A beszélgetést Jonathan Wallace Baker, az UNESCO vietnami képviselője, az ENSZ Ifjúsági és Gyermekügyi Munkacsoportjának vezetője moderálta. Az előadók között olyan neves személyiségek vettek részt, mint Stephan Mergenthaler, a Világgazdasági Fórum ügyvezető igazgatója, valamint vietnami prominens ifjúsági képviselők, akik a fiatalok digitális korban és a mesterséges intelligencia fejlesztésében betöltött szerepét és lehetőségeit vitatták meg.
Lehetőségek és kihívások a „lapos világban ”
A beszélgetést Huynh Minh Triet úr, a Global Shapers Ho Chi Minh City Hub kurátora és a Vietnami Diákszövetség Külföldi Kapcsolattartó Bizottságának korábbi elnöke nyitotta meg, aki a fiatal generáció hangját képviseli, és a következő központi kérdést vetette fel: Hogyan segíthetnek a fiatalok és a környező rendszer nekik a fejlődésben és a kiemelkedésben ebben a digitális korban és a „lapos világban”?
A Global Shapers Ho Chi Minh City Hub a Global Shapers Community része, amely egy, a Világgazdasági Fórum (WEF) által kezdeményezett hálózat, melynek célja, hogy összekapcsolja a társadalomhoz való hozzájárulásra vágyó fiatalokat. Ez egy olyan fiatalokból álló közösség, akik proaktívan előmozdítják a párbeszédet, intézkedéseket hajtanak végre és pozitív hatásokat hoznak létre globális szinten. Ez a modell egy rendkívül skálázható megoldásnak tekinthető, amely segít a fiatalok erőforrásainak, intelligenciájának és elkötelezettségének megszervezésében és hatékony kiaknázásában.
Ngo Hung Phat úr, a vietnami RMIT Egyetem hallgatója hangsúlyozta a kíváncsiság és az új információk keresésének fontosságát, de a legfontosabb a kritikus gondolkodás, az információk ellenőrzése és saját döntés meghozatala.
Triet úr emellett megerősítette, hogy ahhoz, hogy a fiatalok boldogulni tudjanak az okos korszakban, tudniuk kell, hogyan vértezzék fel magukat és hogyan váljanak a változás élére. „Az alapvető értékek, az emberiesség és a kultúra sokkal fontosabbak ennél, mert soha nem pótolhatók. Remélem, hogy a vietnami fiatalok folyamatosan ápolni és ápolni fogják ezeket az értékeket a fenntartható és értelmes siker elérése érdekében” – tette hozzá Triet úr.
A mesterséges intelligencia élet minden területét – az egészségügytől a biomedicinális mérnöki tudományokig – megváltoztató hatásának kontextusában Stephan Mergenthaler, a WEF ügyvezető igazgatója többdimenziós perspektívát mutatott be, szemben a technológia hatásával kapcsolatos „fekete vagy fehér” nézettel.
Bár a mesterséges intelligencia hatással lehet egyes belépő szintű pozíciókra, az általános trend az, hogy a legtöbb vállalat előnyben részesíti azokat az embereket, akik képesek mesterséges intelligenciával dolgozni és új technológiákat bevezetni – mondta Stephan Mergenthaler. Ez egyértelmű lehetőség a fiatalok számára, mivel ez a készség egyre alapvetőbb követelmény a munkaerőpiacon. A mesterséges intelligenciát nem szabad pusztán fenyegetésnek tekinteni. Ha a megfelelő gondolkodásmóddal közelítjük meg, valójában hatalmas lehetőség.
Stephan Mergenthaler úr azt is javasolta, hogy az oktatási rendszernek, különösen az egyetemeknek, növelniük kellene az interdiszciplináris képzést, és segíteniük kellene a diákoknak a különböző területekről származó ismeretek összekapcsolásában. Ez jobban felkészítené a tanulókat az új technológiák miatt gyorsan változó munkaerőpiaci kontextusra.
Innovációs politika és ökoszisztéma közös létrehozása
A program számos előadója egyetértett abban is, hogy a fiataloknak több jogot kell adni ahhoz, hogy részt vegyenek és társszerzőkké váljanak a jelentős nemzeti és világproblémák megoldásában.
A Digital Trust Alliance úttörő tagjaként Le Nguyen Bao Ngoc, a Gen Zero alapítója hangsúlyozta, hogy a fiatalokat és a kiszolgáltatott csoportokat nemcsak a társadalmi felfordulás által érintett alanyokként kell tekinteni, hanem aktív alanyokká kell válniuk, akik részt vesznek saját jövőjük alakításában, különösen a szakpolitikai közös alkotási folyamaton keresztül.
Ngoc asszony a bizalmon alapuló környezet megteremtésének szükségességét is hangsúlyozta, amely a kiszolgáltatott csoportok védelmét helyezi előtérbe, és a fiatalokat bátran felhatalmazza a politikai döntéshozatal közvetlen közreműködőivé, tekintettel számos új kihívásra.
Le Nguyen Bao Ngoc elmondta, hogy a nulladik generáció létrehozása abból a meggyőződésből fakadt, hogy a fiataloknak, különösen az olyan területeken élőknek, mint a Mekong-delta, lehetőséget kell kapniuk a politikai döntéshozatalban való közvetlen részvételre.
Ngoc asszony szerint a valóság bebizonyította, hogy ez teljes mértékben megvalósítható. A nulla generációs programok több mint 3 millió online látogatást értek el, több mint 13 000 fiatalt mozgósítottak a részvételre, és 78%-kal járultak hozzá a klímapolitikai tudatosság növeléséhez. Ezek az eredmények alapot teremtenek az ifjúsági csoportok hivatalos részvételének előmozdítására a COP29-en és a COP30-on.
A Digital Trust Alliance (DTA) úttörő tagjaként Ngoc azonban felismeri, hogy a fiatalok politikai szerepvállalásban rejlő potenciálját továbbra is akadályozzák a digitális térben előforduló csalásokkal és kizsákmányolással kapcsolatos aggodalmak. Ezért a Szövetség azon dolgozik, hogy alkalmazza a Gen Zero által már hatékonynak bizonyult közös alkotási modellt az éghajlatváltozás elleni fellépéstől a COP30 ütemtervének kidolgozásáig, hogy megerősítse a digitális bizalmat és jobban megvédje a kiszolgáltatott csoportokat az okos korszak kontextusában.
Dr. Ha Thi Thanh Huong, a Nemzetközi Egyetem (VNU-HCMC) Szövetmérnöki és Regeneratív Orvostudományi Tanszékének vezetője és a város tipikus fiatal polgára, megosztotta kutatási gyakorlati tapasztalatait, amikor két kulcsfontosságú kérdést vetett fel a vietnami mesterséges intelligencia alapú egészségügyi ökoszisztéma kiépítésével kapcsolatban. Huong asszony szerint fontos azonosítani a mesterséges intelligencia által működtetett innovatív technológiai és egészségügyi ökoszisztéma kialakításához szükséges tényezőket; ugyanakkor figyelembe kell venni azokat a nemzetközi modelleket, amelyek javaslatokat tehetnek arra vonatkozóan, hogyan segíthetnek Vietnamnak megtartani a magas színvonalú műszaki és technológiai emberi erőforrásokat.
Dr. Huong azt is tanácsolta a fiataloknak, hogy legyenek „jelen”, ami azt jelenti, hogy közvetlenül figyeljék meg, érezzék át és értsék meg a körülöttük lévők nehézségeit. Ebből a valóságból kiindulva lehetőségeket találnak arra, hogy a mesterséges intelligencia erejét alkalmazzák a problémák gyakorlatiasabb és hatékonyabb megoldására.
Startup szempontból Vo Thi My Duyen asszony, a vietnami csomagfejlesztő vállalat elnöke és Ho Si Minh-város kiemelkedő vállalkozója úgy véli, hogy a fiatalok által vezetett startup projektek hozzájárulnak mind a zöld, mind a digitális átalakulás előmozdításához. Azonban a növekedés, amely döntő tényező ezekben a modellekben a fenntartható hatás előmozdítása szempontjából, továbbra is nagy kihívást jelent sok fiatal startup számára.
Duyen asszony őszintén rámutatott a főbb akadályokra, amelyek megakadályozzák a fiatal vállalkozókat a mesterséges intelligencia technológia átalakításában, és megkérdőjelezte, hogy mely köz- és magánszféra közötti partnerségek és finanszírozási mechanizmusok haladnak helyes úton a fiatal startupok fejlődésének és növekedésének elősegítése érdekében, ezáltal a megfelelő „szűk keresztmetszeteket” találva meg a finanszírozás és az együttműködés területén, amelyek kulcsfontosságúak ahhoz, hogy a technológiai megoldások (mesterséges intelligencia, klíma) a laboratóriumból a valóságba kerüljenek.
Az „Intelligens Generáció MOST” című panelbeszélgetés átfogó képet vázolt fel a vietnami fiatalok szerepéről. Egy interdiszciplináris oktatási rendszer és a köz- és magánszféra partnerségi mechanizmusainak támogatásával a vietnami fiatal generációtól elvárják, hogy elsajátítsa a mesterséges intelligencia használatát, leküzdje a méretezési kihívásokat egy fenntartható és intelligens jövő alakítása érdekében.
Forrás: https://baotintuc.vn/tp-ho-chi-minh/thanh-nien-viet-nam-va-vai-tro-dong-kien-tao-trong-ky-nguyen-ai-20251125153421451.htm
Hozzászólás (0)