政府は蓄積した資源を積極的に活用して賃金や所得を増やしている。

（ダン・トリ） - 国会は、2026年から規則に従って給与、手当、所得制度の実施を確実にするために、給与改革のために蓄積された資源を積極的に使用するよう政府に指示した。

この内容は、11月13日午後に国会で420人の国会議員のうち419人の賛成を得て可決された2026年度国家予算決議書に記載されている。

国会は、2026年の国家予算歳入目標を約2兆5,300億ドンと決定しました。このうち、中央政府の歳入は1兆2,200億ドンを超え、地方政府の歳入は1兆3,000億ドンを超える見込みです。

国会は最近可決された決議により、2025年末までの地方予算の残りの給与改革基金から23兆8,390億ドンを2026年度の地方予算に移し、月額234万ドンの基本給を実施することに合意した。

国会は2026年度国家予算に関する決議を可決した（写真：ホン・フォン）。

国会の決議によれば、2026年の国家予算支出総額は31億5千万ドンを超え、そのうち中央政府予算支出は18億ドンを超え、地方政府予算支出は13億5千万ドンを超える（月額234万ドンの基本給を確保するための補助財源からの支出は除く）。

国会はまた、国家予算赤字を605兆8000億ドン（国内総生産（GDP）の4.2％に相当）と確定した。

国会は、給与政策の施行と関連して、給与政策改革に割り当てられる予定額と比較した地方予算収入の増加を計算する際に、特定の収入項目を引き続き除外しながら、省庁、中央機関、地方自治体に給与政策改革の財源を生み出すための解決策を実施するよう要請した。

また、国会は、中央予算に積み立てた給与改革基金を年金、社会保険給付、月額手当、功労者優遇手当の調整、人員合理化などに活用する範囲の拡大を承認した。

国会はまた、地方予算からの給与改革資金を中央政府が発布した社会保障政策の実施と労働力の合理化に使用することにも同意した。

特に、国会は2026年から政府に対し、給与改革のための蓄積された資金を積極的に活用し、規定通りの給与、手当、所得制度の実施を確実にするよう課題を与えている。

政府はまた、二層制地方自治体モデルの実施に伴う行政機構の縮小・再編によって生じた運営費（法定の給与費および運営費）の削減額を検討する責務を負っている。地方自治体は、これらの削減額を各地方自治体の給与改革予算の補填に充当することができる。

国会によると、決議に定められたもう一つの課題は、2025年の推定歳入と比較して2026年の国家予算歳入を少なくとも10％増加させることを目指すことだ。

国会は、国際統合、投資誘致政策へのコミットメント、および真に必要な場合を除き、国家予算収入を削減する政策の発行または所管当局への提出を制限するよう要求する。

国会は、公共投資の配分において、進捗が遅い事業から実行可能で配分の準備はできているが資金が不足している事業への資金の再配分を断固として重視し、資金の再配分を最小限に抑えている。

政府は、国会の決議に従って、倹約の実践を指導し、無駄をなくし、国家予算の配分、割り当て、執行の有効性の検査、審査、評価、監督を強化する任務を負っている。

11月13日の午後の国会会議中の様子（写真：ホン・フォン）。

国会は政府に対し、国家予算の管理と使用に関する法的規制を遵守し、効率性を確保し、損失と浪費を防止する上で組織と個人の責任を果たすよう課した。

国会は、2026年度の国家予算見積もりにおいて、ラオカイ・ハノイ・ハイフォン鉄道プロジェクトへの投資資金を補充するため、年初から投資支出向け予算配分の5％を直ちに貯蓄するとともに、社会保障支出を補うため経常支出の10％（給与改革のための貯蓄に加えて）をさらに貯蓄する必要があると指摘した。

さらに、国会は、国家財政赤字、地方財政赤字、地方政府の借入金水準、政府の債務返済義務を厳格に管理すること、借入金、借入金の使用、プロジェクトに対する債務返済に対する検査と監査を強化することを要求している。

出典: https://dantri.com.vn/thoi-su/chinh-phu-duoc-chu-dong-dung-nguon-tich-luy-de-tang-luong-va-thu-nhap-20251113145452080.htm