राप्त हुआ है।

अब, एसोसिएट प्रोफ़ेसर, डॉक्टर, डॉक्टर होआंग थी दीम तुयेत और हंग वुओंग अस्पताल की टीम को सबसे ज़्यादा गर्व इस बात पर है कि उन्होंने सभी महिलाओं के लिए एक विश्वसनीय चिकित्सा केंद्र बनाया है। उनकी परिस्थितियाँ या आर्थिक स्थिति चाहे जो भी हों, वे सभी व्यापक, सुरक्षित और समान प्रजनन स्वास्थ्य देखभाल की हक़दार हैं।

एसोसिएट प्रोफेसर, डॉक्टर, डॉक्टर होआंग थी दीम तुयेत 2020 - 2025 की अवधि में हो ची मिन्ह सिटी के देशभक्ति अनुकरण आंदोलन में 478 विशिष्ट उन्नत मॉडलों में से एक हैं। वह दिसंबर में 11वीं राष्ट्रीय देशभक्ति अनुकरण कांग्रेस में भाग लेने के लिए हो ची मिन्ह सिटी के प्रतिनिधिमंडल की सदस्य भी हैं।

स्रोत: https://thanhnien.vn/tan-hien-vi-hanh-phuc-cua-phu-nu-viet-18525111319114444.htm