
このイベントには専門家、 科学者、管理機関や企業の代表者が集まり、新しい状況でベトナムのビジネス文化基準を完成させるために、意見を交換し、アイデアを提供し、解決策を提案しました。
組織委員会代表は開会の辞で、ますます激化する国際競争の中で、倫理基準とビジネス文化の構築が急務であると強調した。ベトナム経済は、成長の質、近代的なガバナンス、そして社会的責任に焦点を当て、力強い変革期を迎えている。
企業総数の98%以上を占め、GDPの約45%を占める民間経済部門は、競争力の向上、信頼の強化、国際基準に沿った企業文化の構築という大きな課題に直面しています。

ワークショップでは、ベトナム文化芸術スポーツ観光研究所所長のグエン・ティ・トゥー・フォン准教授が、「国家の文化的アイデンティティと関連する倫理基準、ビジネス文化、そして世界文化の真髄へのアクセス」プロジェクトの紹介と概要を示す報告書を発表しました。
この枠組みは、倫理基準、ビジネス文化、国家の文化的アイデンティティ、そして国際的なビジネス文化の真髄へのアクセスという4つの基本的な価値要素に基づいています。これは、企業行動の標準化、コーポレートガバナンス能力の向上、透明性の向上、そして国際統合を目指す「倫理基準とビジネス文化指標フレームワーク」を形成する上で重要な基盤となります。
この枠組みは、2025年5月4日付の政治局決議第68-NQ/TW号「民間経済を経済の重要な原動力として発展させること」の精神を実行するための一歩でもある。
午後2時30分から午後4時15分までの討論会では、党中央委員会の補欠委員であり、文化スポーツ観光常任副大臣であるレ・ハイ・ビン准教授とVICAST所長のグエン・ティ・トゥー・フオン准教授が議長を務めた。

代表団は、4つの主要なコンテンツグループについて意見を述べました。第一に、枠組みの適合性です。国家の文化的アイデンティティへの適合度、国際基準への適合性、そして企業行動の変化を促す能力を評価します。
続いて、大企業、中小企業、新興企業、個々の製造サービス部門に対する実践的なアプローチに関する議論を行い、適用の実現可能性を検討します。
提案された改善点については、枠組みや指標はオープンな方向に構築され、業界の特性に応じて調整できる必要があると同時に、企業のブランド構築や評判の向上を支援する効果的な経営ツールとなるべきであるという意見が多く寄せられました。
メカニズムと政策に関する勧告に関しては、意見では、国が法的環境を改善し、デジタル変革を促進し、企業による標準の実践と持続可能な開発を支援する必要があると強調された。
総括の中で、文化スポーツ観光省のレ・ハイ・ビン副大臣は、熱意と科学に基づいた貢献を高く評価し、「倫理とビジネス文化の基準を構築することは、現代の経営要件を満たすだけでなく、ベトナム企業が人道的で責任感があり、統合された企業であるというイメージの構築にも貢献します。これは、新時代のベトナム国民のための国家的な価値体系と基準を構築するプロセスにおいても、不可欠なステップです」と強調しました。
出典: https://nhandan.vn/lan-toa-gia-tri-chuan-muc-dao-duc-van-hoa-kinh-doanh-trong-boi-canh-hoi-nhap-post927217.html






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