Secara khusus, tema Kongres tersebut ditulis ulang menjadi: “Di bawah bendera Partai yang agung, seluruh sistem politik dan rakyat seluruh negeri bergandengan tangan dan bersatu untuk berhasil melaksanakan tujuan pembangunan negara pada tahun 2030; otonomi strategis, kemandirian, kepercayaan diri, dan kemajuan yang kuat di era pembangunan nasional, untuk perdamaian , kemerdekaan, demokrasi, kekayaan, kemakmuran, peradaban, kebahagiaan, dan kemajuan yang mantap menuju sosialisme”.

Terkait isu pemerintahan 3 tingkat dan pemerintahan daerah 2 tingkat sebagaimana diusulkan oleh Sekretaris Jenderal, delegasi Trieu Thi Ngoc Diem mengatakan bahwa Laporan Politik tersebut memuat banyak penilaian yang jujur, mendalam, dan memuaskan terhadap model pemerintahan 3 tingkat dan pemerintahan daerah 2 tingkat saat ini. Namun, di beberapa bagian dokumen, terutama solusi terkait pemerintahan daerah 2 tingkat, implementasinya masih mengikuti inersia "3 tingkat". Arah manajemen, desentralisasi, alokasi sumber daya, dan sistem evaluasi hasil masih belum jelas, drastis, spesifik, dan dapat segera diimplementasikan.
Kenyataannya, banyak tugas baru (transformasi digital, layanan publik menuju "tanpa dokumen - tanpa uang tunai - tanpa kantor", hanya transaksi daring) didesentralisasikan ke komune dan distrik, tetapi kepegawaian, keuangan, dan perangkat digitalnya tidak sepadan. Oleh karena itu, dalam solusi spesifik di bagian arahan Laporan Politik, perlu diberikan perhatian khusus pada mekanisme tertutup "Tugas - sumber daya - tanggung jawab" agar sesuai dengan situasi praktis saat ini dan juga merupakan perbedaan solusi spesifik dibandingkan dengan istilah sebelumnya. Hal ini juga menjadi syarat bagi tingkat akar rumput untuk benar-benar menjadi "fondasi penciptaan ruang pembangunan" dan tujuan akhir dari semua kebijakan; berorientasi pada lokalitas, dekat dengan rakyat.
Mengenai peningkatan kualitas anggota Partai dan organisasi Partai akar rumput (Bagian XIV: Melanjutkan upaya membangun dan memperbaiki Partai yang bersih dan kuat dalam segala aspek; meningkatkan kepemimpinan Partai, kapasitas pemerintahan, dan daya juang), di akhir halaman 44, bagian "Memperkuat konsolidasi dan pembangunan organisasi Partai akar rumput serta meningkatkan kualitas anggota Partai", delegasi Trieu Thi Ngoc Diem merekomendasikan agar perhatian khusus diberikan pada peningkatan kualitas kegiatan sel Partai akar rumput dan sel Partai bawahan seperti sel Partai dusun dan perumahan, serta kualifikasi dan kapasitas anggota Partai dan komite sel Partai dari sel-sel Partai tersebut. Karena saat ini sel-sel tersebut dianggap penting dalam sistem organisasi Partai.
Delegasi Trieu Thi Ngoc Diem mengatakan bahwa jika sel-sel partai akar rumput, sel-sel partai afiliasi, dan anggota partai lemah, para pemimpin sel partai kurang kapasitas, dan tidak menjamin kondisi, hal itu akan sangat memengaruhi prestise, kapasitas, dan posisi organisasi Partai di hati massa. Senada dengan itu, pada bagian (4), halaman 6, pada bagian evaluasi hasil "Membangun dan memperbaiki Partai dan sistem politik telah mencapai banyak hasil yang sangat penting, dengan aspek-aspek luar biasa dan terobosan yang belum pernah terjadi sebelumnya", perlu juga ditambahkan penilaian situasi terkini dalam hal kualitas kegiatan dan kapasitas aktual para kader, anggota partai, serta sel-sel partai akar rumput dan sel-sel partai afiliasi di masa lalu untuk menemukan solusi guna meningkatkan efektivitas dan kapasitas di semua aspek pada periode mendatang.
Mengenai tugas-tugas utama dan terobosan strategis (dalam Bagian XV): "Pengembangan sumber daya manusia", delegasi Trieu Thi Ngoc Diem mengatakan bahwa perlu menyeimbangkan faktor intelektual dan fisik dalam cara berekspresi. Draf tersebut hanya menyebutkan keterampilan, pendidikan dan pelatihan, serta manajemen sosial; beberapa faktor seperti: etika publik, budaya supremasi hukum, peningkatan kesehatan, kehidupan spiritual dan budaya, kualitas komunitas, dan disiplin bagi masyarakat masih kurang; dengan tujuan: "Pengembangan manusia Vietnam secara komprehensif dalam hal kekuatan fisik, kekuatan mental, kecerdasan, dan budaya digital".
Delegasi Trieu Thi Ngoc Diem sangat mengapresiasi pemilihan dan usulan tugas pengembangan sumber daya manusia dalam 6 tugas utama dan 3 terobosan strategis. Delegasi Trieu Thi Ngoc Diem juga mengusulkan bahwa, dalam solusi spesifik Laporan Politik maupun Program Aksi, perlu memperhatikan tugas-tugas yang lebih layak, langsung, dan terobosan agar isi pengembangan sumber daya manusia dapat segera diimplementasikan setelah Kongres, mempersiapkan tim yang kompeten dan terspesialisasi untuk melayani sistem politik dan tugas-tugas penting negara dalam konteks baru, terutama memastikan operasionalisasi aparatur model pemerintahan daerah 2 tingkat yang baru dan integrasi internasional.
Menanggapi Laporan Pelaksanaan Piagam Partai, pada bagian 2.11. Partai memimpin Persatuan Pemuda Komunis Ho Chi Minh (Bab X), delegasi Trieu Thi Ngoc Diem mengatakan: Pada bagian keterbatasan, kesulitan, dan kekurangan, selain penilaian yang ditunjukkan dalam laporan, Ibu Diem menyarankan untuk mempertimbangkan dan menambahkan isi kekurangan "kader muda" sebagai kekuatan cadangan utama Persatuan dan organisasi pemuda akibat perubahan, penerimaan, dan penyesuaian peraturan yang pasif agar sesuai dengan kenyataan (biasanya berdasarkan Peraturan 80 Politbiro baru-baru ini), persyaratan untuk memegang jabatan selama 2 tahun sebelum diangkat ke jabatan yang lebih tinggi. Hal ini telah mempersempit sumber daya, tidak memastikan jumlah yang cukup, dan memperluas target kerja perencanaan dan pengorganisasian kader, banyak posisi yang harus dikosongkan karena keterbatasan waktu; pembentukan sumber daya sejak dini belum efektif.
Oleh karena itu, sebagai solusi bagi Partai untuk memimpin Persatuan Pemuda Komunis Ho Chi Minh pada periode berikutnya guna melaksanakan Piagam Partai sesuai dengan situasi baru, delegasi Trieu Thi Ngoc Diem mengusulkan agar dibuat lebih banyak mekanisme "pengecualian terkendali" bagi daerah-daerah yang kekurangan sumber daya, bagi Persatuan Pemuda dan organisasi-organisasi pemuda dengan memperpendek masa jabatan, dengan mempertimbangkan hal ini hanya sebagai salah satu kriteria, dan menetapkan kriteria kapasitas, potensi, dan keunggulan sebagai kriteria utama dalam merencanakan, mengatur, dan memobilisasi kader muda; menciptakan kondisi bagi kader muda untuk terlatih dan matang dalam praktik.
Sumber: https://baotintuc.vn/thoi-su/can-lam-ro-chu-the-chu-de-cua-dai-hoi-20251111155209846.htm






Komentar (0)